基層視窗 | 值班員的三重「身份」，你知道嗎？
「嘟、嘟、嘟……起床」，緊湊的哨音打破了黎明的寧靜，指戰員們紛紛從睡夢中驚醒。「1-2-3-4……」嘹亮的口號聲響徹在營區上空，久久不能平息，新的一天從此刻開始。
在基層中隊有這麼一個崗位，他晨興夜寐、朝幹夕惕，無論是炎熱的春夏，還是寒冷的秋冬，一年四季，他總是起的最早的那一個。時而嚴肅冷酷，時而貼心溫暖，看似平凡簡單，實則無可代替，他就是——中隊值班員。接下來，就跟隨小編走進福建省森林消防總隊南平支隊福安大隊，看看值班員的日常究竟是什麼樣？
溫暖貼心的「居委會大姐」
「大家對下一步的夥食有沒有什麼意見？中隊洗浴間的熱水器最近有不出熱水的現象，四小工要抓緊時間檢查維修。最近天氣變冷，早晚溫差大，大家要及時增減衣物。」中隊值班員就像"居委會的大姐"一般，所有人的吃喝睡，樣樣都在管轄之中。作為值班員，他會隨身攜帶一本「迷你」筆記本，無論是日常訓練教育，還是檢查內務衛生，見到問題就要登記下來，發現好人好事就要記錄上去，時時刻刻做到手中有「帳」，心中有「數」。
「現在由我向大家傳達上級關於落實安全工作的相關指示要求，請大家認真聽」。值班員作為上傳下達的紐帶橋梁，不僅要對上協調好交待的各項工作，還要對下激發指戰員的工作熱情。在值班的過程中，要隨時觀察每個人的狀態，及時發現他們的思想波動，進而梳理解決，切實為指戰員解決難題，做幹部的「好助手」，當指戰員的「老大哥」。大家都說，值班員能讀懂人心。
精打細算的「算盤大管家」
值班員的哨音是「最強」信號，哨音一響，不管幹部、指戰員，都得按時起床、出操、開飯……不折不扣地落實好一日生活制度。為了嚴格制度落實，精確到每一分鐘，他總是提前準備、精細籌劃，向來是起的最早，睡的最晚。中隊值班員就好像一個「大管家」，得做到心中有「帳」。這個「帳」是指中隊人員情況、訓練教育、救援裝備、工作計劃等情況，無論是上級進行查勤查課，還是本級領導詢問，這些都要做到心中有數，做到「一口清、問不倒、心中有數」。中隊值班員崗位雖小，但卻像是一根重要紐帶，連接著中隊得過往、現在，繼承著傳統、更不斷創新緊跟時代。為了協助中隊主官確保中隊正常運轉，在日常戰備、訓練、工作、生活之中，每項制度、每處細節，他都要精細去研究和落實。值班員可不容易當，靠些光說不練的「假把式」，可別想帶好隊伍、擔起重擔，當面臨每個季度考核、上級領導檢查、執行滅火任務等場合時，他們永遠都是站在隊伍的前頭。為此，堪擔此任的他一定是素質特別過硬、能力特別過人，不論是日常工作，還是組訓施訓他總有讓人服氣的兩把「刷子」。
兢兢業業的「基層帶兵人」
他眼裡揉不得沙子，做事一直都是「較真碰硬」，尤其是日常的內務檢查，從內務衛生到隊容風紀，每處細節他都不會放過，有問題就直接當場指出，經常讓人覺得十分尷尬，想到為了中隊的建設發展，他總感到責無旁貸。而作為一名中隊值班員，首先要做好的就是管理工作，統住班長骨幹，盯緊「小散遠直」，值班就是執行管理，而管理的核心要素是人。值班員要善識人用人，平時注重觀察，根據班長骨幹性格特點安排工作，才能做到事半功倍。
作為值班員，要做到「眼裡時刻有標準、心裡時刻有桿秤」。針對日常工作千絲萬縷，事無巨細都要抓，同時要把握好尺度，既不能打擊指戰員工作積極性，又要達到教育的目的。開展工作時，始終切記著一個原則：有安排就要有督促、有督促就要有檢查、有檢查就要有評比、有評比就要有講評。讓每一項工作形成一個閉合迴路，絕不能讓安排得工作石沉大海、杳無音訊。如此長久以往，才能樹立起標準意識和精品意識，有利於基層長遠建設發展。
作為中隊值班員，在生活中，他們是貼心的「居委會大姐」，為指戰員解難題、謀福利，帶給他們溫暖；在工作中，在他們是精打細算的「算盤大管家」，中隊的人、物、事都瞭然於胸；在他們是文武雙全的「基層帶兵人」，帶領指戰員提升素質能力的同時，為中隊建設發展出謀劃策。基層單位正是因為有這樣的崗位能人，他們就像隊伍提質強能的「催化劑」，一直推動著隊伍向前向好發展。
監製：張軍
作者：嶽承浩 戴劍清 曾鳳偉