有職場的地方就有江湖,江湖有一種人精,叫做馬屁精。「拍馬屁」來源於元朝,因為蒙古人屬於遊牧民族,馬對於蒙古人來說尤顯重要,因此百姓都會拍拍馬的屁股來稱讚馬的膘肥圓潤,可是隨著幾百年的流傳,就變成了阿諛奉承。
其實拍馬屁是屬「褒義」,拍馬屁是需要技巧和水平的,並不是所有的馬屁都拍的好,大家只看到了和珅的厲害之處,拍到馬蹄子上的也大有人在。拍馬屁的最高境界是無聲無息的,在不知不覺中讓人覺得精神愉悅,內心舒服,從而對你刮目相看,從心底對你產生好感,才會與你為伍。
小王在一家婚慶策劃公司負責策劃工作,大多數婚禮現場都很好策劃,浪漫溫馨的背景即可,所以在公司工作遊刃有餘。自從公司招新後一件事讓小王接受不了了,原來新員工有一個很會溜須拍馬,水平沒有還經常圍著領導轉,噓寒問暖的做作表情讓小王厭惡。但是並是說小王厭惡人家就停止這種行為,果然兩年後這名新員工就被晉升為策劃部副經理,主要負責小王他們搞策劃以及對接客戶,小王著實感到不公平,便我行我素,與這新進的領導對著幹,一年後小王依舊是小王,而這名副經理卻轉正了。
其實小王並不是水平和經驗不夠,而是能力不行。當水平和經驗相差不大的時候,能夠更好的取悅領導和客戶變得至關重要,所以小王依舊在策劃著婚禮現場,而人家可以平步青雲的升任策劃經理。
在職場上溜須拍馬是可以有的,當然不是必須有。在工作中適當的拍馬屁可以更好的為工作服務,簡單來說領導心情愉悅那自然更願意放低身段傾聽你的訴求。能做領導的自然各方面能力都要強於其他人,而拍馬屁的時候,領導自然是知曉的,但大都不去捅破,意義就在於領導也是需要被下屬認可和誇獎,甚至在拍馬屁的時候可以去看一個下屬是否對自己忠心。所以這也是不少溜須拍馬者被提拔,而不少技術能力強的員工卻一直在基層一線不被重用的原因。
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