重慶網絡廣播電視臺記者 唐春琳 何楚琰
連日來，渝北區人力社保局採取「線上線下」相結合的招聘方式，為求職者和企業搭建就業用工的供需平臺，有效助力當地企業的復工復產。
3月19日下午，一場特殊的專場招聘會，在渝北區人力資源市場舉行。區人力社保局聯合重慶長安汽車公司渝北工廠，舉辦定製用工現場招聘會，共提供包括總裝車間汽車裝配工、塗裝車間打磨擦淨工、焊接車間汽車焊裝工等4個工種、200個崗位。
與平時招聘會不同的是，應聘人員進場前都進行了體溫檢測和信息登記，並採取依次序、單獨面試的方式，以做好疫情防控工作。重慶仙桃街道居民田忠，節前在雲南昆明市的一家超市上班。受本次疫情影響，他想在本地就近務工。當天，他也來到現場求職應聘，並被順利錄取。「現在的疫情比較穩定了，就出來看看有無適當的工作。今天來發現長安等大企業也在招人，所以過來面試看一下情況，政府提供了很好的機會和就業平臺。」田忠說。
據悉，本次現場面試共有116人參加，現場錄取76人，這也是渝北區人力社保局根據重點企業需求，提供的定製化服務。「按照『一企一策』的工作要求，針對規模以上以及智能終端等重點企業，我們開展了定製用工服務。進入後疫情時期，我們的招聘服務調整為線上和線下相結合。」渝北區就業人才局副局長劉茜向記者介紹。
除了線下招聘，疫情期間，渝北區人力社保局主要採取線上網絡招聘的方式，為廣大城鄉勞動者和企業搭建就業用工供需平臺。2月以來，渝北區已開展網絡招聘11場，入場企業共計1019家，提供了54428個就業崗位，幫助4500名求職者達成就業意向。同時，為區內智能終端企業等重點企業送工9644人，其中成功入職5103人。
渝北區融媒體中心 唐春琳 何楚琰