職場交往,不逞3能,小心給自己找不痛快

2020-10-19 齁神在職場

在人際交往中,讓自己不痛快的,並不是別人的配合,而是自己太逞能。而且最主要的原因是當自己在逞能的時候,由於自己過高的估計自己,所以根本不覺得這是對自己有嚴重影響的行為。所以無形之中,在人際交往的過程中,別人就會對你的這個行為嗤之以鼻,甚至不予理睬。如果是因為這些行為導致自己人際交往的不痛快,就奉勸各位趕緊對職場中的逞能行為作出相應的措施吧:

一、說得比做得好聽---逞口舌之快,就是堵自己的後路:相信大傢伙對這種人都不會感到奇怪,因為這種人太普遍了,不管是在工作上,還是在生活當中,你的身邊總能出現吃過這樣的人。並不是說這種行為一點都不好,但把這個行為做得特別極端的人,無疑是在堵自己的後路。道理很簡單嘛,你既然說到了,就要想辦法去做到,不然別人會覺得你是言而無信。如此下去,誰還會願意跟你繼續交往呢?

二、演得比會的好看---演得再精彩,終就有落幕的時候:本身你自己是不會的,但通過自己的行為表演的自己什麼都會。或許可以迷惑一陣子,讓別人為你喝彩,但再精彩的演出也會有落幕的時候。一旦你的本來面目被別人識破之後,就會受到別人一致的排擠和遠離。因為沒有人願意天天跟一個只會表演,不會做實事的人在一起。所以收起你的表演,把自己會的事情做到極致,你看人際交往中,你還會形單影隻嗎?

三、裝得比真的還真---越裝越露餡,早晚會被別人識破:其實這就是偽善行為,把假的說成真的,把真的說的超級誇張。善於用這種行為來進行人際交往的人,基本上都是自信不足的人,甚至可以說是自卑的人。因為人越是想顯擺什麼,就越會缺什麼。或許面子意識會得到滿足,但滿足之後的需要你做出行動來證明的時候,這種人就會變得更加抓耳撓腮了。所以在人際交往中,大部分人對這種人也是挺討厭的。

自己的逞能,做好了可能成為人際交往中的加分項,反之影響就大了。非但得不到別人對你的好感,還會讓你在人際關係中越走越艱難。逞能沒有什麼不好,也沒有我們想像中的那麼壞,但是這一切都取決於自己能否把控的那個度。一旦你在整個過程中失去了對度的把握,就避免不了產生一些你一時半會兒解決不了的問題,其實就是讓你不痛快的各種是非。所以大家要小心逞能,多做實事!

相關焦點

  • 人際交往要謹記,不交3底,不找麻煩
    在跟別人交往的時候,有些事情的底是不能隨便跟別人說的。要是你不小心說了出去,就會為自己帶來惡劣的影響。肯定不僅僅會是人際關係上的,甚至還會出現在工作上。不知道你在人際交往中有沒有跟別人隨便交過底,不管你是為了想得到別人的信任,還是為了顯擺自己的談資,在今後的交往過程中,你可一定要小心了,說不定下一個在人際關係上栽跟頭的就是你。
  • 職場交往:五種熱鬧不要湊,小心是陷阱
    文|齁神在職場職場是一個魚目混雜的環境,那麼就少不了各種熱鬧,有些人呢,就愛湊熱鬧。職場交往有5種熱鬧不要瞎湊,小心是別人為你設計好的陷阱,讓自己倒黴:一、工作的爭論---小心被領導盯上不管你出於何種目的去討論,到最後都不會給你帶來多大的好處。因為在領導心目中你的這種行為更多是在浪費時間,不如全心全意地投入到工作上。
  • 職場交往:兩情若是久長時,領導為啥不實在
    一、怕的是你不實在---實在是建立在雙方信任的基礎上肯定是領導覺得你不實在了,他在表現的會讓你有一些誤解。再加上領導對的可不僅僅是你一個人,很容易會讓你對領導行為的理解上出現偏差。這種情況呢,就先要捫心自問自己是否實在,然後再去談領導!
  • 職場上,天崩地裂也不能和同事說的話?小心中招!
    是自己太不小心,還是職場太過陰險呢?【閒聊】職場被「暗算」,是自己不小心常會遇到的事情,雖說造不成什麼大的影響,但總歸是會破壞美麗的心情。那麼,有哪些話是不能和同事說的呢? 對領導抱怨的話---作為員工,不可能對自己的領導不會產生任何的抱怨。但在職場中,有抱怨了,自己在內心消化處理掉就行了,切不可拿出來跟同事(哪怕是你最好的同事)共享,感覺說出來自己會好受一些,但當這些話被傳到領導耳裡時,不好受與你將會如影隨形。你這是拿自己以後的不痛快來換一時的痛快,這明顯是不划算的。
  • 抖音誰拿新歡度舊愛逞一時痛快是什麼歌 《新歡渡舊愛》歌詞介紹
    近段時間以來,在抖音上面有一首特別火的歌曲,這首歌當中有一句歌詞是:誰拿新歡度舊愛逞一時痛快,這是一首什麼歌呢?據悉,這首歌的歌名叫做《新歡渡舊愛》,一起來看一下這首歌的演唱者及歌詞介紹。  1抖音誰拿新歡度舊愛逞一時痛快是什麼歌  「誰拿新歡度舊愛逞一時痛快」是歌曲《新歡渡舊愛》當中的一句歌詞,演唱者是黃靜美。
  • 以下人群生二胎,還真的是跟自己找不痛快,適合自查
    而從她家出來之後,我們兩個開玩笑說:「要不,咱們也生個二胎,享受一下皇后的待遇?」然後又開啟互損模式:「你還不知道自己家是個什麼情況,生二胎呀,也就是給自己找不痛快,還嫌現在的日子過得不夠糟心,還非得給自己多添堵?」說起來也是,想當年因為沒有人幫忙,我只能全職在家照顧樂樂,當時因為各種的問題,連婚都差點離了。一胎沒有人照顧,到生二胎的時候就有人幫忙了?
  • 人際交往,要謹防這3個動作,小心惹人煩
    所以為了避免這種情況的發生,你應該謹慎對待以下三個動作:一、問東問西---會對別人隱私的造成不尊重:有時候發問,能表示自己對別人的重視和好奇,變相的讓對方覺得你很在意他。但如果你的這個動作過於頻繁,就會讓對方覺得自己的隱私受到了威脅。所以,就會對你作出有意的遠離和不理。
  • 職場中,壞心眼兒的人,都有這3大特徵,不小心提防遲早吃大虧
    職場中,壞心眼兒的人,都有這3大特徵,不小心提防遲早吃大虧在職場中,與人交往一定要注意,切莫輕信別人,到時候怎麼被坑的都不知道。我們常說,聽話聽音,看人看心,想要看清一個人的好壞,其實也並沒有想像中的那麼難。
  • 不懂得這3個方與圓的尺度,小心在人際關係上受欺負
    這麼一說,你就知道方言在人際關係上會給自己帶來什麼樣的好處了吧!即便如此,你還要對方圓的尺度把握有更好的了解,不然就會在職場中鬧出更大的麻煩。想一想那些在工作上為什麼老是受別人欺負的人,可並不是因為他們太老實,而是因為他們在工作上或人際關係上不懂得方與圓的尺度。所以不想讓自己在人際關係上被別人佔去便宜,就可以衝鋒與元入手來調整自己的所作所為了。
  • 職場上,要遠離這幾種人,小心拖累自己的人生,毫無意義
    而在職場上也是如此,只有自己的人際關係好了,那麼在職場上才能順暢,至少每天都能開開心心的來上班。但並不是所有人都值得我們去打好關係的,畢竟人和人不一樣,每個人的三觀也都不同,正所謂,道不同不相為謀!職場上,要遠離這幾種人,小心拖累自己的人生,毫無意義。
  • 與人相處忌5種交往,小心出力不討好
    文|齁神在職場與人交往時,我們要忌五種交往。因為這五種交往會讓你處理不討好,甚至會有被別人利用的風險。如果你還不知道這五種交往到底是哪幾種,就趕緊來看看吧:一、討好式交往---會被對方拿捏著永遠都顯得自己非常卑微,如果你真的這種交往,能夠給你帶來莫大的利益,也就不再說什麼不知道的話了。但是怕就怕這種交往不能夠給你帶來理想中的利益,那你被對方拿捏著一直到最後,到底有什麼好處呢?所以一定要拒絕討好式交往!
  • 寧可不去交往,也不要跟這3種同事來往,沒好處
    不知道,大傢伙在人際交往中遇到過讓自己吃大虧的同事沒有?到這樣的同事,大家又是怎麼去應付的呢?想必大家對此情況應該也有一些煩惱,因為職場人多事雜,難免會遇到令自己不開心的人或事,而人際交往又是自己必不可少要去維護的關係,所以當遇到那種讓自己吃虧的同事,心裡肯定是不爽和氣憤的。
  • 職場潛規則:天崩地裂都不向同事說的話!禍從口出,小心引火燒身
    古人云:「病從口入,禍從口出」,現代人也說「飯可以亂吃,話不能亂說「,口舌之間多是非,更何況身在職場中,更要注意自己的言行,哪怕天崩地裂、心態炸了、對領導和甲方有一萬個不滿,也千萬不能和同事說這些話:01 在背後議論領導最最重要的一條,也是職場交流首要的規則——不在背後議論領導,哪怕同事們聚在一起開「那些人領導有哪些毛病」的吐槽大會,也儘量不要參與進去。
  • 在職場上,不能與這3種人交往過密,否則可能會被領導清理出局
    但是,辦公室畢竟是工作謀生的地方,不能把它當作一個純粹的社交場所,職場交往一直是個大的學問,和誰交往,對我們的工作前途都有著重要的影響。在職場上,不能與這3種人交往過密,否則會引起領導的猜疑,影響我們工作的前途與升遷。
  • 職場交往:此生此夜不長好,真心知己最難找
    為什麼都說在職場上找不到真心知己呢?其實原因就有以下五個,大家不妨根據自己的實際情況對照一下,看看是不是自己在職場的交往過程中,也遇到過這些原因:一、環境選錯了---你所在的環境沒有正確的人別人常說,千萬不要為了一棵樹而放棄整片森林。所以你想找到一個真心知己,就不要把自己局限在一個環境下。
  • 絕對高情商,不逞口舌之快的星座
    看看自己身邊的人,不難發現,有很多人都是衝動的,無論是說話還是做事,總是有所欠缺,很多人也總是愛程一時之快,說出一些心口不一的話,做出一些有失格調的事,當然,也有一部分人從不會程一時之快,勞動說話做事都是經過深思熟慮的,讓我們來看看那些高情商不逞口舌之快的星座吧!
  • 喝冰水不可逞一時之快
    盛夏時節,從酷熱的室外回到家中,很多人直奔冰箱,拿出冰涼飲料咕嚕嚕一口氣喝完,既解渴又痛快。但專家提醒,逞一時痛快會釀成疾病的隱患。  出場專家:中日友好醫院中西醫結合心內科主任醫師 黃力  大量喝冰水容易引起胃黏膜血管收縮,影響胃腸的正常消化功能,甚至有可能引起腸痙攣,造成腹痛。
  • 職場上不值得你交往的3種同事,否則容易吃虧
    同事那麼多,你知道哪個該交往,哪個不該交往嗎?如果不知道,很有可能就會在交往中結交不該結交的同事,與此同時,就會為自己的工作和人際關係帶來諸多的不便,比如說工作停滯不前,人際關係混亂不堪。所以不要覺得結交同事是一件小事,萬一你沒有結交對的人,很有可能就會給你帶來特大事,就讓我們一起來看一看,有哪些同事是你職場中不值得交往的吧?
  • 綠地高管與女員工不正當關係 職場女性學會這3點正確把握交往尺度
    職場是個大雜燴。對於職場女性來說,要想在職場中更好的生存,更好地保護自己,就更需要用心。身為職場女性,如何才能正確把握交往尺度?工作職業化職場女性是職場中的一道亮麗風景線。領導、同事,尤其是其中的男性,都樂意或者更加喜歡與其交流相處。
  • 人際交往,遇到以下3種人,請果斷遠離,以免給自己找麻煩
    有些人是不值得你去交往的,如果真的跟他們交往了,就會讓自己的言行受到很大的局限。有時候你真心真意的付出了,得不到什麼回報不說,還會遭到別人的嫌棄。基本上你的行為就會變成出力不討好,有人需要會想起,沒人需要被冷落得悲劇。想一想能為你造成這個悲劇的人,你在人際關係上遇到過幾個?