(瀋陽日報、沈報全媒體記者李莉通訊員孫陽)9月10日，一場備受關注的聘任儀式在蘇家屯區舉行，區委主要領導向專家型名校長劉子軍頒發聘書，出任瀋陽市第三十中學校長。這是蘇家屯區委、區政府探索實行年薪制，高規格引進名校長的第一人，也是該區創新用人機制推動教育優先優質發展的一次有益探索與嘗試。
記者在9月8日全區召開的教育工作大會上了解到，大刀闊斧改革、大膽創新實踐是蘇家屯區大力實施教育強區、教育興區發展戰略中最「亮」的底色：教育資金投入前所未有，單獨設立一千萬元教育發展資金；改革創新力度前所未有，全市首創面向全國引入專家型知名校長，公開競聘組建學校領導班子；對外交流合作前所未有，考察學習北京、大連等地教育，積極對接和平、瀋河等教育強區，引入教育品牌，全區教育事業保持了健康發展的良好勢頭，教育品質加速提升。
教育興區，教育富民，辦好人民滿意的教育，是民心所盼。今年，蘇家屯區把優先發展教育事業落實到具體行動中，設置一千萬教育發展專項資金，同時設立了一千萬人才工作專項資金，積極實施引才引智工程，繪就引進人才藍圖。
為確保人才引進工作有序開展，該區成立了由區委班子成員任組長，紀委監委、組織、人社、教育等多部門任成員單位的領導小組，激活用人機制，敢想敢做敢擔當。
名校長引進工作領導小組經過反覆分析，多次論證，廣泛聽取各方面意見，特別是結合學校發展的現狀、所遇到的一些主要的問題和下一步教育改革的重點任務進行了深層次的探討研究，制定了名校長引進工作實施方案，確定引進「高學歷、高職稱、高榮譽、高素質」的高層次人才，引領學校實現高品質跨越發展。
據了解，引進的名校長劉子軍長期擔任省級示範高中領導職務，為遼寧省特級教師、正高級職稱、瀋陽市教育專家、遼寧省第二屆基礎教育領域五十名專家型名校長，遼寧省第四批「百千萬人才工程」百人層次人選。在普通高中引進名校長，傳遞出區領導班子辦人民滿意教育堅定的信心和勇氣，回應了百姓對優質教育的熱切期盼。此次人才引進工程將充分發揮名校長示範引領作用，不斷加強校長隊伍梯隊建設，提高人才培養儲備能力，實現從「輸血」到「造血」轉變，促進蘇家屯區教育事業品質提升。
千方百計地加大教育投入，改革創新的不斷突破，推動全區教育綜合實力不斷提升，品牌教育影響力不斷擴大。記者了解到，今年，該區特色項目建設成績斐然。全國學校體育聯盟實驗校創建工作穩步推進，佟溝九年一貫制學校成為該區第13所全國校園足球特色校；陳相九年一貫制學校、白清九年一貫制學校被確定為國家級冰雪項目特色校；176中學榮獲全國青少年橄欖球7人制錦標賽男女隊雙冠軍；沙柳路小學、青松中學分別榮獲第四屆全國三門球錦標賽小學、高中組男女雙冠軍；十裡河九年一貫制學校被評為瀋陽市美育特色校。瀋陽市第三十中學成功承辦了北京大學堂夏令營活動，來自全省百餘名優秀學子齊聚於此，感知北大溫度，共話北大夢想，燕園為志已深深植根於學子心中。
強區比強教，強區先強教，蘇家屯區教育改革創新的探索與實踐，表達了該區誠心引進人才、事業留住人才的決心與信心，奏響了教育高品質發展的最強音。
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文章來源:瀋陽日報