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2000家國企醫院改制大限迫近,明確4條剝離路徑,社會資本「豪買...
所以企業醫院改制是當年留下來的一個尾巴工作沒有做完，大概有幾千家，這次再重新提出來，進行一個剝離。」中國社會辦醫案例編委會執行主編曹健告訴《華夏時報》記者。目前，我國企業醫院的數量並沒有一個準確的數字。不過，《2019年中國衛生健康統計年鑑》顯示，截至2018年末，非政府辦公立醫院數量為2383家，這其中絕大多數為企業醫院，約佔全國醫院總數的7%。
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157家國企通過北交所完成混改 非地產國企剝離加速
原標題：157家國企通過北交所完成混改 非地產國企剝離房地產資產加速 2月7日，北京產權交易所（以下簡稱「北交所」）通報2017年市場運行情況。數據顯示，2017年，全年總體交易規模達到50013.73億元，連續三年突破5萬億元。2017年，完成企業國有資產交易項目3839項，同比增長78.89%，成交金額2229.92億元，同比增長74.53%。
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中國通用技術集團承接國企剝離醫療機構改革任務取得階段性成果
煙臺海港醫院項目的正式落地，標誌著中國通用技術集團承接國企剝離醫療機構改革任務取得階段性成果，「健康通用」建設邁出實質性步伐。雙方合作將全面提升煙臺海港醫院的整體醫療技術水平和服務能力，致力於將醫院建設成為煙臺市綜合排名領先的、具有明顯醫療專科特色的綜合醫療機構，更好造福當地人民。
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又一國企計劃剝離房地產!財務總監、副總裁雙雙離職
年銷售已破百億也要剝離地產業務 廈門國貿的主營業務聚焦供應鏈、城市建設與運營、消費與健康、金融與科技四大賽道。其中城市建設與運營賽道包括的房地產開發運營，致力於高品質住宅、城市綜合體、旅遊地產等多元化開發建設。
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教育部部長陳寶生談減負:給孩子減負是整個社會的事
教育部部長陳寶生談減負：給孩子減負是整個社會的事 「給孩子減負這個事不光是教育戰線的事，是整個社會的事。」
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山西省國企深化改革三大「攻堅戰」首戰告捷
截至2018年12月27日，全省11個市全部完成省屬國企和駐晉央企「三供一業」管理服務職能的剝離移交任務，總體移交率達100%，在全國有任務的省市區中排名第一，受到國務院國資委兩次通報表揚。作為我省國企深化改革三大「攻堅戰」之首，剝離國有企業辦社會職能和解決歷史遺留問題首戰告捷。企業「辦社會」，曾是國企彌補公共服務缺失的必然選擇。
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企業醫院剝離工作基本結束
截至目前，剝離工作基本結束。」近日，在2020年全國企業醫院大會暨中國醫院協會企業醫院分會年會上，中國醫院協會企業醫院分會主任委員金永成說。 金永成介紹，大部分國有企業醫院已經通過資源整合、重組改制等方式加入國企或混改醫療集團。
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必須毫無保留地支持教育部的減負政策
教育部要做的，教育首先就是分配資源，不讓普通家庭學生失學，確保普及義務教育，為國家培養合格的勞動力，保證整個國家的生產力水平，保證整個教育的產出和國家社會經濟需求發展相匹配。那這些孩子可能將來只能靠出賣自己的體力為生，有一些甚至完全無法找到工作，成為社會的不穩定因素。
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「國有企業辦社會」在鄭州將逐步成為歷史 看看改革時間表
河南商報記者李冰冰不少老牌國企「大而全」，除生產經營外，還是一個「小社會」，家屬院裡醫院、學校無所不有，企業為此付出不少成本。今後，「國有企業辦社會」在鄭州將逐步成為歷史。鄭州市政府近日發布《鄭州市關於加快剝離國有企業辦社會職能工作方案》（簡稱《方案》），鄭州將進一步深化國有企業改革，加快剝離企業辦社會職能工作，2019年起，國企不再以任何方式為職工家屬區「三供一業」、企業辦教育等承擔相關費用。
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挑選中學生書包 減負護脊功能你想到了嗎?
如果說小學階段家長還比較重視給孩子用減負護脊書包，那麼到了初中，青少年有了獨立意識和審美觀，在書包的選擇上，往往擁有了自主權，但是他們真的能選到好書包嗎？對於13歲左右的青少年，身體處於快速生長發育中，脊柱保護對孩子來說仍然很重要。如果讓孩子自己選書包，可能會忽略到護脊的因素，因此需要家長把關，中學生書包怎麼挑選？
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【深呼吸建議】如何為中國教師「減負」
教師的負擔其實很重，中國教育科學研究院的面向福建、河北、吉林等省1154名中小學教師的問卷調查顯示，絕大多數教師每周工作時間都在54小時以上，實際工作時間超過法定工作時間25%，教師不得不將大量的個人時間奉獻給工作。今天，中國教育報微信呼籲，要給中國教師「減減負」，教師減負了，孩子也就可能減負。如何給教師「減負」呢？
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減負是減什麼?正確理解減負
在這個以內的，我們把它叫做課業、學業，叫做必須付出的努力。這一點，我覺得在這兒我們應當把它區分一下。不然誰都講負擔，但是很多人講的負擔又不是同一個負擔，我們要減的是這個負擔。2、減負，從哪些方面減？要從以下幾方面減：一是從學校減，叫做從學校教學減負。二是校外減負。
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【社論】「減負」正在加劇階層分化
階層固化原因很多，歸納起來無非是進入社會中上層的途徑大大收窄，以及社會中下層人士缺乏競爭力。前者且不論，對於後者，主要是中下階層的子女沒有機會在義務教育階段接受良好教育，進而少有機會進入好的高中和大學，換言之，還等不到上大學，早在初中畢業時，中國的教育已經在做階層分流的工作了。
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寒假來了話減負:減負究竟該減什麼?
近日新華網舉辦的第九屆教育論壇上，幾位全國名校的校長都不約而同談起減負問題。 「一方面學生普遍比較累，另一方面學習內容和質量有待提高，這就需要認真研究了，到底減什麼樣的負？」中國人民大學附屬中學校長翟小寧說：「其實，真正創造性的學習不是負擔，而是興趣盎然。只有重複的、機械化的知識灌輸才是負擔。一個人將來要能擔當大任，必須要有能力，必須要勤奮努力。
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9家國企醫院管理權易主,接管方運營2萬張床位!
而在當年的成立揭牌儀式上，國中康健董事長張剛表示，國中康健將利用社會資源進行專業化管理運營，爭取在10年內發展成具有1萬張床位的專業化健康養老產業集團。 集團官網顯示，其醫療服務業務積極承接國企、央企剝離的醫療機構，目前已承接整合醫療機構87家，運營床位2.13萬張；集團還能夠為醫院客戶提供集融資、設備、技術、培訓為一體的綜合醫療服務，擁有1000多家醫院客戶和60多家國際頂級醫療機構合作夥伴，已成為國內領先的大型綜合醫療服務供應商。
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九師紮實推動國資國企改革落地見效
九師黨委嚴格對標兵團黨委關於國資國企改革工作的部署要求，把國資國企改革放到實現新疆工作總目標大局中去謀劃，放到有利於履行兵團職責使命中去推進，明確任務書、路線圖、時間表，使國資國企改革措施落細落小、任務落實落地。
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「降本清費減負」助力山東經濟社會高質量發展
「『十三五』期間，我省堅持深化改革、服務民生，『降本清費減負』取得了實實在在的效果。」山東省發展改革委成本調查監審處處長封立樹表示，2016年以來山東積極貫徹落實國家減負政策，將對小微企業免徵的國內植物檢疫費等18項行政事業性收費免徵範圍擴大到所有企業和個人，通過降低商標註冊費等行政事業性收費標準，取消省級定價的建設工程施工圖審查費等經營性服務項目，降低國有產權交易服務等經營服務性收費標準等，共減輕企業和社會負擔約49億元。
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為什麼很多國企必須招985、211院校生？原因竟如此現實
小舟就退而求其次，想應聘進入一些大型的國企工作。可是現實卻非常殘酷，他鍾意的幾家國企招聘畢業生都必須是985或者211院校畢業，如果不符合硬槓槓，那就一點機會都沒有。小舟覺得非常不解，國企本質上就是企業，為啥某些要求比公務員都高呢？因為我曾經在國企工作過多年，所以他來請教我該怎麼應聘。
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國企改革行情還有嗎?機構說最高潮還沒來呢
眾所周知，A股市場對《意見》期待已久，而且9月7日《意見》內容提前洩露後，一些機構就開始拋售國企概念股，有利好兌現的嫌疑。那麼現在大家關心一個問題：國企改革概念股還能否再度崛起，甚至成為市場的「救市主」？在機構看來，與此前國有企業改革的最大的不同是，資本市場將在此次國企改革中發揮重要作用。