衢州打造「飛地」升級版 以更優人才生態引才聚智

2020-12-12 浙江在線

2020-09-30 18:39 |浙江新聞客戶端 |記者 黃慧仙 通訊員 蔡家豪

近日,長三角(衢州)創新創業園區人才服務綜合體啟用儀式暨2020年高層次人才創新創業大賽在杭州圓滿收官。

長三角(衢州)創新創業園區是衢州布局在市外的第一個「飛地」。2013年衢州率先探索「飛地」模式,目前已在北京、上海、深圳、杭州建設6大「飛地」, 總面積共30多萬方。這些「飛地」與浙江衢州人才創業園互動相連,一頭連研發,一頭連產業,一邊是人才和資本的高度聚合,一邊是產業落地的廣闊空間,「飛地」築巢引鳳效果明顯。目前,浙江衢州人才創業園共開展10批次項目引進,評審通過125個高科技項目,培育高新技術企業44家,集聚領軍型人才200多名,技術研發人才4000餘名,兌現獎勵資金6000萬元。浙江衢州人才創業園產才融合加速推進,形成了完整、齊全的產業圖譜,成為國內擁有自主智慧財產權最主要的電子化學品材料生產基地,特別是含氟電子特氣產品性能打破了國外壟斷。

優化人才服務是打通引才留才「最後一公裡」的關鍵。為打通杭州-衢州兩地人才創新創業服務「綠色通道」,衢州積極向外延伸服務,在杭州·衢州海創園成立了長三角(衢州)創新創業園區人才服務綜合體。綜合體集事項代辦、評審路演、項目洽談、金融服務等功能於一體,為人才創新創業提供全生命周期服務。

本次高層次人才創新創業大賽就在長三角(衢州)創新創業園區人才服務綜合體舉行。自2017年以來,衢州已連續4年舉辦該項賽事,共100餘個項目入圍參賽,其中已有14個項目落地衢州。本次大賽,共有22個項目入圍,其中數字經濟專場13個,新興產業專場9個,分別評選出一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名,共給予獲獎人才項目30萬元的獎勵。

今年,電子科技大學長三角研究院入駐綜合體,立足杭州,面向長三角引才聚智。研究院將緊貼衢州產業,聚焦數字經濟、公共安全技術等科技領域,開展科學技術研究、成果孵化轉化、科研育人等工作。東南數字經濟發展研究院海創園分院是另一個入駐綜合體的綜合性人才產業平臺。分院背靠衢州數字經濟「一號工程」「一號院」——東南數字經濟發展研究院,建有項目引培中心、品牌展示中心、合作交流中心、人才服務中心等4大中心,具有評審支持、協同創新、項目引育、人才服務、宣傳推介等5大功能,先後引進了新耘智慧農業、全智能除臭機、射頻集成電路EDA工具平臺、智熔增材等高層次人才項目。

下一步,衢州將進一步完善政策、改善配套、健全機制、優化服務,全力推動「飛地」提檔升級,全方位集聚青年集聚人才,為建設四省邊際中心城市聚智賦能。

1601462346000

相關焦點

  • 衢州打造四省邊際人才集聚「橋頭堡」按「圖」索驥 招才引智
    浙江日報訊 (記者 於山) 一張全球衢籍鄉賢人才地圖,一張衢籍大學生全球分布地圖,讓衢州有針對性招引高層次人才來衢就業創業。日前,浙江大學畢業的碩士徐雙婷通過了衢州事業單位招聘考試。她是衢州通過衢籍大學生全球分布地圖精準引才的一個案例。
  • 青田——平湖山海協作再升級 「人才飛地」開啟兩地合作新篇章
    7月25日下午,麗水青田縣、嘉興平湖市兩地繼「產業飛地」後,再一次創新飛地模式,籤訂了山海協作「人才飛地」合作協議,架起了兩地人才合作、項目合作的橋梁,為推進山海協作、助力長三角人才一體化提供了新的生動實踐。
  • 龍港打造「熱帶雨林式」人才生態
    12月7日,四川幫醫邦科技有限公司董事長張本成帶著公司的創新項目,在當天啟動的龍港市「人才雨林周」系列活動之一「龍城鯤鵬」專項賽上,信心滿滿地展示了相關科技成果應用情況。隨著近日龍港市「人才優政50條」發布,龍港全面落實人才新政,旨在尋求和扶持有潛力的科技項目落地發展的「龍城鯤鵬」專項賽,就收到來自海內外的創新創業項目452個。
  • 滬上築巢搭建「人才飛地」鹿城人力資源上海工作站成立
    近日,鹿城區(上海·浦東)人才科創飛地、鹿城區人力資源上海工作站授牌儀式在上海城方創新中心正式舉行,通過跨區域的行政管理和經濟開發,實現資源互補、經濟協調發展,讓人才、技術、資金等要素在上海與鹿城之間流動起來。
  • 南京構建「類海外」環境 為海外人才來寧提供「一站式」服務
    街區由河西集團奧體建設公司打造,一期總建築面積38210平方米,計劃打造為集生活、零售、休閒於一體的國際化品質商業街區。今年,建鄴重點人才工程入選數和海外人才引進數均居全市前列,憑藉海內外紛至沓來的「人才紅利」,建鄴夯實了以金融資本總部集群和數字經濟頭部矩陣為主陣地的現代化產業基礎,全市首個「海智灣」國際人才街區也由此在建鄴拉開大幕。
  • 引才聚智!福田區教育系統首批特聘博士籤約儀式舉行
    近年來,福田區教育局對標中心區人才需求,引才聚智,不斷擴大教育人才總量,優化人才結構,通過多渠道、多批次引進優秀教育人才,為教育高質量發展提供優質師資保障。本次特聘,福田區創新採用 &34; 的方式,首批引入 25 名國內雙一流及部屬師範院校、泰晤士和 QS 世界排名前 100 海外高校的優秀博士畢業生,通過 &34; 打造高端教育人才隊伍
  • 才飛揚 2020「智匯城陽」高層次人才論壇成功舉辦
    」之後,城陽人才周第二場重要引才活動——2020「智匯城陽」高層次人才論壇,於12月22日在青島市城陽區舉辦。  據介紹,「智匯城陽」高層次人才論壇是城陽區2018年打造的以「匯聚人才智力,助推城陽發展」為主題的招才引智品牌活動,是海內外人才關注城陽經濟發展,了解城陽人才創新創業生態環境和產業發展方向的重要窗口。
  • 引才「磁場」更強大,人才「軟環境」更優渥 無錫揚帆起航,引育開放...
    今天,2020太湖人才峰會啟幕。8月伊始,太湖之濱,萬頃湖面捲起陣陣熱浪,恰如一座萬億GDP之城張開雙臂對人才的熱切渴求。「無比愛才、錫望您來」一句誠邀天下英才「來無錫看看」的「喊話」已在全球人才界深度發酵,成為無錫引才聚智的一張新「名片」。無錫正蓄勢待發,願與海內外人才共謀發展大計,這裡,「產才城」深度融合,高質量發展人才生態「風景獨好」。
  • 衢州學院,全力打造集聚人才的高地
    到目前年為止,衢州學院的專任教師中,已擁有國家百千萬人才工程人選1人、國家有突出貢獻中青年專家1人、享受國務院政府特殊津貼人員2人、省 151人才工程 第一、二、三層次人選19人,市級以上人才共計180餘人次。年輕的衢州學院,為何能成為集聚人才的高地?近日,記者對此進行了採訪。
  • 減免租金 濟南著力打造精品人才公寓引才聚才
    近年來,濟南為吸引、留住人才著力建設住房保障體系,人才安居網越織越密,構建「購、租、補」一體的人才安居制度體系,實施高層次人才服務保障政策,為中高層次人才提供過渡性住房支持。引才聚才,保障人才安居,在濟南市委人才辦、濟南市住房和城鄉建設局的指導下,濟南市保障性住房服務中心通過建章立制,多渠道籌措房源,加大租購補貼力度等方式,為在濟人才提供優質的住房條件,助力城市煥發新活力。
  • 浙江日報丨衢州:東融西進開放開發 打造大花園後花園
    在長三角更高質量一體化發展進入快速推進新階段,面對兄弟城市你追我趕的競爭態勢,衢州如何抓住這一重大機遇?地處浙西的衢州進一步打開山門,全面加速融入長三角一體化,在生態示範、交通互聯、產業互補、創新協同、服務融合等方面謀劃新突破。東融西進,開放開發;借勢借力,借智借力。
  • 玉環科創人才飛地築巢上海
    「有了這個科創人才飛地,往後不僅有好的研發人才『智囊庫』,還能把玉環汽車零部件產業更好地『推出去』。」8月18日上午,在上海機動車檢測認證技術研究中心(以下簡稱「上海汽檢」),浙江普天單向器有限公司總經理黃文達,親眼見證了玉環汽車零部件產業(上海)科創人才飛地(以下簡稱「汽車零部件上海飛地」)啟用的重要時刻,內心激動不已。
  • 激活高質量發展的「智力引擎」——我市厚植沃土打造人才高地助力...
    人才,是一座城市的競爭之本、轉型之要、動力之源。引天下英才而聚之,聚天下英才而用之。認真貫徹落實中央和省委對人才工作的決策部署,我市聚焦提升人才工作的首位度、集聚度、貢獻度,全方位提升招才引智質效,優化人才發展生態,構築區域人才高地,為加快建設現代化高品質城市提供有力的人才智力支撐。
  • 以「打捆引才」為統領 打造凝聚人才的「大慶磁場」
    近年來,大慶市以「打捆引才」工作為統領,解放思想、轉變觀念、創新招法,「引、育、選」一體推進、「放、管、聘」聯動發力,用引才政策的「組合拳」,打通了人才輸入的「高速路」,僅2019年大慶市就成功引進優秀人才1.7萬多人。
  • 浙江省仙居縣入黔引才!「智匯台州·百校引才」(貴州站)綜合推介會...
    10月19日,「2020智匯台州·百校引才」(貴州站)綜合推介會走進貴州大學,來自浙江省台州市仙居縣近50家企業舉行專場招聘會。近年來,台州為加快引進各類高層次、緊缺人才和高校優秀畢業生,先後出臺了人才新政30條和社會事業人才發展30條,今年又最新出臺了台州人才新政2.0,全面升級人才政策。
  • 高交會上深圳宣布將發布升級版「鵬城孔雀計劃」,聚天下英才
    在開幕式上,深圳市委書記王偉中、深圳市長陳如桂提及了深圳在高新技術產業方面的布局,同時指出深圳要堅持把基礎研究和應用基礎研究擺在更加重要的位置;要堅持引才與育才相結合,吸引各類人才不斷匯聚深圳;要堅持把高新技術產業發展這面旗幟舉得更高、更穩。
  • 首屆國際青年學者「上商」雲論壇引才聚智
    近年來,學校持續推進「人才強校」主戰略,以更加開放的視野引才、聚才、用才,加大各類支持措施,為青年人才拓寬視野、提升能力提供發展階梯和平臺。  上海商學院黨委書記沈大明致辭  據了解,上海商學院在上海市引才政策的基礎上,完善工作機制、強化制度保障,規範引才流程、拓寬引才渠道,實施集聚競爭力的人才集聚制度。
  • 「海智灣」國際人才街區來了!
    一這彰顯了我們禮遇人才的超常力度在政策標準上力求更優。堅持「沒有最優、只有更優」,為各類人才提供升級版的定製政策。對科技領軍人才,幫助組建各類科創平臺;對高端雙創人才,幫助創辦科技型企業,提供最高350萬元的項目資助和免費辦公場所;對產業技術人才,推薦入職重大科研平臺、高新技術企業。
  • 衢州向瀟湘發「求賢書」推人才優渥待遇
    比如,在年輕人關注的購房問題上,衢州對博士研究生、碩士研究生、緊缺專業的本科生及老師或醫生崗位均有補助。衢州也支持青年人才參加繼續教育、學術交流和出國(境)培訓,並大力推動青年人才到企業轉化科技成果。同時,優秀人才可以領取衢州政府津貼,如全職在衢州工作的院士,每年能享受50萬元的津貼;博士、研究生每年享受2萬元的津貼;來衢州工作後被評為省市級名師專家的人才,可享受4萬元到10萬元不等的津貼;任職於衢州企業的高級技師和技師也可分別享受1萬元、5000元的年度津貼。
  • 衢州重塑生態母親河 打造「美水道」
    衢州重塑生態母親河 打造「美水道」    衢江,全長522.22公裡,其中有497.45公裡流經浙江境內。上起衢州,下迄蘭溪,是衢州人的母親河,同樣也是錢塘江的源頭之一。而這裡將從今年開始被將打造成「水清、流暢、路通、岸綠、景美、人和」的綠道網、景觀帶和致富線。