財聯社（成都，記者 柴剛）訊，新希望（000876.SZ）副總裁兼財務總監王述華、董秘胡吉近日雙雙辭職，分別由內部提拔的陳興垚、80後蘭佳接替，其中蘭佳為代行董秘職責，並擔任公司首席戰略投資官。至此，包括董事長劉暢、總裁張明貴、董秘蘭佳在內的80後當家團隊悉數亮相。
記者注意到，陳興垚屬於「故地重遊」，其在2013、2014年就曾任新希望副總裁兼財務總監。蘭佳則是公司原董秘胡吉在證監會工作期間的老同事，還曾擔任國光電器（002045.SZ）、智度股份（000676.SZ）的副董事長。
「新希望有強大的『板凳文化』，我未來的去向是教書，未來也會作為一個小小的股東，繼續關注支持新希望的發展。」王述華在高管溝通會上說。另據新希望相關人士向財聯社記者透露，胡吉下一步的去向是創業。
截至目前，王述華、胡吉分別持有新希望39.88萬股、39萬股，二人持股中的限售股數均為13.5萬股。
與此同時，新希望啟動公司史上最大力度的系列股權激勵方案：總市值超10億，涉及161名高管和業務骨幹、覆蓋4000名核心骨幹員工。
其中，《2021年核心骨幹員工持股計劃》顯示，公司將計提不超過2.3億元用於建立持股計劃專項基金。本輪持股計劃涉及董監高10人，加上其餘核心骨幹員工總數為4000人。據了解，本次股票授予的範圍可以覆蓋到其分、子公司總經理、豬場場長一級，幾乎包括了所有中層員工。
另一份《2021年度限制性股票激勵計劃》則涉及161名核心高管和業務骨幹，如果滿足考核條件，新上任的陳興垚、蘭佳將分別獲得180萬股、85萬股的限制性股票，而張明貴可獲得500萬股。
記者注意到，本次股權激勵解售條件之一為，未來3年生豬出欄數量每年翻番，2023年出欄目標較2020年增長700%。即根據公司2020年829萬頭的出欄量計算，2023年的解限條件將超過6600萬頭。
新希望相關人士告訴財聯社記者，2020年9月，公司首次設置執行董事長一職，由張明貴兼任，旨在更堅定地推進「做大養豬」等戰略落地。張明貴上任4個月以來，配合劉暢的戰略思路，先針對豬產業提出了打強中臺、整合縱隊的舉措，緊接著推出了全公司未來3年的業務戰略，匹配以最大力度股權激勵。
記者注意到，就在2天前，新希望宣布已完成總額達8億元的股票回購計劃，對應本次限制性股票方案，股票來源已準備就緒。