這部分內容有八點：
1.事情不好做，人也不好做.
2.因為沒有好的人際關係，此處不留爺自有留爺處。
3.有些人，你花再多時間、精力都處不好
4.缺少能力的要去學習，鍛鍊自己的能力
5.碰到問題，你會和同事發火嗎？
6.發完火之後，你會怎麼做呢？
7.上班族，你對自己的人際關係有信心嗎？
8.打工人，你最討厭公司裡的那種人？
第一個：事情不好做，人也不好做。
上班族們都會曉得，每天在公司裡會面對各種各樣的人。老闆、領導、同事、下屬。很多人都會有苦惱，人心複雜、給你臉色、給你示意、拍馬屁、被拍馬屁。商業互捧。勾心鬥角。幫派林立。關係負責。因此，絕大多數的人，人際關係常常是 如履薄冰，戰戰兢兢。
在公司裡，做事情是非常難的，做人也是非常難得。
第二個：因為沒有好的人際關係，此處不留爺自有留爺處。
因為人際關係不好，和領導、同事、下屬 相處的非常不愉快。有人就會用換工作的方式，來應對和解決人際關係不好的問題。 可是，你換了一個工作，人際關係就會好麼？你不會遊泳，換個遊泳池就管用了嗎？
第三個：有些人，你花再多時間、精力都處不好
在職場中，你是不是經常遇到以下的一些問題？
1.遇到問題之後，同事之間相互扯皮，把責任推到別人身上
2.因為不同部門之間的交流、溝通有問題，造成了很大的嚴重不良後果
3.有些人總是 說公司不好、說客戶不好、說大環境不好、說同事不好、說這不好、說那不好。總是在抱怨，卻從來不提出解決方案。
4.公司內鬥嚴重，不同部門鬥爭嚴重、山頭林立、
5.為了上位，拍領導馬屁，把你當成墊腳石、到處尋找靠山、拉關係。
6.有些人就是喜歡，胡言亂語、說長道短、說人是非、流言蜚語、說八卦、擺龍門陣。
7.有些人自己能力不行，看到別人取得成績，就羨慕、嫉妒、恨。挑撥是非。
8.有些人自以為是，總喜歡和別人比較。比高下。
9.有些人亂搞男女關係、破壞別人家庭。
這些問題，後面章節的內容，都會給出解決方案。
第四個：缺鈣的要補鈣，缺少能力的要去學習，鍛鍊自己的能力
面對各種複雜的人際關係問題，我們不能聽之任之，讓問題傷害我們。而是要，遇到問題，分析問題，解決問題。要有解決問題的能力。
面對人際關係的現象和問題，我們應該具備哪些能力來改善、提高自己的人際關係呢？有以下幾個：
1.人要通過語言來了解對方的心裡想法。因此交流、調和、溝通的能力需要提高
2.下屬不好管理，你需要提高領導力
3.面對別人和自己的抱怨，你需要提高對抱怨進行梳理的能力
4.有利益就會有衝突，有衝突就會產生惡劣的影響和後果，那麼面對衝突，你需要對衝突有管制的能力
5.別人為什麼要聽你說話？為什麼要按照你說的話去做事？因此，你需要提高你的說服能力。
6.士氣低下的時候，人們看不到未來的希望的時候，你需要站出來，提振精神。
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後面章節的內容，會分享如何提高這些能力。
第五個：碰到問題，你會和同事發火嗎？
同事之間遇到問題，相互扯皮是常見的事情。發生衝突也是常見的事情。那麼發生衝突的時候，你會怎麼做呢？你會發火嗎？
1.不會發火：就事論事，把事情說出來，講出自己的理由，原因。也讓對方講出來。大家把話說出來之後，就沒問題來。
2.會發火：因為自己做的事情是對的。而對方又在胡攪蠻纏，那就發火，震住對方，表明自己堅決不退讓
3.想發火，但是害怕造成不好的影響。那麼就會造成，問題越積越多。造成很多不能解決的事情。以後，職場關係、自己的工作，會造成很大的麻煩。
第六個：發完火之後，你會怎麼做呢？
發完火之後，事情解決了麼？對方的情緒是怎麼樣的呢？對工作有影響嗎？這些事情需要考慮嗎？發完火之後，會有以下幾種表現：
1.把對方找來，跟對方坦誠相待，冷靜地處理
2.認為，發完火，這件事情，就這麼處理了。過去了就過去了
3.發完火之後，毫不在意，繼續自己的工作，
4.發完火之後，和對方兩人解決不了。最後把老闆、領導請出來處理。
5.發完火之後，懷恨在心，一直互相鬥爭。
第七個：上班族，你對自己的人際關係有信心嗎？
面對老闆、領導、同事、下屬，很多上班族，表示自己的職場人際關係，不如自己想像中的那麼好。甚至一部分人對自己的人際關係，評價是負面的。對職場人際關係很反感。也有一部分人覺得如魚得水。 有些人是天生的外交高手，有些人這方面就差了不少。
第八個：打工人，你最討厭公司裡的那種人？
做人，並不是人人都喜歡的。也不是人人都討厭你。但是，讓人討厭的人 一定有如下特徵
1.貌似處處好人緣，但是為了達到目的，不擇手段，只講話不做事的人。
2.在你面前誇你，在你背後罵你。這種人很討厭。
3.只要事情出問題了，他會第一時間撇清和自己的關係。沒有負責的心態。
4.甜言蜜語只對 領導，拍馬屁高手。讓人討厭。
5.背後捅刀子的人，說同事壞話的人。讓人討厭
6.只要有功勞，都和他有關係。說他自己付出了多少。讓人討厭。
7.遇到一點小問題，小爭執就發脾氣，亂發火。讓人討厭。
8.喜歡搬弄是非，評論別人長短的人，讓人討厭
9.有權色交易的人，讓人討厭。
其中，前三種人，是讓人討厭的頻率次數最多的人。後面章節的內容，會告訴你如何與這些人相處。上班族、打工人，公司、組織，就是一個江湖。人在江湖，身不由己。
你在江湖中，會不可避免的被一些事情、被一些人，捲入到衝突中去。不管你多聰明，不管你多老實，都會產生衝突。那怎麼辦？放任不管，還是積極面對？
後面的內容分享，我們接著聊。