12月16日下午，江西省國資國企改革創新三年行動新聞發布會舉行，會上就江西實施國資國企改革創新三年行動推動國有企業改革發展有關情況進行了介紹。江西國資國企未來三年改革創新已發出「動員令」，吹響「衝鋒號」！
朱嘉明、信息日報/信息日報客戶端記者左陽天/文
去年江西國企利潤總額全國排名第12位
緊緊圍繞打造國企改革「江西樣板」總目標，江西堅持正確方向、問題導向、市場取向、改革與發展同向，持續深化國資國企改革創新。近年來，江西國企改革建章立制工程取得新成果、混合所有制改革實現新突破、市場化戰略重組開創新局面、剝離國企辦社會彰顯新速度、現代企業制度建設取得新成效、國資監管體制改革邁出新步伐、國企改革樣板宣傳躍上新高度……國企改革「江西樣板」已取得階段性成果。
江西省國有企業資產總額、營業收入、利潤總額在全國排位已有大幅提升。截至今年10月底，江西省國有企業資產總額達42647億元，比2012年底增長了2.8倍，營業收入和利潤總額實現了翻番；2019年底，這三項指標在全國的排位分別為第15位、第14位、第12位，較2012年分別前移了10位、4位、6位。
力爭2022年全省國企資產總額突破5萬億元
推進國資國企改革創新事關全局，是實現江西高質量跨越式發展的重要舉措、保障人民共同利益的必然要求。江西省於今年年初正式啟動實施方案起草工作，通過深入調查研究、廣泛徵求意見，歷經數月時間後，省委辦公廳、省政府辦公廳於9月29日正式印發《省國資國企改革創新三年行動實施方案(2020-2022)》。這是面向新發展階段指導全省國資國企改革創新的行動指南，為今後三年江西省國有企業提出了新的任務書、時間表、路線圖。江西省也成為最先出臺地方三年行動實施方案的省份之一。
《實施方案》明確提出，按照「總體部署、分類施策、一企一策、一企一方案、一企一專班、專班負責」的思路，力爭通過三年的改革創新，推動全省國資國企實現「一個優化、四個提升」，即：全省國有經濟布局結構優化合理，國有企業的活力、創新力、競爭力和貢獻力顯著提升，構建布局更加合理、機制更加完善、創新更加強勁、實力更加強大、貢獻更加突出的國資新格局。到2022年，全省國有企業資產總額突破5萬億元，營業收入年增速達到20%，省屬國有企業資產總額突破2萬億元、營業收入突破1萬億元、國有資本收益力爭達到16億元、總體實現創新倍增。
三方面發力引導督促國企提升創新研發能力
近年來，江西省屬國有企業創新工作取得了積極成效，但創新不足的矛盾仍然較為突出，為此，《實施方案》將創新作為重要內容，更加堅定不移推動省屬國企發展，從主要依靠要素驅動向創新驅動轉變。未來三年，江西將從三個方面發力，引導督促國有企業提升創新研發能力。
進一步加大研發投入。建立健全研發投入剛性增長約束機制，保持一定的研發投入年均增速，加大科技創新激勵和獎勵力度，每年從國有資本經營收益中安排專項資金，用於激勵企業加大研發投入，獎勵科技創新先進集體和個人。
進一步匯聚創新要素。在全省國有企業中建立100家左右創新平臺，梯次培育100戶左右國有科技型企業，健全國企人才引進培養、使用管理、考核評價、激勵分配等制度，建設一支高素質人才隊伍。
進一步推進成果轉化。加快健全科技成果轉化機制，提升成果轉化率，通過科技成果轉化和產業化，不斷為企業挖掘和培育新的增長點。