2020年國考就要來了,相信很多小夥伴們都在為如何選報崗位而苦惱。下面,我就以自身的實際情況為例,讓大家看看報考異地基層公務員值不值得。
我是山東人,2009年參加國考,當時報的職位是深圳海關,在預料之中沒能登岸,但是分數還是可以的,當時也沒多考慮,就隨便選了一個東北的不限專業的調劑崗位(也沒想著能考上),但沒想到最終竟然考上了。說實話當時還是年輕,滿腦子裡是我要成為公務員的自豪感和驕傲感了,其他一概沒考慮。但是轉眼十年過去了,我現在不能說後悔,但是有很多遺憾,總想著如果當時能考慮的更周全些,可能不會是現在這種生活了:
(一)遠離家鄉
異地公務員最直接的感受就是自己遠離家鄉,遠離親人,特別是過傳統節日的時候,看著同事們這個去外婆家、那個去奶奶家,這種失落感和孤獨感會特別強烈。
(二)從零開始
進入異地,不論是工作還是生活,都是從零開始,比起當地人可想而知要付出多少倍的努力。說到這裡,我感覺自己還是年輕,當時為了愛情選擇了自己的高中同學,一起異地來跟我結婚生活。現在,隨著年齡的漸漸長大,愛情已經慢慢變成了親情,擺在雙方面前的除了養育子女還有贍養雙方老人的問題,老人不習慣東北氣候,還是願意呆在山東老家。隨著雙方老人的年齡日漸增長,這個問題會變得越來越突出。萬一到時老人生病住院,1000多公裡的異地距離就是隔斷工作和生活的鴻溝。
(三)晉升困難
作為一個外地人,沒根沒底,全靠自己的努力,小進步還是沒問題的,但到了關鍵崗位關鍵級別時,就能看出有沒有關係背景的重要性了,如果此時恰好你的競爭對手有關係背景,那很遺憾告訴你無論你多優秀,你都有需要改進的地方。
(一)落差大的
為了編制,從大城市考入小城市,從經濟發達地區考入經濟落後地區,你會發現落差很大,一是小城市或落後地區的交通、文化、教育、醫療及娛樂都遠遠不如你曾經生活過得地方,而且最要命的是工資待遇也會有很大差距,讓你產生難以承受的心裡落差。
(二)太基層的
如果該崗位為異地基層公務員,晉升有天花板,你最好別選,否則到時會後悔你的付出和回報不成比例,會過得很鬱悶。
(三)負擔重的
如果你是獨生子女,考到異地,父母難以適應異地的生活不能隨來,這將會對你的孝心產生不小的打擊。更有甚者,為了所謂的編制,獨自一人考到千裡迢迢的外地,導致夫妻兩地分居,無法照顧家庭,所有的家庭重擔都落在對象身上。我個人認為這樣實在是得不償失。對於愛人和孩子來說,陪伴才是最好的愛,請記住,工作只是生活的一部分,工作也是為了生活,工作不能代替你所有的生活。
當然,我不能代表全部異地公務員,畢竟我只是東北邊陲小城的一個公務員,我只能站在我的角度,結合我的親身體會來分析問題,肯定不全面。一些考入中央部委或省委省政府的異地公務員生活可能還是比較好的,我沒親身體會,所以不敢瞎猜。只是希望我的上述感悟,能對猶豫是否選報異地基層公務員崗位的您有所幫助。
今天就聊到這裡吧,我是公考諸葛,隨時分享公務員方面的知識和感悟,歡迎關注......