面試官：老闆叫你買飯但沒給錢，你咋辦？姑娘機智回答，被錄用！隨著就業壓力不斷的增大，每年都有很多大學生面臨求職的問題，因為想要進入一家好的公司，第一個階段都要經過面試。然而在這個經濟發展的社會，面試不僅僅只考核專業知識，還有很多其他的因素，像突發情況的處理能力、臨場反應的能力都是很重要的，所以許多面試官常常會問一些比較奇葩的問題，如果面試官問：老闆叫你買飯但沒給錢，你咋辦？我們該如何回答呢？
歡歡是個剛畢業的大學生，活潑開朗，大大咧咧的，平時也參加過許多社會活動，人緣關係也挺好的，不管學習成績還是能力都是不錯的。如今畢業了，也投入了求職大軍，投了幾家自己理想的公司，沒過多久就收到了某公司的面試邀請。
面試當天共來了幾位求職者，都是面試設計師崗位的，經過面試官的層層篩選，嚴格考評，最後只剩下三位求職者，其中歡歡也在裡面，本以為這樣就通過了面試，可以做自己喜歡的工作了，沒想到面試官問了一個這樣的問題：「老闆叫你買飯但沒給錢，你咋辦？」
第一位較年輕的求職者站起來回答道：一餐飯而已嘛，請老闆吃飯也是正常，可能老闆太忙忘了，也可能是老闆在考驗我，老闆記得給我就拿，不記得那也不過是一頓飯而已。面試官聽了之後，點點頭，示意下位回答。
第二位求職者是位90後的小夥子，說起話來油嘴滑舌的，一看就是有工作經驗的，他的回答是： 像這樣的老闆，就要私底下和他說清楚，提醒一下他，畢竟一個老闆也不會故意去坑自己員工一頓飯錢，而且可能還會得到老闆的欣賞，不要不好意思說，要懂得保護自身的利益，也不能太直白要顧及一下老闆的面子。面試官聽完後，點點頭，叫他先回去等通知。
第三位就是大學剛畢業的歡歡，反覆思考了前兩位的回答，仔細斟酌了一會，回答道：人都是會餓的，都是要進食的，我們可以一起叫外賣，選擇貨到付款，這種事直接讓外賣小哥去做。這樣既不得罪老闆也能維護自己的利益。
面試官聽完歡歡的回答，眼前一亮。連誇歡歡能捉住問題的本質，考慮問題周全，很多人只從一方面考慮，要不就是損失自己的利益，要不就是冒著得罪老闆的風險，唯獨只有你能做到不得罪老闆也保護自己利益，現在正式通知你，明天來上班。如果大家在工作上遇到這樣的老闆，你們會怎麼做呢？