國稅地稅徵管體制改革後，全市稅務系統基層黨組織重組，一大批業務骨幹走上支部書記和黨務幹部新崗位。國家稅務總局鷹潭市稅務局結合實際，在全省稅務系統率先實施「五比三看一創建」黨建質量提升工程。2020年，黨委新的班子成立以來，堅持問題導向、目標導向、結果導向，大力推進機關黨支部標準化、規範化、信息化建設和「四強支部」創建，破解了一系列發展難題，為新時代鷹潭稅收現代化建設提供了堅強組織保障。
下好基層黨建「一盤棋」，推動黨建工作「謀劃提速」。
開局就是決戰、起步就是衝刺。只有堅持黨建引領，通盤考慮，開足馬力，用黨建工作這把「金鑰匙」，才能助推稅收工作實現高質量發展。針對黨組織建設質量參差不齊，「四新」「五化」突出問題，局黨委把「抓早抓實抓細」，貫穿「五比三看一創建」黨建質量提升工程全過程，下大力氣打好破題「組合拳」，彈好提升「協奏曲」。
「抓早」，在推進機關黨支部標準化、規範化、信息化建設和「四強支部」創建中，按照「打先鋒、站排頭」的總體要求，抓初期又抓長遠，抓個體又抓全局，確保各級黨組織全面走上正規化道路。「抓實」，採取全域統籌、分步實施、全面推進的方法，抓支部又抓黨委，抓基層又抓機關，全面提升全市稅務系統黨建質量。「抓細」，按照動員部署、組織實施、考評驗收、總結表彰、整改提高5個階段，抓標準又抓實施，抓總結又抓推廣，全域提升支部建設質量，實現與「三化」「四強」工作的無縫對接。
劃好基層黨建「責任田」，推動黨建工作「平臺提質」。
「欲築室者，先治其基」。只有持之以恆抓基層、心無旁騖打基礎，黨建工作全面提質才能落地生根。局黨委堅持用「五比」壘土夯基，即：比基本組織規範、比基本管理規範、比基本活動規範、比基本資料規範、比基本保障規範。對全市稅務系統黨組織設置、黨建工作開展程序、路徑、表證、單書進行了全面規範，加強黨建資料管理和黨建信息網絡化管理，選優配強黨務幹部，確保人員、經費的落實，推動支部由「寬鬆軟虛」走向「嚴緊硬實」。市局機關「機關黨建類」工作在全省黨務技能大賽中榮獲二等獎，「五比三看一創建」黨建提質工程經驗材料被總局黨建網刊發。今年，市局機關被確定為市直機關「三化」建設第一批試點單位和廉政文化示範點。
建好基層黨建「評比欄」，推動黨建工作「內涵提效」。
抓住「責任制」是黨建工作的「牛鼻子」。只有牢固樹立抓黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是瀆職的理念，黨建工作才能落地見效並永續活力。局黨委堅持用「三看」對標對表，緊盯 「兩個責任」落實、「兩個引領」成效、「兩個作用」發揮，明責、履責、盡責，形成「抓書記，書記抓」的濃厚氛圍，確保了黨的旗幟始終高揚在減稅降費、稅收改革、優化服務、疫情防控、扶貧攻堅等戰鬥最前沿，破解了 「四新」「五化」問題，全面提升了黨建工作內涵實力。市局減稅降費工作先後4次得到市委主要領導批示肯定，市局機關榮獲江西省「五一勞動獎狀」、全省「七五」普法中期先進集體等榮譽。去年，全系統實現江西省十五屆文明單位「滿堂紅」。市局稽查局被四部委聯合授予「打擊虛開騙稅違法犯罪工作成績突出集體」。「第一書記」艾方錄被江西省政府評為「脫貧攻堅作為獎」、贛鄱先鋒「群眾身邊好黨員」。
搭好基層黨建「賽馬場」，推動黨建工作「功能提檔」。
「圍繞中心抓黨建、抓好黨建促中心」。只有圍繞中心工作思考謀劃黨建工作，黨建工作才能 「面上開花，點上結果」，勃發生機彰顯價值。局黨委堅持用「一創」示範引領，按照「1+5+N」模式，「1」是指市局加強頂層設計，「5」是指5個區（市）局突出個性特色，「N」是指各黨支部結合支部實際和中心工作、重點任務，實現「市局有品牌、區（市）局有特色、支部有亮點」 的創建目標，攪動了爭先創優的「一池春水」。貴溪市稅務局泗瀝稅務分局支部，10名黨員擰成一根繩，叫響「四個特別」口號，「特別講政治、特別能戰鬥、特別敢擔當、特別守紀律」，形成了「業務爭先、管理創優、你追我趕、力爭上遊」的良好氛圍，出色完成2個工業園區，1200餘戶，近十多億的稅收任務，被人社部、總局表彰為「全國稅務系統先進集體」。龍虎山風景名勝區局打造家文化品牌，建設四個「紅色陣地」，實現了支部建設的「四個過硬」，連續兩年被市局評為績效考核管理先進，實現了小局有大作為目標。
來源：市稅務局系統黨建科
【來源：鷹潭稅務】
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