事情能辦成，還能建立人脈的求人辦事3技巧，簡單有效

2020-10-20 齁神在職場

求人辦事最難的就是開口，開完口之後最難的就是等待，即便等待完了最難的還沒有結束，因為還有別人的各種要求。不知道大家在求人辦事中，有沒有以上的感受？如果有的話，說明你求人辦事的技巧該換一換提高一下了。因為求人辦事本身並沒有你想像中的那麼難，之所以你在求人辦事中屢屢不能有所收穫，就是因為你自己給自己設置了太多的障礙和困難，實在不行的話就試一下這三個技巧唄：

一、先把好處給到位---別讓人有後顧之憂，辦得猶豫：既然是求別人辦事，就是先把好處準備好，不要給別人說什麼事成之後的事情，那樣會讓對方覺得你不夠誠意，更會讓對方在替你辦事的時候，不會更加專注使出全力，所以到最後遭殃的還是自己。自己真的有心辦成事，就慷慨大方的把好處先給到對方，這樣你再去看對方替你辦事的效率和激情，肯定會讓你大吃一驚的，所以你求人辦事的好處準備好了嗎？

二、別把話說得太絕---不影響別人的發揮，提高效率：自己求別人辦事了，就別太強勢了吧，一會兒說要辦成這樣，一會兒又吵著要扮成那樣，這會嚴重影響要幫你的那個人的思路，甚至是整個幫你的效率。當別人願意對你伸出援助之手時，除了表示真心實意的感謝以外，其他的就不要再多說了，相信對方的話，就讓對方大手大腳的去幫你就行了，在此之間你的任何行為，都會對對方造成幹擾和限制，所以要注意自己的言行。

三、成不成一個態度---不要給人擺臉色看，始終如一：別人對你實施了幫助，不管最後結果如何，你都要對對方的幫助表示感謝和理解。不能因為事情沒有辦成，就故意給對方擺臉色，那樣會讓對方覺得你這個人不近人情，等你在需要別人幫助的時候，別人就不會再搭理你了。所以在求人辦事這件事情上，不管事情成與不成，自己的態度始終都要保持謙卑和感恩，如果你是以結果的好壞來決定自己對別人的態度時，就會讓自己顯得可外沒有人性。

求人辦事有什麼難的呢？如果你覺得開不了口，就說明你還沒有被事情逼到絕路上。如果你覺得你會被別人給拒絕，就說明對自己還沒有足夠的自信。求人辦事不是一件丟人的事情，更不是一件失去自我，自降人格的事情，你想的過多，就會給自己造成更多的壓力。掌握以上三個技巧，有困難了就主動你知道求人幫助，既有利於你人際關係的發展，更有利於解決問題的效率！

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