隨著網購的日益發展，快遞也成為比較受歡迎的行業之一，而快遞小哥們更是不辭勞苦，每天不僅需要揀貨，而且還需要送貨，如果遇到脾氣好的買家，還好說，若是遇到脾氣不好的，還要挨一頓罵。也是因為這個原因，不少快遞小哥，在網上說壓力太大想辭職，但現實生活中也沒有幾個快遞小哥真正的辭職，這又是什麼原因呢？
有位快遞小哥說，自己在順豐幹了一年，月基本工資才3000塊，自己覺得這個活實在是又累又難幹，錢發的還少，抱怨歸抱怨，但這個快遞小哥卻並不辭職，讓小編猜測究竟是什麼樣的待遇讓他們這樣戀戀不捨呢？
這就需要快遞站長來給我們解釋了，其實之所以底薪低不辭職也無外乎以下幾點原因：首先，快遞行業門檻低，如今不管入職哪個行業對員工各項要求極高，動輒本科碩士，但快遞行業絕不同，他根本不看快遞小哥的學歷，只要能夠提高工作效率，服務態度好，這就代表著個人的能力了。
其次，提成多。雖然快遞小哥月基本工資才3000塊，但是這只是最低工資，只要你勤勞多送，公司會為員工按件提成，這樣算下來，每個月六七千塊錢根本沒有問題，這樣高薪且出力不多的工作，實在是打著燈籠也難找了。與其下工地做苦力，還不如當個服務態度好，辦事效率高的快遞小哥呢。
最後，快遞公司給予五險一金的保障。不管是從事哪行哪業，員工們最注重的就是五險一金，尤其是快遞小哥們普遍學歷不高，在他們眼裡能夠找到一份有五險一金的工作，實在是不容易，更是有很多人因為五險一金的條件待遇才送快遞呢。
其實除了上述三個大方面之外，很多快遞公司還會為快遞小哥提供住宿，這對於很多從小城市湧入大城市的人來說，已經算是有一份基本的保障了，所以說別看底薪不到3000塊，但大多數快遞小哥只是面上發發牢騷而已，真正讓他們離開快遞這個行業，他們也會不舍的。
你又怎麼看待快遞小哥這個職業呢？歡迎在下方評論留言。