原標題:加薪3%？賴清德決定拿180億新臺幣「收買人心」？
都說新官上任三把火，上任一周，賴清德就忙不迭拜會綠營大佬、臺立法機構，又下一線關注颱風動態，繼而又射出了拼經濟的第一支箭：軍公教全面加薪!
漲工資好不好？當然好!雖然只有杯水車薪的3%，但看在臺灣的公務員已經6年多沒有調薪的份上，也可算是「久旱逢甘霖」。但是，對照時局一看，年改才剛剛重打軍公教八十大板，又笑臉盈盈地遞上仨瓜倆棗，你讓人家怎麼想？
臺灣公務人員協會理事長李來希就表示，雖然調薪只有3%，不如我們的預期希望5%，我們還是給予肯定。(但是)你說財政困難，為什麼一夜之間多了180億(新臺幣)出來，有點收買人心的味道。
這話不假，畢竟今天七月間，臺行政機構編列年度預算，最後由當時還是「院長」的林全拍板定案：根據經濟指標評估明年軍公教不調薪。結果時隔兩個月，賴清德一上任就生猛地發了個180億新臺幣的「大紅包」，如此「髮夾彎」，讓人不禁要問：這些錢到底是從哪兒來的？
對於這一疑問，臺行政機構發言人徐國勇回應稱，明年度加薪所需的180億元新臺幣，臺當局方面以開源及節流方式並進支應。在開源方面，近來臺股活絡，明年估計證交稅收可多出70億元;而在節流方面，對於各「部會」的經常支出，如出差費、旅運費等，撙節支出，並刪除無效益的活動及計劃經費，約可節省110億元，兩者合計約180億元新臺幣，足可支應明年調薪所需，不必額外舉債。
而事實上，不管今年的臺股是不是「火」得足夠為加薪埋單，此次公職人員調薪這道「開胃前菜」驚喜登場，恐怕只能算是個政治調和的產物。因為據臺灣媒體報導，每年島內的勞資政學四方代表，對於「明年應否調升基本工資」討論時，工商團體代表就屢次挑戰臺當局：不要老指著企業漲基本工資，「政府」應帶頭先幫公務員調薪。在「政府」只要帶頭，企業界就願意跟進加薪的聲音下，今年8月，當時為臺行政機構負責人的林全只好承諾會儘快處理，這才順水推舟幫賴清德打下這一記「加薪起身炮」。
畢竟蔡英文曾無比肉麻地說過，「勞工是我心底最軟的一塊」，也曾一臉冷漠地甩出：「勞方不自己去跟資方說，都跟『政府』抗議，『政府』公親變事主」。先前的「一例一休」政策已讓蔡當局進退失據，讓不少勞工寒心，如果這次蔡當局再在調薪一事上磨嘰，可謂既得不到企業界的諒解，牽連了勞(piao)工(cang)加薪;也無法證明「政府」是一個好僱主，所以，捨不得孩子套不著狼嘛……
而要說到這次「調薪」背後還有沒有其他政治考慮？解讀還有很多……
新黨新思維中心主任侯漢廷在臉書表示，這是「帝王心術」而已。侯漢廷舉唐朝初年能徵善戰、為國奉獻的李世績，卻在唐太宗晚年突然被貶到甘肅一事為例，指出這不過是唐太宗恩威並施埋下的伏筆，目的是幫兒子鞏固政權。而此次賴清德幫軍公教加薪，其實與這段歷史異曲同工，目的也只是在收攬現任軍公教的心、增加對賴清德的向心力而已。
前馬辦副秘書長羅智強，資料圖;
前馬辦副秘書長羅智強則翻出了歷史的舊帳，他指出：2011年馬英九提起要為公務員加薪時，當時民進黨罵聲不斷，還要馬英九把加薪的經費捐出來，那現在綠營又該怎麼說？
國民黨文傳會副主委洪孟楷進一步批評稱，賴清德此舉是「項莊舞劍、意在沛公;清德調薪、意在『大位』」。賴清德更進一步在軍公教心目中確定「蔡英文是砍年金的慣老闆、而賴清德是調薪水的暖男」。應可先恭喜賴清德為爭取2020民進黨「大位」又邁進了一大步。
賴清德、蔡英文，資料圖;
而對於軍公教加薪就會帶動島內企業薪資成長、拉動消費，更有臺灣網友不買帳。有網友就表示：軍公教加薪3%就會「帶動內需」？其實軍公教都只會存錢!還有不少網友直言：一切都是為了選舉考慮——「一上任就『買票』，看來也是無法期待了」。
的確，「上車就買票」，似乎是民進黨的一項傳統——根據臺當局「人事行政總處」資料，近年來軍公教共調薪三次，分別是在2001年、2005年和2011年，歷次都是加3%，明年則是第四次。而這四次加薪，都在民進黨當政時期，這難道是一種巧合？
用一個最低的調薪門檻，美其名曰拉動整個社會的經濟進步，民進黨歷來的政治算盤打得響，而此次不管賴清德送上的開門伴手禮能否招徠人心，反正這一記「荷包工程」，恐怕要讓蔡英文和林全「拉仇恨」了。傳說中的「點燃了別人，照亮了自己」，或許正在開始……