出品|三言財經作者|豐收
職場的故事一般來說總是在員工內部小範圍傳播，但難免有破圈的。
前幾日，字節跳動創始人、CEO張一鳴在群裡批員工工作不飽和，上班時間群裡聊遊戲，一句「你很閒嗎」問得我一愣一愣的。
不過與我們想的不同，張老闆的發火反而引發了不少員工的興趣，群成員一度暴漲，似乎都等著「看戲」，最後故事以張一鳴退出群聊結尾。
這件事是個小事，但是卻滿足一眾吃瓜群眾對於大廠的窺探欲，然後感慨一句「原來不過如此嘛」。
不過我這裡要告訴你，5年前另一個網際網路大廠網易有一個類似的故事，也是因為群聊，不過過程和結果都比上面這個勁爆。並且起因竟是因為外星人。
話說事情發生在2015年7月14日，不過關於那起事件的很多信息都留在了網際網路的記憶裡。
在知乎、脈脈上等平臺，我們還能看到當年網易員工激烈議論的痕跡。
根據這些信息我們大概還原下當年的場景。
把時間退回到2015年7月14日當天，網易員工段某往POPO車友群發了一張宇宙圖片。
我猜圖就是這樣的
這裡插一句，POPO即網易泡泡，是網易的一款社交軟體，2010後淪為了網易內部交流軟體。
圖片發出後，群裡幾個人便延伸到了外星人這個話題上，討論起有沒有外星人這個終極問題。
為了說服對方，群裡兩個比較軸的人開始了「旁徵博引」。其中一個是段某，另一個是馮某。
據說，二人都是特別能說那種，他們兩個從宇宙扯到哲學，再到神學、粵語推廣……
足足對談了幾個小時，仍然是不分勝負。幾千條的群消息霸佔了屏幕，這種抬槓的感覺可能有獨特的吸引力。
時間一長，抬槓就升級了。突然其中一人開始爆粗口，隨後遭到了群成員的圍攻，被逼退群。
似乎是為了緩解群裡緊張的氣氛，有群成員開始發福利gif（你懂的）轉移視線，但是有幾個妹子就被嚇跑了。
隨後有男員工覺得沒意思也開始退群，一種不妙的氣氛蔓延。
而就在這時，一位潛伏在群裡的網易高層待不住了，說了大概與張一鳴類似的話，「該退群了，看來還是有人工作不飽和」（我假想的），員工是時候得退掉水群、廢群了。
本來大領導的原意是想讓員工退掉無用的群聊，沒想過會造成多大影響。但是命令一傳下去，底下的中層領導就當回事了。
中層領導接到命令，就要求員工退掉一切與工作無關的群聊。比如說租房群、二手群、寵物群、拼車群等。
總之一句話，與工作無關的群都要退，不退就是工作量不足，不退就要扣績效。
既然上面都這樣說了，地下的人也不能坐視不理。一時間，各種POPO群土崩瓦解，攔都攔不住。
據說，退群潮發生時，系統都一度被彈窗卡死。
當然方法總比困難多，沒有了POPO群，還可以有QQ、微信群啊。大批的人轉向其他社交工具。
在當年遺留的信息中，還有網易員工求QQ群、微信群等帖子。
當然也有人另闢蹊徑，打起了該群名的主意，比如：
二手群改名叫市場部C2C項目組；
足球群改名叫kicker架構技術與綠板UI設計討論群；
撞球群改名叫3D建模黑八貼圖討論組；
單身群改名叫花田產品支持中心；
桌遊群改名叫項目測試組；
……
讓人意外的是，退群潮卻讓網易農產品部門成了受害者。之前好不容易加了那麼多popo群賣豬肉，還有個大群定期賣肉給內部人員自產自銷，結果群和人一下沒了。
他們急了，有苦說不出，「我們是正規群，大家別退啊」。
而兩位當事人結果如何，有人說二人後來都被約談。一場因外星人而生的鬧劇至此結束。
5年過去了，這起職場奇事相信很多人並不知曉。
但當有人再談起這件往事，我們總能異口同聲說出那句，「到底有沒有外星人？」。
無論是張一鳴的「你很閒嗎」，還是網易的外星人事件，核心都是員工是否能在工作的時候水群聊天。
事實上，上班期間員工「摸會魚」聊聊天是在所難免的，一般情況下也沒什麼問題，誰沒事一天沉迷群聊呢？
但是如果在水群裡盡情嗨，卻無視了領導們的存在，那終究不是明智的做法。
至於公司要不要規範員工工作時水群聊天，個人覺得首先規範難度上高，其次大部分情況下沒有必要，有時反而副作用更大，你覺得呢？