常常會聽到美容院中那些年輕的小女生們抱怨著自己的工作多麼累，每天工作多麼的辛苦，但是自己累死累活工作了一個月，但是工資卻沒有想像中那麼高。當初美容師選擇這個行業就是衝著高薪而來，結果卻與實際存在這麼大的偏差？這到底是為什麼呢？美業銷售話術大全想問美容師們，你們在工作的時候是真的衝著高薪去工作的嗎？如果不清楚為什麼自己薪水為什麼不高，不妨問問自己這幾個問題？
1、工作中又有沒有站在老闆的角度想問題？
工作時你是怎麼思考問題的？是按照自己的想法，還是站在老闆的角度思考上思考問題。老闆在想什麼，其實這是一個非常簡單的問題。老闆想的肯定是如何提高美容院利潤。所以，美容師工作中也要抱著如何提高自己業績，美容院的利潤來工作。
2、有和上級經常分享你的想法嗎？
你的想法會和上級分享嗎？常常和上級交流，分享自己在工作中的想法，說不定上級領導會發現你在工作中出現的一些失誤，即使為你糾正。
3、有時刻維護美容院的利益嗎?
身為一個美容師，我們做的是服務行業，接待顧客要有一定的職業素養。這樣不僅能夠給顧客留下好的印象，而且還能夠讓顧客感受到美容院服務品質高。說不定顧客還會將自己的顧客介紹給你，到時候你還會愁沒有客人嗎？維護美容院的利益，也是為自己創造福利。
4、上下班觀念比較模糊
總是吵著還不下班、還不休息的美容師，工作態度必然非常敷衍。那麼人在曹營心在漢的美容師，又怎麼能夠為自己創造更多的利益，賺取更多的薪水呢?
5、將每一件事情都做好，重視工作中的細節
美容院服務是最講細節的工作，畢竟女性顧客都是非常感性的，工作一點點小細節做到位了都有可能會打動自己顧客。尤其是那些盡職盡責的美容師們，銘記顧客特點美容師，他們受到顧客喜歡的機率非常大。也常常是美容院高薪獲得者。
6、懷著空杯的心態去學習
就算是一位在這個行業中工作數十載的美容師，他們也會遇到一些自己不懂的問題。所以，工作中你一定要有一個空杯的心態去學習，懂得自己那些地方有缺陷。當你能力和技巧不斷提高後，就算在這家美容院薪水不會漲，去到別家絕對會有更高的待遇。
工作要心無旁貸的工作，專心致志。聰明的美容師們不僅僅是努力在工作，他們懂得量化、細化每一天的工作，絕對不當拖延症患者。美容師們看過這六條之後，對於自己沒有能夠拿高薪是不是懂得缺陷在哪了呢？