最近高盛新加坡工資引起一陣熱議
前臺基本年薪約為16.7萬新元
而副總裁(VP)的年薪約為25萬新元
而前段時間曝出的滙豐香港薪資
更是令人羨慕不已
高薪資
人才缺口大
新加坡和香港
正在成為留學生們的下一個求職聖地
作為亞洲的金融中心,新加坡和香港集合了Citi亞太總部、渣打亞太總部、星展銀行DBS、大華銀行、華僑銀行、滙豐銀行、摩根史坦利等世界著名金融機構,一度吸引了一些金融、商科的香港學生/澳洲留學生甚至內地學生的目光。
而說起新加坡和香港最受留學生歡迎的行業,應該就是投行了。
新加坡投行人均年薪很不錯,從第一年Analyst的平均年薪可以達到11.4萬新元(接近58萬人民幣)。而18年5月JobsDB發布了香港的《2018年薪酬調查報告》中,銀行/金融(8.0%)無懸念奪魁,IT(7.0%)和PR和Marketing(6.4%)分居第二第三。
*圖片來源:JobsDB
另外香港這9大行業中,平均每個人能收到1.6個月的「花紅」(Bonus),金融業同時也是花紅最豐厚的行業。
*圖片來源:JobsDB
除此之外疫情之下,在各大行業紛紛裁員或者縮招的同時,新加坡銀行卻放話:擴招!
目前,Google、Amazon和Facebook等科技巨頭都早早的開始爭奪新加坡市場,BAT等國內網際網路大廠也紛紛把新加坡作為海外投資的首選目的地。去年3月初,字節跳動企業辦公套件Lark於新加坡正式上線,開啟海外企業服務市場布局字節跳動擬在新加坡設立TikTok(抖音海外版)全球總部 字節跳動正在新加坡組建全球支付團隊,將在海外推出支付平臺小米、螞蟻金服、騰訊與今日頭條相繼宣布,已申請新加坡數字銀行牌照。前段時間字節跳動(SG)發布的招聘信息,有不少崗位,本科生以上即可申請,歡迎有海外經歷和項目經驗,且語言能力優秀的留學生申請。
*數據來源:網絡
而香港背靠粵港澳大灣區,聯通內地市場,輻射東南亞、南亞地區,同時又有蓬勃發展的金融科技生態圈和良好的營商環境,這個得天獨厚的優勢讓它成了內地金融科技公司進軍海外市場的跳板。金融科技人才、科技數據人才有著巨大的缺口,新加坡和香港也成為下一代留學生最熱門的求職目的地。至於新加坡和香港,哪個更好,還是要看個人的追求與喜好。比如香港離家近但加班嚴重,而新加坡離家遠,但是就Work-life balance來說,新加坡還是比香港的魔鬼節奏好一些的。節假日也相對多一些。
@Soy Honey
雖然一開始入的就是不要命的這一行,香港投行的強度和節奏真是投行裡的戰鬥機。以前在新加坡偶爾一兩個星期有幾次凌晨兩三點一兩個月有個通宵還會小小抱怨一下,自從搬來香港的這三個星期就從沒凌晨一點之前回過家(包括周末),這周算上周六已經三個通宵,這在辦公室也只是平均水平而已。(去年的star analyst有若干周每周工作超過150小時...) 我娘現在一看到什麼過勞死的新聞就轉發給我....
(我也是因為公司的remote control壞了在家沒法幹活才爬上來寫這個答案的...)
在新加坡工作,新加坡人力部 Ministry Of Manpower (MOM) 是最常打交道的政府部門,工作準證不僅是由人力部批准和頒發,所有文件提交最終也是到達MOM。
貼心Tips:
所有提交給 MOM 的資料原件,都需要在入境的時候隨身攜帶。以便在去人力部辦卡的時候,讓長官核實和查閱。
新版卡片上將不再印刷準證的到期日期,新版卡片會印上二維碼(QR Code),下載 SGWorkPass 的手機 APP 後,可以掃碼查看持卡人的職務、證件是否有效等信息。
如果過海關或籤合約等需要核對卡片截止日期時,不再可以只看卡面信息,還需要掃碼或在線上核對截止日期等,建議保存 SGWorkPass 截圖至手機中以防萬一。
為了提升香港的競爭力,特區政府實施「優才計劃」,吸引高技術人才或優才來港定居。
實際上,申請這個計劃前無僱主要求,無行業限制,申請人只要年滿18周歲,無不良入境及犯罪記錄,具備良好的學歷及財政能力,且在兩套計分制中任選其一獲得及格分數,一樣可以遞交申請。
輸入內地人才計劃(專才計劃)
「專才計劃」是特區政府針對內地人士的一個來港就業計劃!申請人需「具備香港特區所需而又缺乏的特別技能、知識或經驗的內地人才」,也就是你要證明自己很優秀!香港需要你!與「優才計劃」區別是,「專才計劃」沒有配額限制!也不限行業!但是,必須要先獲得香港僱主聘用!而且要全職工作,兼職不行!也就是要先找到工作,才能拿到籤證。在香港修讀本科或是研究生,畢業後就可以拿到IANG籤,申請到此籤證後可一年內無條件逗留在香港,也可在港工作。
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