職場上，果斷離職的人都有這3種優點，到哪兒都很優秀
我們在職場中是不是經常看到別人說自己受不了了這個公司和工作，想要離職，我們在身邊聽他們說了非常多的次數，幾乎上每天一上班就開始發牢騷，說自己一定要離職。但是時間久了我們卻發現這群人一直就沒有離職，簡直讓人白白忍受了他們的這個負能量很長時間。讓人大跌眼鏡。
而有的人他們本來做事就比較低調，有的時候也不會過多的和別人交談自己的想法，所以當我們看到這類人離職的時候，我們都會感到非常實際吃驚。其實這就是這種人在很多時候並不會把自己的心事告訴別人，他們對於自己的決定有一定的支持度，因為他們知道自己在什麼時候能夠為自己的決定負責。所以他們並不會在這個事情上不會多透露，他們覺得沒有這個必要。
一般來說，一個獨立有自己想法的人一般都會在生活中都會有一個規劃，知道自己該去做什麼。這種人不管是去哪裡都會有所成就，不用別人去擔心，原因就是這3點：
一、本身工作能力就很突出
我們在職場生活中，最佩服的不過是那些在很多方面能力非常突出，綜合情商和為人處世的交際能力都很厲害的人。這種人或許對待自己是嚴格的，因為他們知道自己是要為一個什麼樣的公司工作，自己要做到那種程度。他們自己有很強的能力，知道自己要有什麼樣的心態該做什麼樣的事。
我們常聽說的一句話就是：「是金子在哪裡都會發光。」其實就是這個道理。有能力的人就是在很多方面都是綜合性的，他們有一個過硬的心態，有一個和別人恰到好處的交際感，有一個長遠的規劃，和一個強大的心理。具備這些素質的人，可以說他們在很多方面都是能適應不同的工作的。即使是到了一個不同的行業，也是能有所建設的。
二、看得清楚時勢
職場中真正厲害的人都會對自己的職場生活有個大致的規劃和了解，他們知道能清楚地看到自己的公司目前的一個發展狀況，如果公司是處於一個不太穩定的的發展狀態，他們就會為自己重新規劃一條路，儘快減少損失。
他們對自己的發展也是有一定要求的。我們有時候工作久了都會出現一個麻木的狀態，因為長時間枯燥無聊的生活狀態會讓人就沉陷在這種懶散的狀態中，時間久了，人就會變得不思進取。所以真正聰明的人就會懂得及時從這種狀態裡面脫身，如果他們感覺到現在這個公司給不了自己一個成長學東西的機會了，他們就會根據自身情況尋找更合適的方向。
三、為自己做主
我們在職場上很多時候做事情都比較受限制，因為有些事情我們沒有那麼權限和資格去管。但是轉念一想，我們在很多時候都會比較受到衝擊。從而讓自己處於逃避狀態，反反覆覆，自己也就得過且過了。
但是這些人做事都是先考慮自己。知道自己要什麼，他們不會把心思放在外界，就像之前小編提到過的那些總是把自己要辭職的話放在嘴邊的人，這種人就是典型的只是想得到別人的注意和認同，只是愛滿足自己面子上的快感。厲害的人只會仔細考慮好事情，然後對於自己的事情就直接做好，他們會默默·提升自己，讓自己更優秀，辭職也是悄無聲息，但是領導會更加想留住這種人。
總結：其實在職場中很難遇到那種一直讓你很滿意的公司，但是我們下定決心離職的話就要好好提升個人能力，積累資本，低調做事，該果斷的時候就該果斷。
作者/來源：派哥創業哲學
#社會百態# 內容如有不妥，請點擊頭像-私信聯繫小編修改或刪除