酒桌上瞧不起你的人,常做這3種舉動,你不要再當「老實人」了!

2021-01-15 第一管理學派

俗話說得好:「人善被人欺,馬善被人騎」,雖然我們常說做人要善良,但是這並不意味著我們毫無底線,如果有人明顯針對你,只要條件允許,該還擊的時候還是要還擊的,你要是忍氣吞聲,只會讓大家都覺得你是個「軟柿子」,以後會有更多的人來欺負你!例如,酒桌上瞧不起你的人,常做這3種舉動,你不要再當「老實人」了!

一、你這邊夾菜他那邊轉桌子。

瞧不起你的人,不僅從精神上看不起你,更會從行為上來排擠你。本來你也沒得罪他,彼此都是普通的同事關係,但他就是專門主動挑事與你對著幹。為什麼對方會這樣做?就是因為他認定你是一個不敢發脾氣的老實人,在他眼裡你就是一個無所謂的人!

如果你參加的飯局中有這樣的人,並且還和對方坐同一桌,那麼他會時不時做出一些故意針對你的舉動,其中最明顯的舉動就是你這邊夾菜的時候,他們卻開始轉桌子。

前面也提到了,「人善被人欺,馬善被人騎」,如果你不敢發聲制止,那麼他們會不斷地刻意來捉弄你,讓你下不來臺而難堪。反正都會丟面子,不如直接和對方直接打開天窗說亮話,表明你不怕事的態度,而且你不用怕事情鬧大了,只要他們不是都是一夥的,同桌的人肯定會來打圓場勸和。

二、故意不接你的禮數。

只要是情商「在線」的人,無論是面對哪種人,哪怕是對方是自己的冤家,在酒桌上該做好的禮數還是要做的,例如敬酒什麼的。

你遇到那種瞧不起你的同事,你和他不熟,於是好心好意得去敬他酒,說寒暄的話,對方卻無動於衷。這種反應絕對會讓你很火大,因為對方在擺架子。

這類人的自我優越感很強,不僅僅是針對你,只要地位不是比他更高的人,那麼他就一定會居高臨下地去看待別人。

所以,如果你遇到這類人,也不要故意和他去爭論,非要讓他理睬你,這樣只會讓你很「掉價」,最好的方式就是你也不去搭理他,就靜靜的看著他,他能夠裝到什麼時候?

三、評價你不會點菜。

在酒桌上並不是所有的人都能點菜,尤其是那種公司聚會的場合。如果領導點名讓某個下屬點菜時,往往是領導在考驗下屬,因為酒局有條潛規則,點菜往往能夠表現出人品的高低。

這其實是一個「燙手山芋」,一旦你點了不合適的菜,肯定會有同事站出來指指點點,有很多種理由,要麼就是說你點的菜不好吃,要麼就是有其他亂七八糟的問題,反正就是說你的不好。

表面上看好像只是同事故意針對你,瞧不起你,然而這會讓領導也會因為其他同事的評價,對你產生不好的印象。

所以,如果你想要避免這種情況,最穩妥的做法就是在點菜之前,詢問一下大家的意見,有沒有什麼忌口,要是沒有反對意見再點也不遲。

只要你把準備工作做好,不僅能夠避免給自己帶來麻煩外,也能做到遠離這種同事。

總結

酒桌上瞧不起你的人,常做這3種舉動,你不要再當「老實人」了!該表態的時候一定要表態,不能讓大家都覺得你好欺負,否則一旦你被大多數人「定性」了,你以後再想改變自己可就難了。

如果大家對這方面感興趣,想要更多了解這方面的知識,我向大家推薦下面這本書籍:《中國飯局裡的潛規則》

一部有效的飯局攻略,助你左右逢源進退自如。潛規則的活學妙用,讓你在推杯換盞間遊刃有餘,於觥籌交錯中如魚得水。點擊下方小卡片即可購買。

我猜,你對以下內容感興趣:

職場辛酸淚:如果你沒有「背景」,這些遭遇可能你一個都跑不掉

職場中有3類人,領導不敢怠慢、同事不敢排擠,看看有沒有你

職場中越厲害的人,越會玩這3條心計,看似不起眼,實則是狠角色

親戚關係再好,這3件事也別說出來,否則好心辦壞事,嘴欠傷自己

這3種飯局,越聰明的人越不會去,你以為是吃飯?實際上是吃虧!

相關焦點

  • 識人術:酒桌上他人瞧不起你的3大表現,該反擊時要反擊
    無論一個人再怎麼優秀,也肯定不可能讓所有人都喜歡他,因為每個人都有各自的個性,都有自己獨特的「三觀」。雖然說面對別人的不服氣,我們不要太去在意,但是如果對方因為不服氣,在你頭上「撒野」了,那麼你可不要客氣了,因為「人善被人欺,馬善被人騎」,你要是該反擊的時候沉默了,那麼你的形象會在眾人面前一落千丈。
  • 飯局中同事有這3種舉動,說明他是故意欺負你的,你不要忍氣吞聲
    例如,飯局中同事有這3種舉動,說明是故意欺負你,你不要忍氣吞聲。 一、故意打斷你說話。 尊重他人,最重要的一點就是不要隨意打斷他人的聊天,誰都不願意自己說得好好的時候,被他人強行打斷。 如果你在酒桌上,正在和他人談笑風生,結果有人強行打斷你,然後把話題扭轉,讓別人的注意力轉到他的身上。 為什麼他們會故意這樣做?
  • 飯局中同事有這3種舉動,說明他是故意欺負你的,你不要忍氣
    我們從小就被教育,與人交往要和善待人,你尊重別人,別人才會尊重你。然而話雖然是這麼說的,但是當你真正踏入社會後,你會發現你尊重別人,別人卻不一定會尊重你。要知道尊重是相互的,如果你表達了善意後,對方不理睬你也就罷了,然而如果對方反過來欺負你,甚至在你的頭上「撒野」,那麼你最好不要退讓。例如,飯局中同事有這3種舉動,說明是故意欺負你,你不要忍氣吞聲。
  • 老實人記住了:職場中有3句話不能和領導說,越說越容易被瞧不起
    不知道從什麼時候開始,老實人在職場上的地位總是很「卑微」,總是被別人各種瞧不起。自己工作明明很努力,也很少做得罪人的事情,為什麼總是被別人欺負呢?其實,有一句話說得好,「言多必失」,老實人記住了:職場中有3句話不能和領導說,越說越容易被瞧不起。一、說喪氣的話。
  • 並非領導就喜歡老實人,有這3種特徵,哪怕再老實,領導也不喜歡
    並非領導就喜歡老實人,有這3種特徵,哪怕再老實,領導也不喜歡大家總認為一個人越是老實就越好,其實不是。在社會中,很多時候越是老實越是不討喜。特別是在職場上,領導往往都不喜歡太過老實的人。越是老實就越是讓領導覺得討厭。
  • 人到中年混得再差,也不要請這3種人吃飯,低三下四還自取其辱
    人到中年混得再差,也不要請這3種人吃飯,低三下四還自取其辱不知道大家有沒有發現這樣一個問題,現在的人幸福感沒有從前的人高了。從前的人生活水平或許沒有現在好,但是他們要比現在的人幸福。在你的學生年代,一定有老師給你說過他們小時候的趣事,那時候物價沒有現在這麼高,他們一毛錢可以買到很多東西。
  • 職場上,這3類小人的話再怎麼好聽,你也不要當真
    不得不承認,這種人的口才能力和反應能力是非常地高的,但是這也依然掩蓋不了他們是小人的事實。當我們在碰到這種人的時候,千萬要注意保護好自己,不要聽信了小人的話。他們在說一些好聽的話的時候,你當成玩笑話聽一聽就好了,千萬不要去當真,因為如果你一旦當真了,以為自己抓住了救命的稻草,但到最後,才發現他居然說的是假話,這就會讓你處在一個很被動的境地。
  • 一個人再老實,也不要答應這3種人的請求,不然小心吃大虧
    一個人再老實,也不要答應這3種人的請求,不然小心吃大虧老實,其實也就是性格上的一種類型。每個人他在和別人接觸的時候,給人的感官也是會有所不同的,比如說有一些比較活潑的人,他就會呈現出一種開朗、自來熟、比較樂觀積極向上的一種狀態,而對於那種比較老實的人,則是會覺得他為人比較憨厚,在一些事情上,為人也是比較可靠的。
  • 你再聰明能幹也不要低估、瞧不起這四個星座,他們遲早能成大事
    你再聰明能幹也不要低估、瞧不起這四個星座,他們遲早能成大事對於一個目光長遠的星座來說,悲傷和不幸總是短暫,只有目光鄙陋之輩才認為幸福的時光轉眼即逝,如果你是一個參天大樹,在幼小之時可能會與身邊的野草並不區別,如果在這時候你會要長成參天大樹
  • 永遠不要和這4種老實人走得太近!更不要輕易和他們做朋友!
    為什麼很多人不願意跟老實人做朋友?這幾點原因,太現實!老實二字,在很多人眼裡是和善良關聯在一起,那是對一個人品格的誇讚。在以前只要聽說誰是老實人,大家就會認為這個人,人品好、性格好、忠實可靠。即使到了現在,老實人也被看成是好人的標籤,相親找對象,也被要求「人,老實就好」,哎,老實人就是人好?
  • 如果同事經常對你說這3種話,先別高興,他們是欺負你這個老實人
    在職場上,一些性格內向、耿直單純的同事會比較老實,他們面對同事的挑釁時也無力反擊,往往跳進了同事們設計的坑裡也不知道。因此,身為職場老實人的你,一定要留意身邊同事有沒有對你說過這3種話,這不是高看你,而是在欺負你。
  • 飯局上的「笑面虎」,往往在這4個地方很「突出」,老實人離遠點
    飯局上的「笑面虎」,往往在這4個地方很「突出」,老實人離遠點。1.勸酒飯局上,總會遇到那麼一兩個特別喜歡勸酒的人,他們的口頭禪是:「幹了這杯,不幹就是不給我面子」,這類人不宜深交。劉然曾經認識了這樣的一位朋友,但是後來,因為一些事情劉然與他斷了往來。
  • 酒桌上的「天時地利人和」,你了解多少?
    酒桌上的禮儀,又體現著我們的人文素質、個人涵養,而酒桌上恰到好處的「敬酒禮儀」,你又知道多少呢?座次安排在酒桌上座次有講究,宴請的東道主叫「主陪」,一般來說坐在面門居中位置。如果要宴請的對方是領導或者長輩,也是可以坐在這裡的。其他按照重要程度分左右而坐,坐在「主陪」正對面的叫「副陪」,一般是「主陪」的朋友或同事,他是負責招待客人的重要角色,一定是特別能喝酒的。
  • 曾國藩的酒桌識人術:酒桌上有這3種行為的人,別深交,敬而遠之
    這年頭,吃飯不是吃飯,是交朋友的;飯局不是飯局,是搞公關的。飯局成了一種生活方式,應酬成了一種生存能力。很多人寧願吃壞腸胃,喝壞身體,也要奔波於飯局,就是為了結識人脈資源,尋找成功機遇。酒桌上雖然大家都在推杯換盞,但是比的不是酒量,而是識人的智慧,做人的手段。曾國藩曾經說「酒是穿腸毒藥,氣是惹禍根苗。」,就表明一個酒桌上的識人之術。
  • 酒桌上領導讓你「去催菜」,聰明人才明白,其實是3種「暗語」!
    ,如果領導者可以帶您進出各個酒局,那麼這意味著領導者仍然信任並讚賞您,那麼您必須了解酒桌上的一些「潛規則」。否則,這不僅會浪費領導者帶您走出去與世界交流和開闊視野的機會,而且還可能導致領導者的不滿並把你打進「冷宮」。  許多職場新人都經歷過,酒桌上的領導說「去催菜」,不要再說「好的」,聰明人才明白,其實領導話裡有話,是有暗語的,就看你明不明白!
  • 年輕人想要混得好,酒桌上這3句敬酒詞不能少,讓你越混越好
    談起飯局,這讓許多剛踏入職場的年輕人可犯愁了,雖然說平常也常常會和朋友們吃飯喝酒,但是職場上的飯局可不像朋友小聚那樣簡單,其中是有許多「潛規則」的,自己要是不懂,觸犯了什麼忌諱,得罪了領導或者同事,那可真的是「罪過」了。其實,如果年輕人想要混得好,那麼酒桌上這3句敬酒詞不能少,只要你做到了,自然能夠讓你越混越好。一、祝福公司發展越來越好的話。
  • 領導對你說這3句話,不是想培養你,而是在欺負你是個老實人
    能在職場上決定我們發展的人,毫無疑問就是自己的頂頭上司了。畢竟職場上「官大一級壓死人」,如果你沒有與領導平起平坐的「資本」,那麼你還是低調為妙。所以,我們如果想讓自己在職場上混得好,一定要學會看透一些領導的套路,例如,領導對你說這3句話,不是想培養你,而是在欺負你是個老實人。第一句話:「相信你,你一定可以的」。
  • 酒桌上和同事聊天,隨口說了我的工資,剛到家就收到了老闆的微信
    酒桌上和同事聊天,隨口說了我的工資,剛到家就收到了老闆的微信職場上,參加聚會時意見很常見的事情。有的時候是公司的業務,必須要參加,有的時候是同事之間的小聚會,增進彼此之間的感情。但是在聚會上有很多的禁忌,能不說就不要說,不僅不利於公司的穩定,有時候對自己的職場之路也不好,嚴重的很有可能丟掉自己的工作。
  • 酒桌上,不要說這三句話,說得越多,只能說明你情商越低
    可是在同學群裡還是看到那幾位同學在討論這件事情,李女士直接憤怒的退出同學群,因為她覺得這些同學根本就不理解或者照顧他人的感受,反而是在同學群裡排擠他人。  筆者也是建議大家,在飯局上或者在聚餐的時候不要說這三句話,說的越多,只能說明你情商越低。
  • 周易告誡:酒桌上有這「4種行為」的人,往往沒啥真本事,別交心
    在我們周圍,我們經常看到一些喜歡在酒桌上表達自己的人一個人在酒桌上適當地表達自己並不傷人。然而,有些人在酒桌上的表演經常讓人噁心,有些人甚至讓人無法下到臺周易警告說:在酒桌上有這「四種行為」的人往往沒有真正的技巧,不要在意1.挑剔的人有時候,有人請他吃飯,他不得不挑三揀四。