評論:勞務派遣公司起名「奧斯維辛」,於情於法不容

2020-12-15 中國新聞網

評論:勞務派遣公司起名「奧斯維辛」,於情於法不容

2019-11-24 00:25:56 來源:新京報 作者:陳海峰 責任編輯:陳海峰

2019年11月24日 00:25 來源:新京報

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  勞務派遣公司起名「奧斯維辛」,於情於法不容

  ■ 來論

  日前,網傳一張勞務派遣公司起名叫「奧斯維辛」的截圖,引來熱議。經媒體查閱工商檔案發現,截圖內容為真。這家「平原奧斯維辛勞務派遣有限公司」成立於2015年,註冊資本200萬元,法定代表人趙連喜持有該公司100%的股權。

  給公司起名為「奧斯維辛」,不知道老闆是怎麼想的;而每天進出這家公司的人又是什麼感受。更有意思的是,它還是一家勞務派遣公司。「勞務派遣」+「奧斯維辛」,頗耐人尋味。

  有批評認為這家公司用心險惡,不免有些誅心,但對歷史的無知,恐怕於這家公司而言,確屬板上釘釘。

  奧斯維辛是波蘭南部的一個小鎮,第二次世界大戰期間,有上百萬人死於納粹德國在此設立的集中營內,其中絕大多數是猶太人。電影《辛德勒的名單》對此有比較寫實的呈現。也就是說,奧斯維辛是一個承載著人類痛苦記憶的歷史符號。

  由此,給公司起名奧斯維辛,不僅是對歷史的冒犯,也是對人類情感的冒犯,必然不為公眾情感所接受。

  不僅如此,公司取名「奧斯維辛」,在法律上也不被允許。《企業名稱登記管理規定》規定,企業名稱不得含有有損於國家、社會公共利益和可能對公眾造成欺騙或者誤解的內容和文字。2017年出臺的《企業名稱禁限用規則》更明確規定,企業名稱不得含有有損於國家、社會公共利益的內容和文字。其中,企業名稱中有消極或不良政治影響的,如「黑鬼」等內容的,均適用於該規定。

  於情於法都不正當,所以針對此事,當地行政審批服務局也表示已聯繫該公司法人,要求其下周一來做變更登記。

  與該公司一同被曝出的,還有一家名為「奧斯維辛衛浴經營部」的小型企業;而在網絡中檢索也不難發現,類似的公司名稱還有不少。這無疑給一些企業提了醒:公司起名不該這麼無知,必須得尊重歷史、尊重人類情感,更不能違反相關法規。

  於管理部門而言,不妨趁此機會開展專項整治活動,重新審視轄區內的企業名稱,有則改之,無則加勉。同時,也該加強審核關,避免類似問題再度發生。

  □伯揚(媒體人)

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    截圖日前,一張勞務派遣公司起名叫「奧斯維辛」的截圖在網絡中廣泛流傳,引發輿論熱議。經界面新聞查閱工商檔案發現,截圖內容為真。這家「平原奧斯維辛勞務派遣有限公司」成立於2015年5月19日,註冊資本200萬元,法定代表人趙連喜持有該公司100%股權,同時他還任公司執行董事兼經理。該公司經營範圍為勞務派遣。給公司起名為「奧斯維辛」,不知道老闆是怎麼想的;而每天進出這家公司的人又是什麼感受。
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  • 終於把勞動關係、勞務關係與勞務派遣的區別說清楚了
    2014年11月,婁某向仲裁委提出申請要求,建築公司與勞務服務公司連帶支付其工資差額和獎金。仲裁委裁決、一審判決均予以支持。建築公司以其與勞務服務公司系勞務外包關係,非勞務派遣為由提起上訴。法院裁判法院認為,雖然建築公司主張與勞務服務公司系業務外包關係,並提供了業務外包合同及勞務服務公司出具的證明等證據,但婁某到建築公司處工作後,建築公司對婁某直接進行管理,並負責為婁某發放工資,三方形成了事實上的勞務派遣關係。
  • 勞務派遣涉及的稅種及會計處理
    :按照協議(合同)約定直接支付給勞務派遣公司的費用,應作為勞務費支出;直接支付給員工個人的費用,應作為工資薪金支出和職工福利費支出。2.小型微利企業的從業人數小型微利企業的從業人數,包括與企業建立勞動關係的職工人數和企業接受的勞務派遣用工人數。鑑於勞務派遣用工人數已經計入了用人單位的從業人數,本著合理性原則,在判斷勞務派遣公司是否符合小型微利企業條件時,可不再將勞務派出人員重複計入本公司的從業人數。
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    那麼勞務派遣合同籤幾年呢?下面就由小編為您介紹一下吧。一、勞務派遣合同籤幾年?根據《勞動合同法》第五十八條規定,勞務派遣單位應當與被派遣勞動者訂立2年以上的固定期限勞動合同。也就是說,勞務派遣單位不能與勞動者約定訂立無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務為期限的勞動合同,而是應當訂立2年以上的固定期限勞動合同。
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