由江西七十名教師辭職想到:如果從公辦到私立,這瓜,你敢吃嗎?

2020-08-30 和你一起說教育

最近,網上關於江西70名教師先後辭職,又躍入大家眼球。

4月27日,江西臨川市教育局發布了《關於對艾松梅等70名同志解除聘用關係的批覆》。一時間,對教師去留問題,掀起層層浪花。從文件內容看出,江西教師辭職有以下幾種現象造成。

收入低;

夫妻兩地分居或在外地安家;

個人原因;

長期疏於教學;

隨夫到外省發展;

照顧家庭和小孩以及身體欠佳等原因。

是的,辭職背後的各種情況都有,如魚飲水,冷暖自知。不禁讓我想到,我了解的一些情況。

其中有一些老師在編不在崗,是並不遙遠的記憶了。有些老師編制在老家學校,早已去更好的城市發展。在教育局的多次嚴查下,在要麼忍痛辭職,要麼回原學校上班的兩難中,經過反覆權衡對比,最後作出決定,辭職。

一旦一躍加入私立,私立學校的瓜好吃嗎?

徘徊在穩定的公職身份和私立高薪之間,進退兩難;

由於工作關係,我近幾年到廣東的私立高中名校,實地探訪過,了解一少部分全國各地教師,原單位有編制,卻因各種理由請假,應聘至廣東私立高中高薪就職。

記得有一位公辦老師,為了到廣東掙高工資,每周開車回去,到原所在公辦學校周一打卡後,再辛辛苦苦在高速上開車7、8個小時,回到應聘學校。

當然,他是一位優秀的高中語文老師,多年的教學經驗,對高考題型、解答技巧頗有研究,尤其,對每年的高考作文素材、命題方向等,把握到位。

我們去聽他的課時,都被他的淵博學識、流利表達以及播音員似的標準普通話吸引了。

這樣的一位老師,走在哪裡,都受歡迎。學校每年考中的清華北大生裡,語文成績總是名列前茅。深受家長、學生好評,學校也對他頗為理解和照顧。

當我們知道老師來回奔波不易時,也更理解一個四十多歲的中年人的進退兩難心情。捨不得經過努力考中的公職,又不願放棄私立高薪工作,而且,妻子、孩子還在老家。

像類似這樣情況的教師,在南方如廣東、浙江等發達地區都有。這些公辦老師,處於兩難之間,有的漸漸不願回老家工作,留下來繼續紮根私立學校,夢想經過刻苦耕耘,從不穩定中找穩定。

也有的迫於年齡增大、工作壓力等理由,又受當地教育局政策約束,不得不回家鄉工作到退休。過一種看似恬淡、淡而有味的生活,和家人在一起,也是幸福!

為了高薪,背井離鄉,長長的夜,飲著孤獨睡去;

為了高薪,拋家舍業,背井離鄉,一個打工的教師,和許多北上廣的打工者有相似之處,不管是從穩定的公職身份走進私立學校,還是本來就沒編制,一直在私立學校,等等。

打工的身份,決定一個異鄉人,在別人眼裡,只是一個過客。處處小心翼翼謹慎做人,且在必須幹好本職工作的同時,還要和領導、同事、學生搞好關係,抱團取暖。

在異地他鄉,別看漂泊到發達城市,你在那裡,離他很近,但城市離你很遠。

昨天還滑落在&34;的心境裡。明天還得為了高薪,為了已經化為事實的折騰「好風憑藉力,送我上青雲」。有誰能知道!

每當夜晚來臨,或者節假日,那些孤獨想家的日子,再加上工作壓力山大,有時,只一個孤獨就欲把你擊倒,甚至吞噬。

所有的委屈,在一個人的時光裡默默咽下去,不得不與月光作伴、在夜的低語裡,抱著自己的孤獨睡去。當然,私立學校歡迎夫妻一起前去,如果夫妻同去作伴相對還好。

如果因為工作能力或人際關係等,不管哪方面稍不謹慎,處理不當,就會陷入被動,逼迫你不得不走人。

我了解到一個從北方離異後的女老師,孤身一人帶著孩子,一邊在私立完全學校教書,一邊讓孩子在學校的小學部上學。娘倆就這樣,沒有親人在身邊,相依為命。

本來她是一位擁有研究生學歷,很受學生歡迎的老師,卻和同一教研組的一位老師,因為工作搞的一言不和,就搞得整個教研組雞犬不寧,學校也無奈,只任其一走了之也罷。中國最不缺的就是人了,私立學校也不缺各科優秀人才!

看似令人豔羨的高薪,背後的酸楚無奈,只有置身其中,才能真正懂得!

如果,私立高薪伸出友好的手,一定三思再握手也不遲。

當江西七十名教師集體辭職時,教育界掀起一陣風,有些老師又開始蠢蠢欲動,幻想辭職去發達城市,闖一番天地,買車買房,讓自己擁有那個神往的城市,也讓城市接納自己。

但是一定提醒自己,從年齡性格、教學能力、甚至智商情商等各個方面,綜合考慮,才能下決定。

不要只是看別人辭職的豔麗風光,就追逐膜拜,想像那片風光在等自己好久了。一時心血來潮,昏了頭腦。

自己是否能辭職,和自己有關,和別人無關。自己的天空是否明媚還是下雨,只有自己深知。如果在公辦學校,存在的一些自身缺點,沒能真正反省改正,即使到新的學校依然會重蹈覆轍、捲土重來!

想一想,如今的社會現狀,是否還能輸得起,同仁們,要三思哦!

結語:有時,辭職的光鮮,總是不時拍打著一些追求者的心房。加上現在實行縣管聘任,更吸引一些老師總想邁出這一步,辭職走人。其實,有個穩定的教師工作,做一個幸福的靈魂工程師,用自己的幸福心態觸摸孩子,引領孩子也做一個幸福的人,也是價值所在!

的確,不是所有的人,適合辭職,願你在教師崗位,和最好的自己相遇!

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  • 她從公辦辭職來到私立學校後怎樣了?
    若要問我公立與私立的教師有何區別,我應該最有發言權。本人辭職前,曾是某公立中學從教16餘年教師,因為家庭原因,兜兜轉轉最終辭職來到私立學校。我簡單明了地說說我由公轉私的感受吧。在公辦學校我也是出了名的負責,「中考第一」「名班主任」獎項也拿過不少,當然,現在我更加認真努力。不過,私立學校貌似更重用年輕老師,這點對老師而言很不公平。二公立私立教師工資有何區別?我想說最大的區別就是安全感。公辦學校老師在假期及退休福利待遇明顯比私立學校老師好太多了。
  • 從公辦學校跳槽到私立學校,教師的感受百感交集,感謝時代的進步
    但是我萬萬沒有想到,一些網友,尤其是很多教師網友的留言讓我很意外。因為一些教師覺得私立學校尤其是貴族的私立學校的出現是一個天大的好事。其中有一個網友對貴族私立學校的出現大加稱讚,他說:「感謝私立學校,讓我活出了尊嚴,我的價值得到了肯定,不用那麼卑微地看別人的臉色。」
  • 20多年教齡的公辦老師,能辭職去私立學校嗎?辭職可以但請三思!
    公立學校老師,找到了更好的去處,想辭職,隨時隨地都可以,這是個人的自由,無人能夠幹涉,哥哥(妹妹)你大膽地往前走就是了!我不知道你這個二十多年是多多少,如果二十年也就剛剛出頭,那麼,四十來歲的年紀,也算年富力強,憑著高級職稱的招牌,可以賣個好價錢,到私立學校薪酬不會低。不過,私立學校的工作量不會小,勞動強度也會很大,這是你需要有思想準備的。
  • 公辦教師真的好嗎,公辦跟私立學校你會怎麼選擇?
    公辦和私立各有利弊,就看你更看重哪一方面了。1.從穩定性上說,公辦學校強於私立學校。工作的穩定性,這應該是公辦學校的最大優勢。成為在職教師後,只要不出現違法亂紀、師德師風等問題,一般來說,是不會失業的。但私立學校就不一定了。私立學校雖然名字叫學校,但本質是個企業。如果學校不景氣,裁人是很正常的現象。或者領導看你成績不好,覺得你能力不行,辭退也是時有發生的。但公辦學校就不一樣了,現階段的大部分地區,不會出現因為教得不好而辭退老師的現象。
  • 清北碩博生入職教師編,江西70名在編教師辭職,相悖現象難理解?
    近期的江西臨川70名在編教師集體辭職,對此很多網友都表示不理解,尤其是在今年找工作難的大背景下,很多師範生都很難找工作,847萬大學畢業生找工作難已經成為大家的共識,為何這70名教師冒天下之大不韙果斷提出辭職呢?
  • 公辦教師年收入5萬,而私立學校10到20萬,你會去私立學校嗎
    公辦教師去私立學校也就很自然了。 工資也沒有想像中的那麼高,卻連一點個人與家庭的時間都沒有,如果有孩子的更是很難兼顧。   所以,在此建議小夥伴們,如果有機會考教師編,千萬不要錯過,雖然剛開始工資不甚理想,但是未來可期;雖然教學及管理任務繁重,但相比私立已經好了太多;最主要的,可以有些自我和家庭的空間;未來,公辦教師退休和私立學校退休也是差別大了。趁年輕,有機會,不負自己!
  • 教師辭職,是因為嚴查補課導致?收入減少,導致公辦學校老師流失
    截至目前,秋季開學已經快兩個周了,小編所在學校除了正常考到別的學校有2名教師外,還有2名教師直接辭職,到私立學校去了,僅僅不到一周,就有4名老師流失,的確鄉村公辦學校對於教師的吸引力也是越來越低了,隨著很多有關不許課外不許補課政策的出臺,很多公立學校老師,原來還可以憑藉帶幾個學生,補充一下自己微薄的收入,但不許公立學校老師補課後,很多教師辭職到私立學校,難道真是不許公辦學校代課老師補課背鍋嗎?
  • 公辦學校和私立學校的教師編,怎麼選?老師:去了私立就後悔
    有網友問:剛考上公辦初中的教師編,同學叫他去私立學校,月薪10k,改怎麼選?眾多老師給出了基本上是一致的建議:去公辦學校,民辦學校去了就後悔!以我身邊的一個朋友為例,這個朋友大學時是學生會主席,個人能力非常強,畢業後去了一所當地著名的私立學校,這所私立學校的待遇非常好,不僅工資是公辦學校的四五倍,而且管吃管住,一年發幾身服裝,令人羨慕。但是,好景不長!
  • 江西臨川70名在編教師辭職,會引發教師辭職潮嗎?
    驚聞江西臨川不同學校的70名教師集體辭職,心裡受到不小的震動。如今社會上對教師有兩種截然不同的態度,一種是羨慕嫉妒恨,覺得老師工作輕鬆,每天就上幾節課,還有寒暑假,工資又高,十分眼紅。以我了解的情況看,農村學校的教師,剛入職是一千五左右,定了級以後,能達到兩千出頭,評了一級職稱,可以達到兩千五以上,三千以下,如果教齡長則適當會高一些,但也超不過三千五。等熬到時間評了高級職稱,工資大概可以長到四千出頭。之後就要慢慢熬時間了,隨著教齡增長工資也會有所增加。但普遍現象是,工資超過五千的人寥寥無幾。同事中臨近退休的打卡工資也不到六千,退休後立馬變成三千多。
  • 逃離公辦教師,骨幹教師辭職潮,老師和學校都稱和教育改革無關
    相當於你去一家飯店,你說:「我想吃麵條,肯定不想吃餃子。」。服務員回答則是:「顧客想吃麵條,那麼顧客肯定不想吃餃子。」一個不想吃餃子的食客和一個不賣餃子攤主,你倆吃飽撐的都說餃子幹什麼?反正是不穩定,那麼對於職場上比較有優勢的骨幹老師來說,還有什麼理由當公辦學校的公辦教師。為什麼不去私立學校,私立學校雖然也不穩定,但是優秀教師的薪酬一般是公立學校的四到五倍。而留下來的是什麼樣的老師那?都是教師就業市場上相對比較弱的老師。
  • 那些辭職去了私立學校的老師,你們是怎麼想的?後悔了嗎?
    那些辭職去了私立學校的老師,你們是怎麼想的?後悔了嗎?這學期,我們這裡一所學校的兩個老師,費了好大勁後,終於又從私立學校回來了!那些還要打算去私立學校的老師,你們真的想好了嗎?近幾年,不斷聽到有公辦學校老師辭職去了私立學校,作為從教十多年的老教師,我對此明確反對,非常不看好。以下是我的具體分析——1、教師的職業特點,決定了穩定才是最根本的問題教師是個沒有大福也沒有大禍的職業,平平淡淡,穩定是第一位的。
  • 四川教師兼職送外賣,江西70名教師辭職,當老師還有前途嗎?
    江西臨川是江西撫州市下屬的一個區,4月27日,江西臨川市教育局發布了《關於對艾松梅等70名同志解除聘用關係的批覆》。從該《批覆》中我們可以看到,這70名曾經的老師有的來自臨川城內的中小學,例如三中、五中、六中、十中、十二中、十六中,一小、六小、八小、十小、十二小等,還有一部分老師來自下屬的鄉鎮的中小學,如孝橋鎮、羅湖鎮、大崗鎮、桐源鄉、溫泉鎮、青泥鎮等。那麼,疫情期間,老師居家辦公,工資照發,人人羨慕,為什麼臨川還有如此多的老師執意要辭職呢?
  • 公辦學校和私立學校的教師編,怎麼選?老師:去了私立就後悔
    有網友問:剛考上公辦初中的教師編,同學叫他去私立學校,月薪10k,該怎麼選?眾多老師給出了基本上是一致的建議:去公辦學校,民辦學校去了就後悔!為什麼會得出這樣的結論呢?以我身邊的一個朋友為例,這個朋友大學時是學生會主席,個人能力非常強,畢業後去了一所當地著名的私立學校,這所私立學校的待遇非常好,不僅工資是公辦學校的四五倍,而且管吃管住,一年發幾身服裝,令人羨慕。
  • 老師離開公辦去私立,多少帶著點無奈
    公辦在編,優秀教師,經驗豐富,這三重buff加起來的確讓人羨慕不已。可是,還是有人辭職離開了公辦學校,失去了人人追逐的「鐵飯碗」。很多人覺得不可思議,可是在和新同事們相處中,我發現他們竟然有不少是公辦學校的名師。
  • 江西臨川70名教師辭職,沒有良好的教育生態,就留不住優秀的教師
    江西臨川70名教師辭職,我堅決支持——更希望大家用冷靜的眼光去審視一下當地的教育政策。每一個行業都應該有良性的進出制度,教師也不例外,但決不能以這個為藉口,忽略對一個地方良好的教育生態的建立。但最終在辦理調動手續時,個個都不辦理,你推他,他推你。一個目的,就是希望能把他留下來。但朋友堅持要走。朋友最後以離職也要走,來表達了自己的決心。最終,縣教育局同意了他調動的決定,但把他當年報到縣裡的優秀教師資格直接取消,還在一些政策的細節執行方案給予限制。這位朋友說:他之所以下定決心走,是因為他看不到工作的希望。
  • 如果可以選擇,你給孩子報名好的公辦還是好的私立幼兒園?
    入園難,入公辦園更難;入園貴,入私立園更貴。到底為孩子是選擇公辦園好,還是報名私立園?這個問題一直爭論紛紛,多數家長認為公辦園不好進,私立園貴得離譜,讀個幼兒園太難了。可如果不差錢,也有條件,你會給孩子選擇公辦還是私立幼兒園呢?
  • 公辦教師辭職辦班:此等熱潮引發官方關注,教師今後的走向在哪?
    最近幾年來,我們注意到公辦教師的工資待遇問題,一直都是教育領域討論最為熱烈的話題之一,很多公辦教師都在呼籲提高自己的工資待遇,完善自身的職業待遇體系,期待著國家真正能提升教師的待遇保障能力,以此來實現職業吸引力與魅力的提升。不過,我們注意到按照目前教師工資待遇的來源,想要在短期內實現教師工資待遇的大幅提升,這種可能性上不現實,公辦教師選擇辭職另覓高薪也屬於情理之中。
  • 感謝私立貴族學校,讓我活出了尊嚴,價值得到肯定,不用那麼卑微
    絕大多數的公辦教師一年的收入也就是五六萬,有大把的教師一年收入不到四萬。問題是教師這個職業你就算幹到極致,幹到最好一年也就是這些錢。公辦教師的上限實在太低了。有的人說,一年十多萬還不知足。姑且不說幹到這個程度需要多累。就說別的行業幹到頂尖是這些收入嗎?為什麼現在教師這個行業性別比例嚴重失衡,原因很簡單。男的做這個職業養不了家。
  • 中小學大量私立學校的存在,嚴重破壞了教育的公平,你認同嗎?
    私立學校的教學管理和教師管理是公立學校學習的榜樣。如果你的孩子中小學公立學校上課,你將會不折不扣地成為該學挍的大學生和該挍不拿工資的教師,處處受到學校老師的威脅,幹應該由老師幹的工作如批改作業,班主任會給家長安排這樣那樣的事情,甚至是私事,雖然說是交錢少了,但老師會想盡各種辦法讓你出錢。
  • 普寧公辦教師帶編「出走」 巨額空餉被誰吃了?
    -  普寧教育局稱用於教師培訓,並認為此舉是為發展民辦教育,不是什麼吃「空餉」  邱文權,普寧市燎原鎮泥溝初級中學一名普通教師。9月10日,教師節當天,他向羊城晚報記者透露了一個普寧教育界的公開秘密:當地不少公辦學校教師轉到私立學校任教,但其編制、關係仍保留在原公辦學校,所吃「空餉」定期上繳教育部門。