前兩天一個女性朋友找我傾訴：
剛進職場的她，性子特別坦誠，結果有件事，就像被一桶冰水從頭澆下，讓她幡然醒悟——
她以為一個人離職前，會至少提前一周變得消極怠工混吃等死狀，偶爾渾水摸魚，有時情緒低落焦慮。
結果發現，身邊那些準備離職的同事，其實跟平時正常上班毫無變化，波瀾不驚，讓人看不出端倪。
他們還會像往常一樣和她共享零食、談笑風生，甚至會讓她產生一種未來在這家公司裡，彼此是能夠抱團取暖肝膽相照的好兄弟、好閨蜜的懷疑。
結果一不留神，下班一句「別忘打卡」，成了兩個人之間最後的一句話。
事後發現，她連同事的朋友圈，都不再可見。
這就是職場江湖。
前段時間，一部很火的日劇《我們無法成為野獸》刷屏了，劇中「社畜」一詞，更是引爆了職場人的集體高潮。
而劇中的社畜女主形象也很有代入感：
最早到公司的工作狂，老闆眼前事無巨細都要包攬的全能神，廢物同事眼裡的背鍋俠……
然而這個雖然深受器重、又任勞任怨的「社畜」女主，始終不知道自己在職場裡這麼累是為了什麼。
反而內心裡隱約牽絆著周邊的廢物同事：自己要是辭職了，她們就再也找不到一個這麼好欺負的隊友甩鍋了。
江湖兇險，不僅要有一技傍身，更要知己知彼。
你知道嗎？
每個人都有自己特定的職業性格，你的性格也有著對應的合適的職業領域，職業思維進階方向。
在選擇職業時，我們常常會思考：
我性格外向，善於社交，適合什麼工作？
哪些職業能夠匹配、發揮我的性格長處？
哪些崗位能夠包容我的個性？
我性格的優劣勢，適合出演什麼樣的職場劇？
當前的職場人際讓我痛苦，我該不該繼續？
這一次，給大家推薦一個以榮格的人格理論為背景，Katherine Briggs 和 Isabel Briggs Myers 用20年的努力設計出能夠測量出人際差異的人格量表測試---MBTI職業性格測試。
它是目前最適合中國人作答的職業性格測試，經過上萬用戶測驗，準確度可高達98%。
測試從能量獲取、信息獲取、決策方式、執行方式四大維度以及其下二十個子維度入手，為你進行全方位分析。
此外，MBTI職業性格測試，還能為你深度分析個人潛在的職場危機、預測可能會與你產生摩擦的人格類型，提供解決方案、個人提升指南。
這是每個職場人必不可少的深度自測，無論你是職場小白，還是職場老手，不懂自己，又何以長穩立足職場江湖？
本測試是泛心理測評團隊以榮格的人格理論為背景，Katherine Briggs 和 Isabel Briggs Myers 用20年的努力設計出能夠測量出人際差異的人格量表為依據，研發出適合中國人作答的職業人格測試。
測評體驗價19.9 元
測試題：48 題丨報告頁：5頁
（測試完成後，生成的報告將永久保存）
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