臺灣華航空姐罷工引骨版效應 工會3千人將「請假」

2020-12-24 臺灣頻道

原標題:臺灣華航空姐罷工引骨版效應 工會3千人將「請假」

據臺灣《聯合報》報導,臺灣中華航空公司企業工會提出八項訴求替會員爭權益,與資方經過三場馬拉松協商,昨天(27日)下午談判破裂,工會發出通知要會員七月一日「依法請假」。華航董事長何煖軒表示,公司是大家的,依法請假會尊重。工會預估最多會有三千人「請假」。華信企業工會也喊出要求勞資協商,否則申請勞資調解、走上罷工程序。

華航企業工會提出八項訴求,包括:全體員工交通時間併入工時計算、空勤差旅費一律調升至每小時五美元、地勤津貼調整至一萬五千元(新臺幣,下同)、保證全年休假日123天、法定假日上班給付雙倍工資等,盼華航能公平對待整體員工。

再批差別待遇 撕裂內部感情

華航員工在協調中泣訴,何煖軒答應空服員七個訴求,撕裂華航內部同事感情,讓不同單位人員有差別待遇,甚至企業工會的人,在臉譜網(Facebook)中被霸凌為「奴工」,誣指與企業主站在同一方。華航空服員罷工,第一線地勤人員面對旅客的責罵,受了很多委屈。

何煖軒凝重 「尊重依法請假」

何煖軒表示,談判不是「是非題」,沒辦法立刻說「Yes or No」,需要更多時間精算成本與影響,要工會給兩周思考時間,引發工會幹部拍桌大罵。華航企業工會理事長葛作亮當場宣布協商破裂,發動工會七月一日以特休假、病假、事假等方式合法休假。

何煖軒昨步出協商會議室時臉色凝重,他說,這是他第一次看到這八個訴求,需要時間「做點功課」,才能進一步討論。對於工會喊出要「依法請假」,何煖軒說,「公司是大家的,尊重大家依法請假。」

七月一日料將癱瘓桃機一半航班

華航表示,請假規定都依「勞基法」辦理,未經準假不來上班者將視為曠職,曠職三天可解僱。

華航企業工會成員約一萬人,成員涵蓋總公司各單位、航務處、訓練中心、空服處、修護工廠等單位,如果工會成員在七月一日集體「依法請假」,不僅華航的班機無法飛航,連帶代理地勤業務的20家航空公司班機也會受影響,將癱瘓桃園機場超過一半的航班。(中國臺灣網 李寧)

(責編:王楠(實習)、王吉全)

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