昨天在網上無意中看到一則報導，其中統計了2020年新一線城市居住生活指數，如下圖：
其實對於生活指數低的城市，不用看我就知道是北京、上海、深圳這些生活壓力大、房價高的城市，但令我沒想到的是，生活指數最高的城市居然是省會城市—長沙。
那麼今天，學長就和各位即將或者已經是碩士或博士的同學們聊一下，長沙各公辦高校，對高學歷人才的招聘和待遇問題。
提前劇透一下，有的高校安家費都已經給到100萬了噢！
長沙公辦高校對於博士人才【年齡】的要求
從上圖我們能看出，各公辦高校對博士人才的年齡要求分三等：
32歲以下，對於博士來說，應該算是年輕了；35歲以下，這是大多數博士的平均年齡，算是常規的要求了；40歲以下，湖南第一師範學院和湖南涉外經濟學院對博士的要求是40歲以下或左右，這應該算是很「心慈手軟」的範圍了。
年薪、待遇情況：房補夠首付，購房不用愁
1、年薪
由圖可見，最低的是10萬，最高的是30萬，平均下來在20萬左右，如果對比當地的物價、房價，這個年薪確實很可以了。
2、其他待遇
安家費和購房補貼最少是15萬，最高的則能拿到100萬。
也許和北上廣比起來，安家費和住房補貼看著並沒有想像的那麼多，但大家要知道，長沙的房價最高限價是13800元，同樣是30萬的房補，在北上廣只能買個衛生間，但在長沙已經可以買個主臥了，所以就像我標題說的，「房補夠首付，購房不用愁」。
公辦高校對於博士人才的招聘要求
年齡要求放得很寬，補貼待遇也不錯，那麼各公辦高校對於招聘的博士人才都有哪些要求呢？我們一起來看一下。
在上面這6所高校中，4所對博士畢業學校的層次是有明確要求的，至於海外經歷和博士後經歷雖然沒有明確要求。
但中南大學今年錄用的19位講師匯總，10位是具有海外經歷的，8位是具有博士後經歷的，而沒有海外和博士後經歷的也都是來自雙一流高校。
高薪酬、高待遇=高壓力
高薪酬、高待遇，與之匹配的自然是高校們對科研和教學成果的要求。
而且很多高校在合同上都會標明，按合同約定任務兌換年薪，所以，這錢也不是這麼好拿的。
總的來說，長沙各公辦高校為了高素質人才的引進也是給出了相當可觀的待遇，為了引才，也算是拼了。