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他一生有6個女兒，4個畢業於哈佛。
他的家庭被稱為「美國華人第一家庭」，讓兩任美國總統稱羨。
老布希總統對妻子芭芭拉說：「應該學學趙家，如何教育孩子。芭芭拉，可是美國人民公認的賢妻良母。
他一生歷經浮沉，書寫了「華人船王」「航運巨子」的人生傳奇。
他，就是華人趙錫成。
在美國，他的6個女兒被稱為「趙氏六金花」。
先來看看「趙氏六金花」的簡歷：
1、長女 趙小蘭 哈佛大學 前美國勞工部部長，現為美國交通部部長
白宮「三朝元老」，美國歷史上第一位進入內閣的華裔女性
2、次女 趙小琴 威廉和瑪麗學院 公司主管
3、三女 趙小美 哈佛大學 前紐約州消費者保護廳廳長
4、四女 趙小甫 哥倫比亞大學 前通用電氣高級副總裁，現為律師
5、五女 趙小亭 哈佛大學、哥倫比亞大學 教授
6、么女 趙安吉 哈佛大學 福茂集團副董事長，趙錫成接班人
如果說，20世紀最顯赫的姐妹組合是「宋氏三姐妹」，那能與之相抗衡的，就是21世紀最成功的家族女性典範——「趙氏六金花」了。
趙錫成的幾個女兒都這麼優秀，以下就讓我們透過他擬定的幾條「寶典」來看看他是如何培養幾個女兒的。希望能給大家在教育子女上提供一些參考。
趙錫成的「教育寶典」
1、嚴而不苛，愛而不驕，是他的教育原則
家裡6個女孩，這件事並不普遍。
當時，周圍的人總是給趙氏夫婦潑冷水，「六個女兒，準備嫁妝的話，都得花不少錢。」但他們並不這麼認為。
大女兒出生時，朱木蘭讓趙錫成取名字。
從取名就開始給孩子們美好祝願
趙錫成說：「就叫趙小蘭吧！希望她長大後，有花木蘭的忠勇以及代父從軍的孝行，同時也要學習母親的賢淑、包容和善良的美德。」
6個女兒長大後，都像花木蘭一樣無所畏懼的去闖。
趙錫成的女兒，果真箇個大放光彩。
趙小蘭接受採訪時說：「如果要我發表成功感言，我只會說是因為我背後一直有個堅強的男人，他就是我的父親趙錫成。」
央視《開講啦》節目曾採訪過趙小蘭和趙錫成。
撒貝寧問：「您是怎麼把六個女兒都培養的如此出色的？」
趙老先生飽含深情地說：「這說明我一生愛我太太，真是愛對了。」
1946年，趙錫成18歲，那時的他嚮往海闊天空，以優異的成績考取國立交通大學航海科（現上海交通大學船舶海洋與建築工程學院）。
1948年冬，他遇見了朱木蘭，秀麗端莊，嫻靜大方，蕙質蘭心。
他們一見鍾情。
經歷了重重阻隔。
1951年，他們結婚了。
他對朱木蘭說：「我對於你沒有旁的，只有一顆心，我會終生永遠愛你。」
這一說，就是一輩子。
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父親的大格局，母親的好情緒，就是一個家最好的風水
趙錫成對木蘭的愛是無微不至的。只要她高興，只要她喜歡，他總是依著她。」
女兒看到父親對母親敬重，愛護，便看到了自己的女性價值。
趙錫成由於深受中國傳統文化的影響，使得趙家的家教甚嚴，規矩也多。
比如：
父母還沒動筷前，小孩不準吃飯；
晚上十一點必須回家；
父母說話時，靜下來傾聽；
自己做家務，不要讓別人伺候；
女孩子在外面的花費，要拿收據回家報帳；
宴請客人時，6個女兒都要出來接待,為大家上菜，斟酒；
做任何事情都要認真，認真，認真.
趙家幾十年如一日，保持這樣的家規和家教，使得女兒們個個成績優異，獨立自律，不驕不躁。
趙錫成所打造的家風，所堅持的家規，所信守的教育理念，完美教育出了六位優秀的女兒，也成就了她們幸福的婚姻和家庭。
趙小蘭如是說自己的受教育經歷
有幾個讓人無法忽視的小細節。
趙小蘭讀小學時，所住的小區停電，她的母親為她點上蠟燭，如往常一樣，陪著小蘭一起完成當天的作業才休息。
第二天，全班只有她一人完成了作業。
他們家門前有一條長達一百二十英尺車道的柏油路面，竟然是趙小蘭帶著妹妹們在父親的指揮之下自己鋪成的。
趙錫成的女兒剛到美國時，一句英語都不會說，坐在陌生教室裡，完全聽不懂老師在講些什麼，只好把老師的板書統統抄在筆記本上。
那時的趙錫成一天打三份工，用他的話講，「當時除了黃包車沒拉過，其他都幹過，因為美國沒有黃包車。」
每天拖著疲憊的身軀回家時，堅持為女兒講解筆記，翻譯當天的課程，給女兒們加油打氣。
趙小蘭小時候想要一個芭比娃娃，當時的家裡沒多少錢，無法負擔。一段時間後，她收到了一個禮物：芭比娃娃。
是趙錫成攢夠了錢為她買的，朱木蘭還親自動手為它縫製了衣服，和女兒一起為芭比蓋房子。
這些細節中透著關愛，關愛中不乏嚴苛，嚴苛中窺見認真。
嚴而不苛，愛而不溺就是給予女兒最受用的家風。
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莫言：父母的潛教育，化進了孩子的骨子裡
認知 | 孩子教育的問題，往往都是家長的問題
2、巾幗無需讓鬚眉，女孩不比男孩差
趙小蘭和趙安吉在採訪中，回憶起父母對自己的教育和影響時，說道：
父母不贊成女子無才便是德的古訓。
他們鼓勵我們，要與人爭，更要與自己爭，爭平等，爭獨立，不放棄，不退讓。
男人能做的事，女人也一定能做到，而且要做得更好。
這個世界基本上是公平的，我們的表現完全在於我們自己，也只有我們自己才能將自己擊敗。
心理學中有一種效應，叫做玻璃天花板效應。
指的是女性在升遷方面受阻，並非她們的能力、經驗不夠，而是企業或者組織似乎設下一層障礙，這層障礙有時甚至看不到它的存在。
而趙錫成卻不相信有「玻璃天花板」這回事，他要讓女兒衝破那層「玻璃天花板」，振翅飛翔，實現夢想。
趙小蘭小時候，趙錫成對她說：「你總統是做不到的，因為你不是美國生的，可是你有希望當個部長，每個人都可以做得更好，一步一步來，就可以達到最高那層。」
說罷，周圍人都大笑不止，以為是開玩笑。
可趙錫成當真了，很明顯，趙小蘭也當真了。
1977年，趙小蘭通過層層考試，被哈佛大學商學院錄取，兩年後獲得碩士學位。
隨後進入美國花旗銀行，擔任高級會計師一職。
1983年，鼓起勇氣，參加了「白宮學者」的甄選。最終從5.5萬報考者中脫穎而出，成為首位亞裔「白宮學者」，從政之路，至此開始。
2017年的1月29日,趙小蘭撥通了父親的電話：
「爸爸，謝謝你，I got it.」
「你不是got it，you have it.」
就在這一天，伴隨著父女兩人的霸氣的回答，趙小蘭當上了美國第十八任交通部長。
趙錫成說：「不要給女兒設限，她可以做得更好，通過教育，她可以實現任何事情。」
正因為有這樣的境界和格局，才創造出了好的家風，才有了一個家族的精神傳承。
美國華人博物館給趙家頒發了「傑出家庭傳承獎」。這是該博物館創館30多年來，第一次把這一榮譽頒給整個家族。
「六金花」的母親朱木蘭女士
3、家風，是給女兒最好的嫁妝
作家馬伯庸曾寫過這樣一段話：
一個家族的傳承，就像是一件上好的古董。
它歷經許多人的呵護與打磨，在漫長時光中悄無聲息地積澱，慢慢的，這傳承也如同古玩一樣，會裹著一層幽邃圓熟的包漿，沉靜溫潤，散發著古老的氣息。
古董有形，傳承無質，它看不見，摸不到，卻滲到家族每一個後代的骨血中，成為家族成員之間的精神紐帶，甚至成為他們的性格乃至命運的一部分。
有家的地方就有家風，它像一個傳承，深深影響著你的子孫後代。
父母相愛，言傳身教，愛而不嬌不設限，就是給予女兒最好的家風。
而家風就是給女兒最好的嫁妝。
關於趙小蘭對職業的看法，您可以了點擊《永遠不要將自己的門關上》
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看完此文，您是不是也在被趙錫成家庭教育的成功所感嘆呢？其實趙錫成博士對女兒們的成功教育也只是對中國傳統家風家道教育的成功運用而矣。後期我們公號也會繼續甄選出更多的能夠助我們學習好、家庭好、事業好的相關內容推薦，歡迎您的持續關注，若是您覺得此文有用，也請把我們的文章也推薦分享給您的好朋友。
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