【高職專業庫】人力資源管理,專業介紹及就業前景

2021-02-14 高職高考網

 

高職專業:人力資源管理

基本學制:3年制

人力資源管理,是指在經濟學與人本思想指導下,通過招聘、甄選、培訓、報酬等管理形式對組織內外相關人力資源進行有效運用,滿足組織當前及未來發展的需要,保證組織目標實現與成員發展的最大化的一系列活動的總稱。

 專 業 介 紹 

專業主要培養適應社會主義經濟和社會發展需要,德、智、體、美全面發展,具備管理、經濟、法律及人力資源管理等方面的知識和能力,適應知識經濟時代要求,基礎紮實,知識面廣,綜合素質高,富有創新意識和開拓精神,能在國家機關、企事業單位、科研機構、各類國有及非國有企業從事人力資源管理及相關行政管理等方面工作的應用型高級專門人才。
人力資源管理者主要負責著企業的人力資源規劃,員工招聘選拔,績效考核,薪酬福利,培訓開發,勞動關係協調等工作。

 就 業 前 景 與 方 向 

就業前景與展望:工!資!水!平!繼續提升

就業前景: 就業前景還是很不錯的,現在的企業很多還是停留在人事管理上面,但是越來越多的企業開始認識到了人力資源的重要性,所以多積累、專業知識紮實了,以後還是有很前景的,以後這些都是趨勢。

 

在未來幾年內,人資的工資水平將有望繼續上升,人力資源管理是一項極為重要的工作領域,在就業難的大環境下,人力資源管理專業的就業前景被看好,隨著全球經濟的發展,國際間的競爭的實質逐漸演變成人才的競爭。人力資源作為21世紀最寶貴的資源,受到前所未有的重視。

 

就業方向: 

國家機關、企事業單位、科研機構、各類國有及非國有企業及其諮詢機構人力資源管理相關崗位,從事部門管理、企業管理、勞動人事管理工作。

 

學生心裡的吐槽:

學子吐槽:看了那麼多課程名字是不是頭都暈了,看了半天就一個感覺,什麼都要學! 

 

學子吐槽:我就是讀這個坑爹的專業的,課多,學的東西也多!什麼經濟學啊法律學啊通通都要學!不要被《杜拉拉升職記》裡的hr們欺騙了,實際上讀這個真不好受!以後畢業後做hr也是活多錢少的工作啊!!!!! 

 

學子吐槽:我們也是抱著一腔熱情,投入社會。結果呢,一句話,「剛出大學的學生,懂什麼?誰要你去管人家」。最後成了「學管理,沒人理」。 

 

學子吐槽:其實人資,我感覺更像一個導師的角色。首先,能夠每天和人打交道,處理世界上最為複雜的關係,做好了是一件非常有成就感的事情。其次,你能看到不同人的成長和失敗,對自己來說也是一種收穫。再者,只有大公司才會重視人資,福利待遇都不錯,所以學霸們,衝吧!

 

學子吐槽:就業前景,前十年別人摧殘你,後十年你摧殘別人。

 

小編有話說:

人力資源管理在國內市場上還是很有發展空間的,很多企業和單位正在改變人力資源管理的方式,學好這個專業以後應該會越來越有市場。但是也別想著一上去就是高管啦,都需要一步步積累經驗。 

一般需要什麼證書呢?

英語證書;會計證書;電工證書;電子證書;機械證書;化學證書;旅遊證書;土木工程證書;計算機證書;教育基礎綜合證書;生物技術基礎證書;美術基礎證書;音樂綜合證書;烹飪證書

不同學校專業要求不同

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 開 設 院 校 

2019年開設專業的高職院校及人數(19所)

1、廣東南華工商職業學院

2、私立華聯學院(民辦)

3、廣東新安職業技術學院(民辦)

4、廣東科學技術職業學院

5、廣東亞視演藝職業學院(民辦)

6、茂名職業技術學院

7、廣州涉外經濟職業技術學院(民辦)

8、廣州南洋理工職業學院(民辦)

9、廣東理工學院(民辦)

10、廣東工商職業學院(本科)(民辦)

11、廣州華南商貿職業學院(民辦)

12、廣州珠江職業技術學院(民辦)

13、廣東文理職業學院(民辦)

14、廣州城建職業學院(民辦)

15、廣東南方職業學院(民辦)

16、廣州華商職業學院(民辦)

17、廣州華夏職業學院(民辦)

18、廣州東華職業學院(民辦)

19、廣東信息工程職業學院(民辦)


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了解學校及專業的具體人數及報考條件

專業簡介

(廣東科學技術職業學院)

人力資源管理

人力資源管理專業建於2004年,自開辦以來,為社會輸送了2000多名畢業生,多年來第一志願投檔錄取率100%,就業率、專業對口率居學校前茅。本專業現有專任教師15人,其中博士2人,碩士學歷11人,副高以上職稱6人,業內專業人士組成的校外兼職教師隊伍14人。校級重點專業,立項校級「網際網路+」特色專業。

現有省級精品在線共享課1門,校級精品在線共享課6門。

1.人力資源管理專業人才培養目標

本專業培養熟練掌握勞動法律法規、工作崗位分析等人力資源管理專業知識,具備較強的人員招聘、員工培訓、績效與薪酬管理及員工關係管理實務操作能力,擁有良好的職業道德和人文素養,具有網際網路+開放思維,面向粵港澳大灣區機械製造、電子商務、金融保險、旅遊會展等企事業單位,能夠從事人事行政專員、招聘專員、培訓專員、人力資源主管等相關崗位工作的高素質技術技能人才。

主幹課程

組織行為學、管理學、員工招聘與配置、員工培訓管理、績效

與薪酬管理、員工關係管理、勞動法理論與實務、人際溝通與禮儀。有大數據人力資源管理、國際人力資源管理、職業生涯規劃與管理、人文藝術欣賞等專業拓展課程。

3.實踐實訓基地

校內實訓基地:「網際網路+」人力資源管理協同創新中心,校內教學企業「廣科人力資源中心」。

校外實踐教學基地:香洲人力資源中心、南灣人才市場、鬥門人才市場、金灣人力資源中心、珠海藍龍人力資源服務有限公司、珠海潤星泰電器有限公司、珠海德豪潤達電器有限公司、珠海天香園餐飲公司等。

4.職業技能證書和獲獎

職業技能證書:助理人力資源管理師三級,勞動關係協調員、企業培訓師。

學生獲獎:第一屆「踏瑞杯」全國高職高專人力資源管理技能大賽二等獎、第二屆「踏瑞杯」全國高職高專人力資源管理技能大賽特等獎、第三屆「挑戰杯」廣東省職業院校一等獎。

國際合作

專業與法國克萊蒙商學院聯合開展2+2人才培養工作。

專業簡介來源:廣東科學技術職業學院

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  • 第二學歷專業介紹——南京大學人力資源管理專業
    人力資源管理專業的優勢在於內容新、起點高、需求廣。薪酬調查顯示,人力資源部門的月薪,總監一般為2萬元至3萬元;人力資源管理師一般在1萬元左右;薪酬經理、招聘經理為8000元至1.5萬之間;績效經理8000元至15000元;人事專員為6000元至8000元。高薪,使HR成為許多人眼中極具吸引力的熱門職業! 2.專業對口——企業核心人才。
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    今天給大家介紹一個畢業後不僅工資高,而且待遇好、比較輕鬆的專業,那就是——人力資源管理。所謂的晉升、就業兩不誤,家庭、事業雙豐收的好專業。專業優勢人力資源管理專業為培養具備管理、經濟、法律及人力資源管理等方面的知識和能力,可以在事業單位及正度部門從事人力資源管理以及教學、科研方面的工商管理學科高級專門人才。
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