如今大學生就業形勢就業不景氣，大家自然都想找一個穩定工作，因此考公就成為很多人的首選。
現在的公務員考試一般分為兩種，一種是國家公務員考試，另一種是地方公務員考試，而地方公務員又分為省考和市考，不過平時生活中大家提到最高的就是國考和省考這兩種。那麼國考和省考之間究竟有什麼區別呢？是不是前者就一定好於後者？
國考和省考的劃分依據是什麼？
國考和省考的區別，就在於考試組織結構的不同。國考是由國務院人事部門組織的，而省考則是由省級主管人事部門組織的，所以實質上是按照行政級別來分。並且又因為國考公務員在行政級別和薪酬待遇上，都要比省考公務員高上一點，所以就有很多人覺得前者就要比後者好。
當然這種說法存在一定道理，但兩者之間的對比並不是絕對的。如果只是簡單地說國考強過省考，那未免是把問題想得過於簡單。所以想要了解自己更適合哪個，那麼就得詳細了解兩者之間的區別。
國考和省考之間的區別有哪些？
一、部門和職務方面
國考招聘的部門，主要是中央部委的相關職位和中央國家機關省級以下直屬機構。具體來說，就是教育部、外交部、衛生健康委這些部委單位的相關職位，以及各級的稅務、海關、鐵路公安部門等，這些都是屬於中央公務員。
相對而言，省考對於部門和職務就太多了，包括省、市、縣、鎮四級黨群機關和行政機關的各個單位，總體上包括地方黨委、權力機關、行政機關、監察機關、審判機關和檢察機關這幾大類，但如果細分起來就太多了。
二、工資待遇和發展前景
部委單位的公務員無論是在工資待遇和發展前景上都無疑是最好的，所以省考公務員在具體比較時就沒有必要部委級單位的公務員進行對比。但跟一些中央機關的省級以下直屬機構相比，則是互有優略。
一般是認為，在經濟發達地區省考公務員的工資待遇要更高一些，經濟貧困地區則相反，當然這是要跟同級別的國考公務員相比。至於發展前景上，其實更多是看個人，省考公務員跨部門之間的調動機會或許會更多一點。
三、考試內容
無論是國考還是省考的考試內容本質上都是相同的，就是行測和申論兩部分，個別單位可能會有自己的專業科目測試，但大方向是相似的。這樣有個好處，就是兩者複習方式一致，可以一塊準備。
至於題量和難度上，國考和省考則會有一些不同，國考普遍認為會更難一些。但公考本質上不是比分數的絕對值，而是比相對值，所以難度還是結合具體崗位分析的，報名火爆的崗位難度就比較大。
最後，其實無論是國考還是省考，哪一個最後能成功上岸都是挺不錯的！不過因為國考考試時間在前，可以先準備國考，國考能上岸最好；不能上岸，就把國考準備的作為基礎，再次衝擊省考！想了解更多相關消息，就開課吧，在數位化人才在線教育平臺。