高校「掃尾」招聘會 九成求職者為女生

2021-01-11 環球網

臨近畢業，絕大多數畢業生就業去向「塵埃落定」。22日，南京財經大學舉辦2015屆畢業生最後一場綜合招聘會，550家企業攜近7000個崗位進場「抄底」，吸引南京不少高校畢業生，其中九成求職者為女性。

南京某高校會計學畢業生紀敏伊有些哀怨，班裡男生人均好幾個入職通知，還都是銀行等國企，自己卻屢屢受挫。「剛才又遭遇一次打擊，揚州一家媒體HR直接回絕我，他們只招男會計。」

記者看到，來「抄底」的招聘單位以中小企業為主，招納人才不遺餘力。比如，捷越財富公司的HR除了在攤位上賣力吆喝，還派出3人全場覓人。該公司HR王小姐無奈地說，目前公司人才匱乏，但由於理財工作有業績要求，不少學生表示不希望有壓力。「很多人一聽說要負責銷售就不大願意，進來實習後又會流失大半，有次我們招聘的20個學生全跑了！我們想找願意主動適應工作環境的畢業生，一兩年後薪酬都能穩定在8000元以上。」記者跟隨紀敏伊走了幾家攤位，小紀將薪酬要求降低到2500元，並應聘了營銷、業務經理等崗位，順利收到3份複試通知。「只要願意去中小企業，願意面對競爭，肯定能找到工作。」

南財大學生處副處長王成傑說，南財大今年有畢業生6668人，目前約有半數學生確定就業意向。「很多人想去銀行、證券公司，但根據往年統計，能去銀行的畢業生只佔8%。眼下已入收尾季，從接洽情況看，中小企業缺口還很大，只要抓住機會，就業不是難題。」對於男性優勢問題，王成傑表示，財經類院校女生往往是男生兩倍，男生一直是招聘會「稀缺資源」。但從以往的就業統計結果看，最後就業市場還是「剩男」比「剩女」多，「儘管起薪不盡如人意，還是建議畢業生從基本做起，累積實力，不要片面追求高起點。」(楊頻萍)

本周五，省人力資源市場有「高校畢業生暨專業技能人才專場招聘」。此次招聘重點徵集了一批涉及新興產業、現代服務業的創新型、科技型民營企業，助力高質量就業。南京量為石信息科技、南京恩拓數碼科技、南京銀信通智慧卡公司、北京天下互聯、南京昶翕康科技、南京新星得爾塔科技、江蘇通家資產管理、南京青正文化傳播、合略地產等60多家企業將帶來App手機客戶端推廣、網站編輯、技術文案、網頁美工、.net工程師、C++工程師、投資理財顧問等千餘條崗位信息。 (黃紅芳)

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