近日,寧夏召開村(社區)「兩委」換屆工作會議。會議強調,要深入學習領會關於基層黨組織建設的重要論述和重要指示精神,認真貫徹落實全國村(社區)「兩委」換屆工作電視電話會議精神,始終把握政治要求,樹立正確用人導向,堅持嚴格依法辦事,高標準高質量完成好村(社區)「兩委」換屆任務。自治區黨委書記陳潤兒主持會議並講話。(12月10日 中國組織人事報)
治國必先治黨,治黨首在治吏。要推動從嚴治吏,首先就需要從年輕幹部的選育做起,要明確新時期好幹部的標準,為他們畫好「全身像」,既要在思想上嚴、監督上嚴、責任上嚴,也需要在選拔上嚴、教育上嚴、管理上嚴,才能夠讓幹部的成長過程能夠按照規矩來培育。當前,「兩委」換屆工作已經提上議程,要確保選出來的幹部都是能夠經風雨、不懼風浪、不畏挑戰的幹部,就需要在日常的鍛造中,要始終以高標準、嚴要求來衡量他們,才能確保選出來的幹部經得起政治上的考驗、能力上的檢驗、作風上的歷練,自然能夠成為過硬的幹部,鍛造出忠誠乾淨擔當的幹部隊伍。
換出擔當班子,要嚴在思想上。堅定的理想信念,是一個人精神的支柱和行為的準繩。政治關卡一直是幹部選拔任用中的「首關」,具有「一票否定」的效果。幹部要提高對政治考核的重視程度,要嚴格幹部的思想管理,解決好幹部世界觀、人生觀、價值觀的「總開關」問題,著力擰緊思想的「閥門」,始終堅定理想信念,聽黨話、跟黨走,才能自覺肩負起新時期鞏固脫貧攻堅成效和推動鄉村振興的工作。
換出擔當班子,要嚴在監督上。古人說:「欲知平直,則必準繩;欲知方圓,則必規矩。」要換出忠誠乾淨擔當的班子隊伍,尤其需要用好紀律的標尺,不管是在幹部的選拔過程中的政治紀律,還是在幹部履職盡責中的工作紀律,都是幹部不能突破的「紅線」,不能觸摸的「高壓線」,這就需要在幹部的監督上更嚴格,幹部要自覺忠於黨,要服從組織的決定和安排,更要做到有權不任性,不謀取私利,才能讓這些幹部能夠敬畏法律,依法辦事。
換出擔當班子,要嚴在責任上。「領導幹部特別是高級幹部必須加強自律、慎獨慎微,經常對照黨章檢查自己的言行,加強黨性修養,陶冶道德情操,永葆共產黨人政治本色。」換屆選舉是為了挑選出能夠真正地為群眾擔當作為的幹部,這就需要幹部能夠自覺地提升自己的黨性修養,能夠主動地扛起自己的責任,更要弘揚基層民主和法治精神,才能讓幹部自覺地把責任扛在肩上,在為民服務的路上砥礪前行。
明制度於前,重威刑於後。換屆選舉,是為了保持幹部隊伍的活力,讓那些真正擔當作為的幹部能夠有一個幹事的舞臺,同時要讓選出來的幹部成為重大的力量引擎,尤其需要在鍛造忠誠乾淨擔當的幹部隊伍中嚴把「質量關口」,更要念好幹部培育的「嚴字訣」,對違紀違規的幹部嚴懲,才能夠讓幹部能夠講規矩、守底線,披荊斬棘,奪取全面建成小康社會的新勝利。(陸斌)