為什麼哈佛博士不當大學老師？當一個青椒到底有多難？

前兩天熱議，清北的碩博生去杭州餘杭區的街道辦工作。在高校的老師或者博士，都認為這是好事。但有些網友認為，這些博士們白讀書了，浪費了國家資源，對不起國家和人民。

在討論中，又扯出了一位哈佛博士，她是南大副教授，去深圳一個街道辦當街道辦副主任。這又引起了一波討論。

今天我來聊聊為什麼南大副教授不當老師，博士也不去高校當青椒的事。

南大副教授

先說這位南大副教授

這位羅博士，她本科是中科大的，博士和博士後在哈佛大學，工作在南大，工作了5年。

從履歷來看，標準的學霸，在本科畢業的時候，她獲得了郭沫若獎學金。這個獎學金的規格不低，她在本系應該是排第一、第二的水平，所以順理成章到哈佛去念博士。在念博士的時候，轉到了生物物理方向，博士後去了腦科學。生物是哈佛最強的專業，這個轉方向問題不大。

回國後，羅博士去了南大物理系。南大物理系有個生物醫學研究所，不過，從羅博士發表的論文來看，她發表了幾篇論文，但這些工作還是她在哈佛工作的延續，在南大並沒有獨立弄出一攤來。

就是說，羅博士在科研上遇到了瓶頸，沒有找到突破口，在科學界後續就非常難走，因為還有一個升職稱的壓力。

這個時候，深圳最牛的區南山區招攬人馬。羅博士作為高級人才，到那裡去掛職。幹了一段時間後，覺得在街道辦輕鬆多了，很自然就到街道辦工作去了。

我想，這個選擇完全正確。在科研崗位上少了一名苦苦掙扎的博士，但在政府管理機構多了一位博士。憑她的能力，我相信她能非常好地做好這件事。對於她本人和街道辦來說，是雙贏。

當青椒的難度

大家現在最愛用的一個詞是內卷，大學青椒的工作現在算是極度內捲化了。

前兩天，清華研究生新生入學典禮，各大媒體、電臺都報了。不知道大家有沒有仔細看數據，一共有9000多人，裡面6000多人是碩士，3000多人是博士。

博士最多的是生物、計算機、機械、化學等，這些人畢業之後是個大問題。

北大的博士數量跟清華差不多，如果它也是3000多。其他985大學也有一堆的博士。每年每個專業有上千個博士畢業。他們的就業是個難題。

像生物，除了高校，很少有研究所、企業有相關的崗位，而大學哪裡有這麼多坑，填這些人？985、211大學裡，一所學校有1、2個名額就不錯了。在社會上，博士是緊缺人才，在高教界，博士已經供過於求了，所以大量的人只能從科研界出來，去其他行業。

青椒的晉升

各學校都在進行人事改革。針對青椒的，非升即走。就是在一定期限內，入職的青椒必須要達到副教授以上的級別，否則走人。南大的那位副教授也有可能是這種情況。

在入職前，就是當講師前，各大學還要求博士必須要當博士後。有了博後工作經驗後才轉講師或者副教授。

但不少985大學的博士後考核極為嚴苛，竟然是90%的博士後都留不下來，淘汰率非常高。

如果入職了，除了非升即走的壓力之外。老師還要求上課。課程的好壞差別非常大，如果是公選課，需要花費大量時間，那搞科研就非常受影響。

所以，青椒這項工作基本就是門檻非常高，淘汰率非常高，很長時間內，人處於不確定之中，收入也不高。

另外，也很容易絕望。大家都走到了博士，都到了大學當青椒，應該說都是人中龍鳳。但職位都是有限的，一個學院每年升副教授、教授的名額都有限，要在這同層次的人裡面脫穎而出，難度很大。如果遇到一位天才式的人物，周邊的人也很喪氣。

如果其他地方有合適的崗位，一些沒有太多人脈，或者對科研沒有那麼多信心的博士們就會選擇離開。

他們的離開對他們和留在科研界的青椒來說，都是好事。

再回到開頭，網友們對這些博士們的指責。在我看來，他們的離開非常正常，並不是每個人都能在科研上走下去。覺得自己不合適，半途退出，這是一個很起碼的自由，外人不應該說三道四。

至於大家都去街道辦，這件事要分兩面看。第一，這些街道辦在國內都屬於頂級街道辦，有些博士去工作很正常；第二，如果大量的人都去街道辦，那這是不正常的，說明政府機關的收入偏高，高於大學、科研機構和企業的收入，這個需要警惕。

其他的，我自己希望在社會的各個層面都有博士的身影，如果能充分發揮他們的作用，我相信整個社會會運轉更順暢一些。