人人都想要找一份好工作，那麼怎樣才能找到一份好工作呢？這個因素是多方面的，除了你自身的能力要足夠以外，還有一個能夠直接幫助到你的東西那就是你的簡歷。
簡歷這東西，有多重要大家都知道，但是，還是有很多的人不知道該如何去寫簡歷，尤其是剛剛畢業的學生，寫的簡歷那簡直是無法直視。一份好的簡歷可以無形之中給你加分，而一份不好的簡歷則可以讓你與心儀的工作失之交臂，所以呀，那些還不會寫簡歷的人抓緊時間看過來。
第一，公司的名稱要寫全。
很多HR在進行招聘的時候，如果看到把公司名稱只寫成兩三個字的那種簡歷，就直接會pass掉，哪怕你後面的內容寫得天花亂墜，也不會再多看一眼！而且這樣寫的人還很多，所以，這種低級錯誤千萬不要出現。試想一下，假如你是HR，然後看到一個人連公司的名稱都懶得寫完整的話，那麼這個人以後的工作態度也可想而知呀，所以你會錄用他麼？答案是當然不會。
第二，崗位職責必須要寫。
大家都知道，人才網上面都有工作描述這一欄，它是幫助HR了解你過往的工作內容的，有很多人在填寫的時候呀都偷懶不寫，或者是不知道應該怎麼填寫，所以就直接給省略了，那麼這樣的話，你的簡歷就是不完整的。如果你實在不知道怎麼填，那麼你就去公司裡查一下你的崗位說明書呀！如果你又很不巧沒有這個東西的話，那你只能去網上查找一下了，無論如何也一定把它給填上。
第三，工作經歷要按照倒序進行排列。
這個是什麼意思呢，就是說排在最上面的一個工作簡歷，應該是你最近的一份工作，而不是去寫你從學校畢業後的第一份工作，這個點也很重要，也是很多人會忽略的。這樣寫的原因是因為HR想了解的是你的近況如何，而不是你的往事如何，不要把陳芝麻爛穀子的東西排在最顯眼的位置。
第四，自我評價要「有力」。
公司為何會錄用你？當然是看到你這個人感覺你有能力呀！所以我們就要把最能證明你能力的東西給寫出來，比如說多少多少年的銷售經驗、多少多少年的管理經驗等，這種話寫在簡歷上，就會讓HR覺得你是一個很厲害的人，這樣一來錄取你的概率也會大大提高呀。
如果你也在為如何寫一份高質量的簡歷和如何找一份稱心的工作而苦惱的話，那「 開課吧——數位化人才在線教育平臺」就會非常適合你。