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據廣州市家庭服務行業協會誠信自律平臺對79820名家政人員的調查發現,家政從業人員的學歷有所提高,其中研究生有5人,本科生345人,佔總人數0.4%,大專生和中專生3197人,佔總人數4%,高中生9369人,佔總人數11.8%,初中及以下66904人,佔總人數83.8%。
可以看出,家政行業的人員從業素質比以往來說有較為顯著的提高。
話說,為什麼高學歷人才開始追捧月嫂行業了?為什麼放棄大學的專業而投向門檻較低的月嫂行業呢?
毋庸諱言,吸引高學歷人才進入家政業的,首先是高薪!
月入萬元,對於月嫂來說,已是平常事。一般家政服務人員的薪酬為每個月3000到5000元左右,而具備一定專業技能的家政人員呢,每個月薪酬則能達到8000到10000元。
然而,據最新報導稱,2019年包括研究生、本科和大專在內的大學應屆畢業生平均招聘薪資也僅為5610元。
在這樣的對比之下,月嫂的薪酬標準,已大大超過了所謂的高學歷起薪標準!
不過,月嫂行業雖門檻低,它也不是什麼人都可以做的。
現在的月嫂入行,首先要考取人社部門頒發的育嬰師證,然後接受更高級的培訓,除了最基本的母嬰護理以外,還要學習製作月子餐、中醫知識和嬰兒護理等。很多月嫂都手持五六個證,如小兒推拿師資格證、催乳師證等。
看到這裡,或許會有人問,月嫂不就是帶帶孩子,負責新生媽媽月子期間的夥食嗎?
如果你是這樣認為的,那你就大錯特錯了!
現在的年輕人對於月子期間的護理極其看重!不僅是考慮自身身體的恢復,還要給新生兒最好、最無微不至的照顧!就拿我身邊的老師,學姐,親戚來說,她們都是在月子中心度過月子的,而且,還特地請了專業的月嫂照顧孩子。
這也正應證了中國的那句俗話:再窮也不能窮教育,再苦也不能苦了孩子。現在的父母在孩子上的花費是真真真佔據了家庭開支的一大部分。
然而,月嫂薪資雖高,但它的缺口仍舊很大!
這就正應對了當下高校畢業生就業的需求。因為就業難已成為不少高校畢業生進入社會的難題,或許這可以彌補當下月嫂行業人員空缺的問題。既能找到工作,月薪又高,正滿足了現在不少年輕人對工作的期望。
隨著社會需求的不斷增強,家政服務業市場已進入發展高潮期。它需要越來越多的年輕人、高學歷的人員加入,將其「發揚光大」。
或許會有些人看不起月嫂行業的工作,也會將這份看不起轉移到從事月嫂的年輕人和高學歷人才身上,嗯!這不怪他們,只能說他們鼠目寸光,沒有遠見罷了!
職業不分貴賤,只要你有堅定的方向與明確的規劃,就放手一搏,勇敢去做!畢竟成果是你的,收穫是你的,其他什麼東西都是微不足道的!
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