石頭科技:核心技術人員離職的公告 石頭科技 : 關於核心技術人員離職

2020-12-19 中國財經信息網

石頭科技:核心技術人員離職的公告 石頭科技 : 關於核心技術人員離職

時間:2020年07月01日 18:21:26&nbsp中財網

原標題:

石頭科技

:關於核心技術人員離職的公告

石頭科技

: 關於核心技術人員離職的公告

證券代碼:688169 證券簡稱:

石頭科技

公告編號:2020-024

北京石頭世紀科技股份有限公司

關於核心技術人員離職的公告

本公司董事會及全體董事保證本公告內容不存在任何虛假記載、誤導性陳

述 或者重大遺漏,並對其內容的真實性、準確性和完整性承擔法律責任。

重要內容提示:

. 北京石頭世紀科技股份有限公司(以下簡稱「公司」、「

石頭科技

」)核心技

術人員袁波先生於近日因個人原因辭去所任職務,並辦理完成相關離職手續,袁波先

生將不再擔任公司任何職務。

. 袁波先生與公司籤有保密、競業禁止及智慧財產權保護協議,任職期間參與研發

的授權專利與在審專利的所有權均歸屬於公司或公司及北京小米移動軟體有限公司,

不存在涉及職務發明專利權屬糾紛或潛在糾紛的情形,亦不存在影響公司專利權屬完

整性的情況。

. 袁波先生離職後,其負責的研發工作交由公司技術人員楊洪新先生負責,袁波

先生的離職不會對公司的核心競爭力和持續經營能力產生實質性影響。

一、核心技術人員離職的具體情況

公司核心技術人員袁波先生於近日因個人原因辭去所任職務,並辦理完成相關離

職手續,袁波先生將不再擔任本公司任何職務。

(一)核心技術人員具體情況

袁波先生於2015年3月加入公司,自此擔任公司系統軟體總監。在公司工作期

間,袁波先生負責系統架構及驅動開發工作。截至公告披露日,袁波先生通過員工持

股平臺天津石頭時代企業諮詢管理合夥企業(有限合夥)間接持有本公司16,459股

股份,佔公司股份總數的比例為0.02%。袁波先生將繼續遵守《上海證券交易所科創

板上市規則》以及《上海證券交易所上市公司股東及董事、監事、高級管理人員減持

股份實施細則》的有關規定。

(二)保密及競業禁止情況

根據袁波先生勞動合同相關條款,袁波先生同意就公司向其披露的關於公司的任

何保密信息盡到最嚴格的保密,並同意在徵得公司事先書面同意前,不直接或間接以

任何方式向公司內外的任何人披露任何保密信息,或為了與公司相競爭或出於履行其

對公司的職責以外的任何目的使用任何保密信息;根據公司與袁波先生籤署的保密、

競業禁止及智慧財產權保護協議,對於其在公司任職期間與其任職相關的或利用公司資

源取得的相關智慧財產權均為職務發明,公司是相關權利及權益的所有者;根據公司與

袁波先生籤署的勞動關係協商解除協議相關條款,袁波先生離職後不得利用公司的知

識產權、專有技術及商業秘密從事與公司相關的業務或其他用途。截至公告披露日,

公司未發現袁波先生離職後前往競爭對手處工作的情形。

公司及董事會對袁波先生在職期間為公司做出的貢獻表示衷心感謝。

二、核心技術人員離職對公司的影響

(一)研發實力

公司通過多年的自主研發及業務經營培養了一支積累了生產工藝、質量控制、產

品研發等經驗的穩定研發團隊。截至2017年末、2018年末、2019年末及公告披露日,

公司研發人員數量為80人、173人、273人及331人,佔員工總人數比例分別為

56.34%、53.40%、50.93%及54.35%,研發人員數量呈增長趨勢。其中2019年末核心

技術人員為7人、公告披露日核心技術人員為6人。

截至公告披露日,公司核心技術人員情況變動如下:

年度

核心技術人員姓名

2019年度

曹晶瑛、薛英男、張予青、沈睿、謝濠鍵、劉小禹、袁波

本次變動後

曹晶瑛、薛英男、張予青、沈睿、謝濠鍵、劉小禹

自公司認定核心技術人員至今,除袁波先生的離職外,公司其他核心技術人員未

發生離職情況。公司的研發團隊及核心技術人員較為穩定,整體研發實力未因袁波先

生的離職產生重大不利變動。

(二)專利、核心技術及在研項目

袁波先生在公司任職期間參與了公司專利、核心技術的研發工作,其參與研發的

已授權專利情況如下:

專利名稱

專利類型

專利號

申請日

發明人

權利人

1

自主移動系統、自主移

動設備以及虛擬牆組件

實用新型

201720624597.6

2017-

05-31

彭松;袁

波;夏勇

公司;北京小米移

動軟體有限公司

2

自主充電系統、自主移

動設備以及充電樁

實用新型

201720624670.X

2017-

05-31

彭松;袁

波;夏勇

公司;北京小米移

動軟體有限公司

在審專利情況如下:

專利名稱

專利類型

專利號

申請日

發明人

權利人

1

自動清潔設備的充電方

法、裝置、存儲介質和

電子設備

發明

201810731409.9

2018-

07-05

袁波;彭松

公司

2

充電樁的近場距離調節

方法、系統、存儲介質

和電子設備

發明

201810046250.7

2018-

01-17

黃明運;張

志淳;袁

波;於墨臣

公司

3

自主移動系統、自主移

動設備以及虛擬牆組件

發明

201710400728.7

2017-

05-31

彭松;袁

波;夏勇峰

北京小米移動軟

件有限公司;公

4

自主充電系統、自主移

動設備以及充電樁

發明

201710399994.2

2017-

05-31

彭松;袁

波;夏勇峰

北京小米移動軟

件有限公司;公

袁波先生工作期間參與申請的專利均非單一的發明人,截至公告披露日,袁波先

生工作期間作為發明人申請的相關專利所有權均歸屬於公司或公司及北京小米移動軟

件有限公司,不存在涉及職務發明的糾紛或潛在糾紛,袁波先生的離職不影響公司專

利權的完整性。

袁波先生離職前參與公司三維感知掃拖

機器人

項目、電控水箱掃拖

機器人

項目、

商用清潔

機器人

產品開發項目、技術預研項目、手持吸塵器1代項目、雷射+視覺智

能掃地

機器人

項目及雷射導航掃拖一體

機器人

2代項目的研發工作。公司參與上述研

發項目的技術人員還包括核心技術人員曹晶瑛先生、薛英男先生、張予青先生、沈睿

先生、謝濠鍵先生、劉小禹先生以及楊洪新先生等研發人員。袁波先生的離職不會影

響上述項目的推進與實施。除上述情況外,袁波先生未參與其他在研項目,亦未涉及

公司其它核心技術研發,袁波先生的離職不會對公司現有研發項目的進展產生影響。

(三)持續經營能力

目前公司的技術研發和日常經營均正常進行,公司研發團隊結構完整,後備人員

充足,現有研發團隊及核心技術人員能夠支持公司未來核心技術的持續研發,袁波先

生的離職亦未對公司的核心競爭力與持續經營能力產生實質性影響。

三、公司採取的措施

袁波先生離職後,目前公司核心技術人員為曹晶瑛、薛英男、張予青、沈睿、謝

濠鍵、劉小禹,核心技術人員及研發團隊仍持續投入對公司產品與技術的研發工作。

袁波先生已與公司辦理相關工作的交接,其負責的研發工作交由公司楊洪新先生負責。

楊洪新先生簡歷如下:

楊洪新先生,中國國籍,無境外永久居留權,碩士研究生學歷,於2000年4月

畢業於北京郵電大學通信與信息系統專業。本科和研究生期間主修通信原理,電子電

路,數位訊號處理,電磁場理論,信號與信息系統,隨機過程,多媒體圖像通訊,信

息論等專業課程,具有紮實的通信專業理論基礎。楊洪新先生畢業後一直從事有線/

無線等通信設備的軟體開發以及管理工作,加入公司後主要從事家用/商用

機器人

件開發及管理,積累了豐富的產品開發、管理的全流程經驗,具有比較全面的業務能

力。

目前,袁波先生已完成與楊洪新先生的工作交接。公司研發團隊結構完整,後備

人員充足,現有研發團隊及核心技術人員能夠支持公司未來核心技術的持續研發。

四、保薦機構核查意見

經核查,公司保薦機構

中信證券

股份有限公司認為:

1、

石頭科技

研發團隊、核心技術人員總體相對穩定;袁波先生已與公司辦理相

關工作的交接,其負責的研發工作交由公司楊洪新先生負責,袁波先生的離職不會對

石頭科技

的研發實力造成重大不利影響;

2、袁波先生工作期間參與申請的專利均非單一的發明人,且其已籤署相關的保

密、競業禁止及智慧財產權保護協議。截至本核查意見出具之日,袁波先生工作期間作

為發明人申請的相關專利所有權均歸屬於

石頭科技

石頭科技

及北京小米移動軟體有

限公司,袁波先生的離職不影響

石頭科技

專利權的完整性;

3、目前

石頭科技

的技術研發和日常經營均正常進行,袁波先生的離職未對石頭

科技的持續經營能力產生重大不利影響。

五、上網公告附件

1、

中信證券

股份有限公司出具的《關於北京石頭世紀科技股份有限公司核心技

術人員離職的核查意見》

特此公告。

北京石頭世紀科技股份有限公司董事會

2020年7月1日

  中財網

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