2020-08-26 19:11 來源：澎湃新聞·澎湃號·政務
2020年8月26日下午，上海市醫學會在上海國際會議中心隆重舉行第十八屆上海醫學科技獎頒獎大會。我院孫贇團隊榮獲上海醫學科技一等獎、李勁團隊榮獲上海醫學科技二等獎、萬燕萍團隊榮獲成果推廣獎。
上海醫學科技二等獎
李勁團隊
基於賦能理論的1+X多種模式區域醫聯體建設項目
上海交通大學醫學院附屬仁濟醫院南院是首批試點上海市社區衛生綜合服務改革的市級醫院之一，有力支撐「1+1+1」組合籤約分級診療改革順利實施。2017年7月，常務副院長李勁在仁濟醫院南院牽頭舉辦的第一屆「分級診療醫聯體建設研討會」上率先提出「全生命周期健康照護」理念，並明確提出醫聯體建設的目標是為了打造「健康社區」，讓社區居民有更強的獲益感。
李勁及其醫聯體項目管理團隊率先在醫聯體建設領域引入並應用賦能理論，從個人、組織、社區三個層面，制定並實施學科人才賦能、組織管理賦能、服務同質化賦能和區域健康服務生態體系發展賦能四種賦能策略，在閔行區東部地區成功構建了國內首創的1+X多種模式區域醫療聯合體。該模式是對我國醫療衛生體制改革的大膽嘗試和創新探索，突破了醫療機構管理權和所有權的分類限制，融合了區域內各種形式健康服務資源（包含公共健康資源、醫療機構、健康服務產業等），成為首個由三級綜合性醫院牽頭構建的區域健康服務生態體系，將醫聯體合作對象由醫療機構拓展到社區，服務對象由患者拓展到健康人群，將服務內涵由臨床診療拓展到健康管理，體現了市級醫院在帶動區域整體健康水平提升、推動健康上海建設的責任擔當。
近年來，項目組邊實踐邊總結，獲科研經費累計75萬，醫聯體管理者合計發表相關論文40餘篇，其中在《中華醫院管理雜誌》《中國醫院管理》《中國醫院》等核心期刊發表論文16篇，SCI論文1篇，並在「全國日間手術大會」、「京津滬渝醫院管理年會」「華東六省一市醫院管理年會」上進行口頭匯報、展板交流，項目研究科研成果已連續3年收錄《上海市衛生政策研究》「綠皮書」中（2017、2018、2019），成功申報並舉辦國家級、上海市級繼續教育學習班。醫聯體成員單位榮獲上海市文明單位、上海市衛生計生系統文明單位稱號。
李勁項目組所建設的「仁濟南院模式」的1+X多種模式醫聯體具有科學性、可持續發展性、雙向賦能的特點，對推動區域大健康服務生態體系建設具有引領和推動作用，多次得到上級相關部門肯定和《文匯報》頭版頭條、《解放日報》、《新民晚報》和《新民周刊》等主流媒體報導，並榮獲2019年度「健康上海建設」優秀案例。
項目完成人：李勁、欒偉、程潔、李志勇、陸海峰、吳慧超、陳斌
仁濟南院官方微信服務號現已開通
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原標題：《喜報｜仁濟醫院南院李勁團隊榮獲上海醫學科技二等獎》
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