國家產假天數
根據《女職工勞動保護特別規定》，我們可以將產假分列為以下幾項：
1.基本產假98天，其中產前可以休假15天；
2.難產的，增加產假15天；
3.生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天；
4.懷孕未滿4個月流產的，享受產假15天；
5.懷孕滿4個月流產的，享受產假42天。
地方獎勵假
具體可以獲得多少天的獎勵假或者哪些福利待遇，國家沒有具體規定，而是交給了各地方自行規定。
全國31個省級地區的獎勵假，主流的獎勵形式為女方產假獎勵和男方護理假兩項（詳見文後附表）
產前檢查假
產前檢查假到底該休幾次，每次休多長時間，法律法規則沒有明確規定。一般來說，用人單位可以根據懷孕女職工本人體質情況、所提供的醫學證明等因素合理給予。
產假工資待遇
（一）女職工休產假期間津貼或工資不受影響
（二）生育醫療費用
生育或者流產的醫療費用，如果參加了生育保險，由生育保險基金支付；沒有參加生育保險，由用人單位支付。
全國各地區獎勵產假天數一覽表（表格中的是獎勵產假，不含法定產假98天，根據表格，可以自己計算一共能休多少天）
（截止至2017年12月）