新手沒經驗,怎麼開好一家小公司?

2021-02-20 創業邦

有人說,有3件事,你做了永遠不會後悔:學習、養育一個孩子,和創業。

你願意一輩子上班還是願意去打造一份事業?

即使你年薪50w,不吃不喝10年終於還清了在北京房子的債務,其過程所做的,就是成就了別人的公司,領著微薄的退休金慢慢老去。

你說氣人不氣人?

在這個時代,創業是一個實現財富自由的途徑之一。

但是,創業當然沒那麼簡單。

選擇了創業開公司的人,是不甘平庸的,為了理想而努力的。一開始的時候,甚至不知道什麼叫創業,白紙一張,只聽說,花幾千塊,就能註冊公司,然後就是公司老闆了。

現實是什麼呢?創業當然沒那麼容易,還是得一步一步來。

創業的道路是處處充滿艱辛與曲折的並不是全是成功和鮮花的,總是會遇到一些問題:

財務上,作為一個CEO,要有基本的財務能力。壓根不了解公司財務,甚至連財務報表都不會看,又如何為公司的未來做正確成本和預算的規劃。

股權上,要懂得股權分配。不懂合理的股權分配,合夥開公司股權比例不科學,等公司逐漸擴大,只會產生各種問題,導致公司領導不一心,分手已不可避免。

招聘上,要懂得招人用人。大多數的小微企業,總是想著花2000塊錢就能找來個人才,能找來個可以給公司創造10000元價值的人才,可能嗎?不敢開高工資去拉攏人才,也不懂得為有價值的人和事情去付費。

管理上,要懂得管理。因為沒有什麼成熟的管理經驗,三五個人的時候還好說,等到公司逐漸擴大,你就會措手不及。

新手開公司一定會遇到許多問題,你需要學習相關知識來讓你的公司儘快步入正軌。

創業邦總結了一套新手開公司的文檔,從公司設立的步驟和細節,財務知識,招人、用人和管人,制訂哪些制度,如何留住客戶、保持利潤以及如何化解危機等方面,針對經營者在公司成立、經營、管理過程中經常遇到的問題和困惑,進行了詳細的解答。

對於有志於開公司的人員,以及中小型公司的管理人員來說,此文檔是一套入門工具。

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