有個企業家，馬云為了學習他的經營理念，曾三次登門拜訪；他的企業管理法方法也給了任正非啟發，每每提及他，任正非也是自愧不如。
此人便是世界公認的經營之聖稻盛和夫，也是日本四大經營之聖中唯一還在世的一位，雖然他現在已經是光輝萬丈的企業家形象了，但是他的前半生並非坦途，反而比普通人更加「悲劇」。
出生平凡，父母小學都沒畢業小學成績差，被老師排擠12歲患上肺結核差點死掉初中升學考，兩次沒考上高中成績平平，只考上普通的鹿兒島大學畢業後第一份工作遭人嫌棄暗戀的人跟別人跑了……
然而即使是這樣，稻盛和夫卻實現了由貧窮向富有的飛躍，27歲時他創立了京瓷，52歲時創立了KDDI，在他的經營下，兩家企業都進入了世界500強，稻盛和夫也成為了世上首個坐擁兩家500強企業的人。
稻盛和夫說：真正聰明的人，一輩子不會碰3件事，越不做，財運越多。
一不做、不與心術不正之人來往
稻盛和夫說：真正聰明的人，會辨別出心術不正之人，並且主動遠離。
稻盛和夫手底下有個員工，常常向身邊的人抱怨，說自己很倒黴，遇到了很多壞人，起初稻盛和夫對他表示同情，然而隨著深入的了解後，稻盛和夫發現此人其實也做過所謂的「壞事」，和他口中所說的壞人沒什麼區別。
因此稻盛和夫強調：「心不喚物，物不至，所有的痛苦和快樂，都是我們內心呼喚而來的。」倘若一個人的內心都是負能量，他不會過得太好。
因此我們都要主動結交正能量的人，自覺遠離心術不正之人，長期以往，我們的運勢會更好。
二不做、不把工作當成苟活的手段
稻盛和夫說：真正聰明的人，不會把工作當成苟活於世的手段。
稻盛和夫畢業後來到了松風工業（京瓷前世），這家企業連工資都發不起，前來面試的人紛紛跑路，然而稻盛和夫卻看出了公司的前景，他留了下來，扶大廈之將傾，後來稻盛和夫接管了這家公司，這才有了後來的世界500強企業。
巴菲特說：「我每天都是跳著踢踏舞去上班的。」也正因這份對工作的熱愛，巴菲特從9歲到90歲，實現了800美元到800億美元的飛躍。
因此我們每個人不妨換個思維方式，把工作當成一種投資手段，我投入更多的精力和時間，我將來不僅能力更強，而且會更富有，如此一來，人會越幹越有勁。
三不做、不做不敢想之人
京瓷創立之初，技術和背景都不足，當時計算機巨頭IBM公司競標2500萬個電路板的大單，京瓷的員工都認為沒戲，根本沒必要參加競標，但是稻盛和夫卻敢想敢做，而京瓷卻意外地中標了，也正是因為這一次「戰役」，京瓷一戰成名，從此以後訂單譁譁地來。
期望月收入10萬的人，他一個月也許能掙5萬；期望月收入5萬的人，他一個月也許能掙1萬；期望月收入5千的人，他一個月也許只能賺3000。
有時候我們的膽量決定了我們的上限，當年任正非借2萬元創立了華為，如今華為年營收6000億，如果不敢想不敢幹，這些都是泡沫，一碰就碎。
稻盛和夫的思想精華
今年稻盛和夫88歲了，雖然他已經退休多年，但是他的經營哲學和處世理念依然影響著世人。
新東方創始人俞敏洪評價他：稻盛先生用心活，用心經營，用心詮釋人生，無論是企業家還是普通人都能從中獲益匪淺。
海爾集團創始人張瑞敏說：稻盛和夫是我最尊敬的企業家之一。
為了幫助更多追夢人實現夢想，稻盛和夫復盤了一生，將經營哲學和處世智慧總結進了《稻盛和夫給年輕人的忠告》裡。
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