面試過程中,當HR問你當前是在職狀態還是離職狀態該怎樣回答?

2020-12-17 橙子Orange1103

真心實意找工作的話,實話實說是最好的回答。直接分享一次我換工作的經歷來回答這個問題。

2014年我在一個公司做財務總監助理,公司工資福利待遇很好,和領導同事相處得也很融洽,當時我兒子剛上幼兒園,需要每天早晚接送,但是公司離家較遠,上下班路途時間太長每天時間很緊張,另外職位沒有上升空間,只能穩定地在那個位置上,所以一直有換一份工作的計劃。

一天瀏覽招聘網站,無意中看到家附近的一個學校招聘財務負責人,無論是單位性質、職位還是工資都比較符合我的預期,最主要離家只有10分鐘的距離,這麼好的機會肯定不想放過,於是投遞了簡歷,一個星期後收到了面試通知。

面試過程很順利,最後招聘負責人問我現在的工作狀態,多久可以正式入職?正因為對這份工作很滿意,所以必須實話實說:我目前還在職,需要一些時間和現在的單位商談離職和辦理交接手續。現場我沒有給出明確的時間,因為還沒有和現在單位談,但是答應兩天後會給明確的回覆。

回到單位後,找到了個機會直接和老闆談了離職的事情,共事這麼長時間,能夠互相理解和信任,我覺得沒必要找理由和藉口,也是直接實話實說的,目前孩子小確實存在接送困難,現在在家附近找到了更適合的工作,所以想換一下工作。

老闆也很通情達理,聽說我找到了更適合的工作,先跟我說的是恭喜,然後公事公辦,向人事部門遞交書面辭職申請,安排招聘,按公司規定,提出辭職一個月後才可以離職,老闆還給我開了綠燈,儘快招聘,半個月後放我走。

談好後給招聘單位回復了信息,半個月後可以正式入職新單位,也許我比較幸運,兩個單位都很好,新單位給我發了半個月後入職的通知。

分享這次換工作的經歷,主要想說:如果你真的鐘意一份工作,就要拿出最大的誠意,重要問題實話實說最好,這樣能給彼此留出空間,協調好相關事宜,也為以後一起共事合作留下良好印象。

當然怎麼說也很重要,既讓別人聽起來不反感又能達到自己的目的是一門學問,高情商會說話在人際交往中能起到事半功倍的作用,對提高情商學習高效表達感興趣的朋友可以看看下面這套書,5本65.8元,助你在職場如魚得水。

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