剛結束了2021國家公務員筆試考試，很多考生已經在準備公務員面試的路上了，大部分考生是第一次參加公務員考試，對於公務員面試的流程不熟悉，可能很多考生知道企業面試的一般流程，但是公務員面試和企業面試的流程那是完全不相同的，所以不要用企業面試的流程來代入公務員面試中。
小編跟大家說一說國家公務員的面試流程情況，一般而言，國家公務員招錄考試，對入面人員的面試，是分部門面試的，各部門的面試時間一般集中在三月，面試的形式一般有三種，分別為：結構化面試、無領導小組討論、結構化小組。
這三種形式的面試，都有以下安排：
一.面試籤到抽籤：
一般是需要提前半個小時左右到指定地點報到，考場工作人員核對信息後，讓考生進行抽籤，以此來確定分組和進場順序。
二：候考區候考：
抽完籤之後，需要進入候考區等待考試，考試如果還沒有結束，不能離開，上衛生間也有考場工作人員陪同，如果是下午考試，午飯由工作人員送來，在候考區吃。
三：進入考場
引導員會到候考室宣布:「請號考生入場」。 特別注意了，不會叫名字，只會叫順序編號，之後該編號的考生就需要跟著引導員到考場門口進入考場。
下面簡單的說一說這三種面試流程：
一：結構化面試：
也稱標準化面試，其評分標準結構化，評分考官一致化，考場形式結構化，題目結構化。按照事先制定好的面試提綱上面的問題一一發問，並按照標準格式記下面試者的回答和對他的評價的一種面試方式。
考生一旦進入面試房間，正前方是考官席，坐著一排面試官，一般有7-9名面試官，左右兩側各有監督席和其他工作人員，考生一般是坐著答題的，椅子前會有一張桌子。
面試的題目，有的是列印放在桌子上，有的是由考官直接讀題目，面試的題目一般有4-5道題，整個面試時間為20-25分鐘。
二：無領導小組討論：
考生進入考場內，按照要求入座，之後閱讀面試題目，準備好一些要點，之後面試官會說一些引導語，考生按照面試官的引導語，進行答題的思考，思考時間結束後，考生進行個人陳述，闡述自己的觀點。
在自由討論階段，考生參加討論，提出自己的見解，以及解決問題的方法等，而面試官會根據考生的表現進行打分，整個過程面試官不會再說任何話。
最後就是總結陳述，這個是由小組內派一名代表，代表本小組總結陳述。
三、結構化小組面試：
這是結合了結構化面試和無領導小組討論的一種面試形式，之前在國稅和部分部委使用了這種面試方法。
首先是進入考場內，先抽籤確定每道題目的作答順序，例如五個人一組五道題，第一組是甲乙丙丁戊這五個人，那麼第一題的回答順序是甲乙丙丁戊;第二道題的答題順序是乙丙丁戊甲，第三道題的答題順序是丙丁戊甲乙...依次類推，每個人都能首先回答一道題，而每一道題目的答題時間是兩分鐘，。
具體答題是這樣的：
每個人都完整回答每一道題目
題目按照順序分開作答，例如第一道題的答題順序是甲乙丙丁戊，第二道題的答題順序就是乙丙丁戊甲...
順序主答 剩下的補充
同樣的這一組甲乙丙丁戊五個人答題，第一道題由甲進行回答，乙丙丁戊分別針對甲的回答進行補充;第二道題由乙進行回答，丙丁戊甲按照順序進行補充;第三道題由於丙回答，丁戊甲乙進行補充....
相互評論，這裡有兩種評論的模式，一種是單方評價，所以題目答完後，考生評價同組的考生，第二種是互動，即考生評價完之後，被評價者作出回應。
以上就是國家公務員面試流程了，希望對大家有所幫助。