失敗不是你無能，而是跟這5種人走得太近，很現實

2020-10-20 齁神在職場

文|齁神在職場

有時候你失敗了，並不是你能力不行，而是你跟以下五種人走得太近了，從而才影響了你的成功。這是非常現實的事情，不信的話，就接往下著看看原因吧：

一、無時間觀念的人---會影響你的工作效率

跟這種人在一起，你永遠無法正常的提前完成一件事情，不是被他們沒有時間觀念的毛病給拖累，就是錯過成功最佳的時機。所以不想總在失敗中度過，就一定要注意跟沒有時間觀念的人保持距離，省得當你最需要成功的時候，被他們拖累！


二、付出怕吃苦的人---會讓你變得非常勞累

因為這種人總是在依靠你，哪怕是工作上的一點點小麻煩，他們都得請你幫忙，甚至本該是屬於他們自己的工作，有時候他們也懶得自己動手。你說跟這種人在一起，怎麼可能不會影響到自己的工作呢，畢竟一個人的精力和時間都是有限的！

三、堅持拖後腿的人---會讓你變得進退兩難

如果你不管他獨自往前走，就會受到他們對你的惡語相加。如果你停下來等他們，就會浪費自己的時間和精力。總之你跟這種在一起，就別想在工作上更如意。所以你對成功還有那麼一點點追求的話，請一定要遠離在堅持上拖你後腿的人！

四、嫉妒心太強的人---會把你搞得心神不寧

這種人會一直在情緒上騷擾你，最大的表現就是，一旦你比他們強了，他們就會對你進行不懷好意的攻擊。雖然不是明目張胆，但是就他們那個嫉妒的小心眼兒做出的行為也會讓你受不了的。他們這麼做，無非就是想讓你的情緒受到影響，出現一點意外！

五、心眼多如麻的人---會讓你心裡很不舒服

因為你不知道他到底在想些什麼，心眼兒總是很多，多到讓人受不了。而且你還不能直白的跟他們提意見，以免他們內心受不了，在背後對你作出更惡劣的行為。所以跟這種人在一起，你心裡就不會特別的舒服，永遠都不知道接下來將會是什麼樣的麻煩。

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  • 有頭腦的人，不會和這幾種人走得太近
    你自己是什麼類型的人，就會交往一些什麼樣的朋友，加入什麼樣的圈子。不屬於你的群體，你不會主動加入，就是被人拉進去了，也會悄悄退出。有頭腦的人，不會和以下這幾種人走得太近。因為你是一個聰明人，一直努力做一個優秀的人，而不是與垃圾人為伍。
  • 人與人走得太近,是場災難
    長大後現實卻告訴我，人跟人走得太近，是一場災難。成年人的世界裡，「親密無間」少，更多的，反倒是「距離產生美」。相處是門學問，遠了生分，近了糾纏，就算是關係再好的兩個人，若是沒了界限和分寸，最終都將走向陌路。
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  • 在單位裡,這五種人最變態,走得越近你越吃虧
    在單位裡面下面這五種人往往心理比較變態，和這種人走得太近，你就會受他們的影響和幹擾，走的越近，最後的結果就是你越吃虧，所以離得遠一點，對自己來說沒有太多的壞處。【1】看見好事就往身上攬的人。自己想一想，這種人是不是很可氣呢？但是他們就是這種心態，不要試圖加以改變和影響，而是要和這種人保持一定的距離，至少要確保自己的安全，不要和這種人牽扯太多，因為他們的心態永遠都不會平衡。【3】被領導委以暗地裡監督的人。
  • 決定一個人能走得更遠的,不是現實條件,而是精神品格
    唐若心學原創作品，違者必究我們應該承認一點，一個人的存在是由現實條件與精神品格兩大支柱構成的，就好比自行車的兩個輪子，兩個同時都得轉，只是分工不同、所在位置不同，但缺少其中哪一個，這輛車都不可能正常運轉。
  • 領導嫌你無能，不是你的方案不行，而是你的方式不對
    冥思苦想出來的方案，領導看後非但不認同，卻還嫌棄你無能，這是什麼導致的結果，你有想過嗎？答案是，十個人有九個都吃虧吃在了方式不對上，而不是方案不行。想知道方式為什麼不對嗎？這就是你的備選沒做好！什麼是備選呢？就是針對方案中潛在的問題，進行預備解決思路。你的思路越清晰，領導就越滿意，對你就越認可。當領導跟你要解決方案時，你要知道領導真正想要的是什麼，絕不是一個方案那麼簡單，而是對問題的終結。
  • 跟領導走太近的危害，你遭遇過嗎，怎麼處理的呢
    2、撞到釘子上天堂有路你不走，地獄無門你闖進來。跟領導走太近時，你一定有機會領略這句話的真諦，可真是心甘情願地往釘子上撞呢。不是你想靠近領導，就能靠近領導的，要看領導願意不願意。你忽視了領導的感受和對你的看法，你走得跟領導越近，危險就越大。那領導對你來說是根鋒利的釘子，你怎麼努力，最後受傷的都是自己。這怨不得領導對你太殘忍，是你太懂察言觀色。有資歷的員工，一般都會先對領導了解一番，看領導的喜好，看領導對自己的印象，然後再行動。即便發生異常，也能全身而退。
  • ⅪNⅦ | 法的無能與失敗主義
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    說起養鴿，真的說句實話並不是說鴿友的素質不高，只是部分鴿友壞了養鴿人的名聲。大家普遍認為玩鳥的人都是一些閒人，確實如此，因為大部分玩鳥的人都是一些閒散人員所以就會出現層次不齊的現象！養鴿交友這三種鴿友不要走的太近，否則有你吃虧的時候！第一種就是每天借鴿借種的人！
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    與親戚保持分寸感，並不是要你冷漠疏遠，也不是傲慢，而是要有原則地幫助他們，避免管私事，只守住「一碗湯」的距離。 一碗熱湯可以管溫飽，解困境，但卻不是一輩子的幫扶。 和親戚保持「一碗湯」的距離，不會因為太燙而傷了自己，也不會因為太冷而涼了心意。
  • 過了40歲,不要和這三種人走得太近
    人到了不同的年齡階段，對於生活也就會有不同的感悟。一個人過了40歲以後，也應該學會清理自己的朋友圈子，倘若想要生活過得清靜，就不要和這三種人走得太近。嫌貧愛富的人米南德曾說：「貪得無厭是人作惡的主要原因。」什麼樣的人值得交，什麼樣的人不值得交，其實當我們到了一定年齡之後就會明白，想要生活得輕鬆自在，那麼也就要學會給自己的人生減壓。
  • 一個35歲的人給你提個醒：職場中，不要跟同事走的太近
    」與同事相處，一定要把握好度，關係再好，也不要走得太近，保持適當的距離，才能更長久。01  很多人與同事走得太近，關係反而變得一團糟你讓了，他沒退讓，這段人際關係就失衡了，因為你覺得永遠是你在付出，所以這段關係走不遠，註定只有一個交點。
  • 親戚不要走得太近
    親戚是走的越近越好呢，還是走的越遠越好呢？按照小編這麼多年的經驗來看，親戚之間既不能走得太近，也不能走得太遠，往來要掌握一個度，俗話說，朋友要走得近一些，親戚要走得遠一些，是有道理的。所以說，只懂得索取的親戚就不要走得太近了，根本不念親情，只是滿足自己的欲望，親戚之間也是要相互給與的，並不是一味索取，要懂得感恩。
  • 讓你越混越窮的,不是無知,而是這五種惡性循環,不戒者必敗無疑
    很多人的的確確付出了很大的努力，平時的勤奮也讓自己每天都忙忙碌碌的，從這個角度來講，你的碌碌無為，你越混越窮的現狀，並不是你的無知造成的，而是下面這5種惡性循環所致，如果不打破這些循環，你是不可能有出頭之日的。 【1】惡習。
  • 這5種人不適合學車,不是對你另眼相看,而是對你負責
    本文概要：這5種人不適合學車，不是對你另眼相看，而是對你負責隨著汽車的普及，多數人滿足18周歲後就開始籌備考試的事情了。一般多數人都是在大學完成駕校考試的，畢竟在那時候的記憶力和靈活性更好，還有部分學校是可以加分的。
  • 人生感悟:人與人走太近,是一場災難
    」那些走得近的親戚之間最容易出現矛盾，反倒是常年不碰面，偶爾得一見的親戚才會讓人倍感親切。 在感情的世界裡，無論是親情友情還是愛情都存在「遠香近臭，遠親近仇」的現象，這既是普遍現象也是無法避免的現實情況，它在心理學上被稱作「趨避衝突」指的是某一個對象對一個人既有吸引力又有排斥力，於是人的內心會產生衝突。