《平凡的榮耀》思聰要辭職，江南點醒職場夢中人，哪不比孫弈秋？

《平凡的榮耀》這部國產職場劇開局就能夠拿到豆瓣TOP1，現在評分仍然持上漲趨勢，讓網友非常期待之後的劇情。一起進入金辰公司的四位實習生，目前的狀態也慢慢邁向了正軌，尤其孫弈秋工作上也慢慢有了一些新思路。

孫弈秋得到重視，高思聰要辭職？

這部劇前面的劇情中，孫弈秋帶隊直播，郝帥和蘭芊翊兩位帥哥美女的直播相當有成效。不到半小時，兩人就已經賣出了二十多頭豬。沒想到孫弈秋竟然還有這樣的能力，而也能感覺領導對他和吳恪之這對搭檔越來越重視了。

雖然網友議論這部劇是改編自韓國，但是從前面的劇情中，就能看出它有滿滿的誠意，用的金融事例都比較貼近目前的生活，網友們甚至誇讚編劇，有一種超前意識。但是在接下來的劇情中，卻讓人擔心起四人中能力超強的高思聰。

在四人中，高思聰的能力毫無疑問是超過孫弈秋的，在學歷上，孫弈秋就只是高中畢業，而高思聰卻是個研究生。當時在派他去農村盡調的時候，高思聰就不太理解，覺得江南是對自己個人有意見，自己的工作每天還是不正經的。

感覺自己沒有用武之地的高思聰，在樓梯間遇到了同樣因為項目受氣的蘭芊翊，這時候他就勸蘭芊翊和自己離職，而蘭芊翊揭穿了他想要跳槽的心理。在官微的預告中，高思聰和江南兩人又一次面臨對峙的場景。

高思聰埋怨江南，江南一番話點醒職場夢中人

高思聰要辭職，在自己工位的電腦上毫不遮掩地修改個人簡歷，絲毫不管上司江南在後面有沒有看到，似乎準備改好簡歷了就直接向公司辭職。。顯然看到高思聰這樣的狀態，江南就忍不住開口了。江南首先表示自己並不會攔著他，但要求他先做好自己的本職工作。

高思聰則是把離職的理由推到了上司江南身上，「是你讓我走的，連上戰場的機會都沒有，也能算是逃兵嗎？」顯然，高思聰心中一直覺得江南看不上他，不給自己工作，所以導致自己不得不選擇離開。

但是後面江南的一番話，講述了高思聰真正面臨的困境，他沒有真正弄明白自己的工作，更主要是靠平時的點滴積累，一心想要獲得讚美，所取得的結果，也是華而不實的。

江南的話非常真實，高思聰才剛剛轉正沒多少天，就一心想要獲得上司的認可，非常在意外在對他的評價。當然他的工作水平值得稱讚，但是卻看不清實質，「一個一心想做事的人，哪有閒工夫關注這些？」

江南也一語點醒職場夢中人，在生活中，有很多人都是這樣的狀態，一心想要獲得上級的認可，但是工作能力上反而走下坡路。這樣的人很危險，很容易就成為一心打著關係尋求升職獲得利益的一批人。如果一個人太在意別人對自己的評價，不放手去做，反而因為這些錯失了發展的大好時機。

江南對待高思聰到底怎樣？他哪點不比孫弈秋呢？

江南對待高思聰是真的從內心不認可他嗎？也不見得吧，不然為何在高思聰交項目表之後，會仔細看他的表現呢？雖然江南極少表揚高思聰，但是一直都重視他基本功的培養，但是這些卻被高思聰覺得，不讓自己做實事，不受重視。

江南的這番話也是提醒，希望他能變得更加踏實一些。相比高思聰，更應該跳槽或是辭職的，可能是蘭芊翊吧。從可燃冰項目來看，全組的領導和同事，不看好她甚至不給予幫助，她能接受這個項目並且掌握資料，全靠她拋開別人的看法，和上級溝通。

高思聰究竟哪不比孫弈秋呢？孫弈秋之前一直是吳恪之嫌棄的對象，幾乎每天都會對他說一句，趁早辭職吧！但是孫弈秋覺得，已經來到這裡，就要堅持下去吧。如果高思聰一直被議論是空降的同事，還要整天被老闆逼著辭職，他一定受不了。

高思聰和孫弈秋對比，他缺乏的就是落到實處。高思聰給人的感受就是，一直是漂浮在半空中的，比如不太情願同孫弈秋、蘭芊翊等人一同去養豬場。直播賣豬，也是扭扭捏捏的態度，拒絕了郝帥和蘭芊翊的提議，選擇了獨自做記錄。

為什麼高思聰有這樣的行為呢？其中一點可能是他不看好這個項目，但實質上，卻能看出他不願意放下自己的身段接觸新鮮事情，將自己暴露給外界。也能看出高思聰雖然實際研究生畢業，但是沒有將自己的心態擺放在正確的位置。

除此之外，還有一點，高思聰也是一直向領導或是同事抱怨沒有努力的機會。。蘭芊翊曾表示，江南是一個特別理性的人，說話是比較直接的。江南也直接講述了他的不足。如果是孫弈秋，應該開始想辦法努力解決問題了，而高思聰仍然看不清，只能說不太清醒了！

高思聰在職場，一定還需要經歷很大的磨礪，如果留在金辰這家的公司，可能是因為心態或是各方面有了轉變，或是孫弈秋、蘭芊翊等人的態度影響了他。但在想法上不反省，依然還會有各種猜疑，自己的工作能力將會是四人中落後的。希望高思聰不會真的跳槽吧！

對於高思聰辭職，江南的一番話，你是什麼態度呢？你覺得高思聰哪裡不比孫弈秋呢？歡迎在評論區留言並分享哦，也給小編來個點讚加關注吧，謝謝你們啦。