人際交往潛規則：求人辦事，低情商的人只會送禮，高情商這樣做
生活中，很多時候自己辦不了的事情，都需要找找那些會辦的。求人辦事在這個社會上很是常見。但並不是你求別人別人就會幫助你。大家通常都是會很客套的。人們通常是給那些人送送禮，想讓別人看在送禮的份上幫助自己。但現在，國家各種政策的頒布，不能夠行賄。如果收禮被別人知道了，那麼自己的工作就會出問題。所以很多時候你想送禮別人也不敢收。現在如今求人辦事是有低情商的人會選擇去送禮。而高情商的人，並不會這樣做。
小周這兩天工作出了點問題，在單位待遇也不是很好，最近單位各部門調動過大。他一個剛畢業的小夥子不想那麼快就去那些對自己沒有幫助的部門。思來想去，他決定去找一趟領導，想要和領導說明一下，能不能夠給他調動的職位不要不能帶給他相應的發展。但是去找領導又不能兩手空空，也不能夠太便宜拿不出手。在家想了兩天，向各種職位比他高點的同事，打探領導的興趣愛好。最後大部分人都說了領導沒事就愛喝點小酒。小周聽了第二天就到菸酒鋪給領導買了兩瓶比較貴的酒。畢竟是領導，太便宜的酒可能看不上。第四天上班之時，小周便提著酒走進了領導辦公室，並未遮遮掩掩，而是光明正大。領導已經上了年紀，看到他說出了自己想要求的時候直接把酒放在了桌子上面，當場血壓就上來了。叫他趕緊提上酒滾出去。小周一臉困惑，但還是帶著酒走了。當天下午就聽到了同事們討論領導行賄，下午檢察院的人要來檢查。還好最後沒有查到什麼，不如領導的名節將不保了。
生活中，有很多人像小周一樣的這樣做，找人辦事就送禮。但現在的社會已經不能這樣子了。小編今天就來說說求人辦事時應該要怎麼做。
1：給足夠的利益
在利益面前，人都是會心動的。所以在求人辦事的時候，一定要給人家足夠的利益。去吸引別人注意，這樣才會有人幫你辦事。你有所付出，對方替你辦事也會全心全意，不會去敷衍。這是最好的方式，無論是對你來說還是對替你辦事的人來說。沒有人是會無緣無故的沒有怨言的幫助你。大家都是有利可圖的。
2：維繫關係
找人替自己辦事的前提就是得要先維繫關係，關係不好，誰會替你辦事呢。所以首先我們就應該處理好自己的人際關係，這樣在求人辦事的時候，對方才會答應你。多個朋友多條路嗎。高情商在求人辦事時首先就會先促進感情，到時候可以打感情牌。
3：表示真誠
求人辦事，最應該做到的就是真誠。要向對方表示自己的真心，這樣對方才會樂意去幫助你。如果你不真誠，求人不能夠以真心對待。那麼極大可能對方是不會幫助你的。不管是送禮還是什麼。俗話說：「禮輕情意重。」最主要的還是需要有一顆真誠的心。
總結：求人辦事時，別再一味的送禮了。要是被說成行賄，不但對你自己的前途有影響，還讓被你求的那個人受到影響。禮輕情意重，最主要的還是得講究情。我們可以給足對方相應的利益，讓對方能夠全心全意地替你辦事。在求人前也要先維繫大家之間的關係，促進感情。還要向對方表示你的真誠。只有這樣，對方才會心甘情願地替你辦事。
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