看到這篇文章的你賺到了。因為這篇分享是一個具有10年職場經驗老人的歲月沉澱；如陳糧老酒回味無窮！
今天分享主要有四條建議，主要是關於心智的、工作選的、學習力的、做事情的。
每個職場老鳥都是從菜鳥過來的，都是有故事的人！所以遇到職場小白，他們身上的特徵似乎都有職場老人們年輕的樣子，不希望後浪的他們在同一個絆腳石絆倒；
希望他們成長的路上一往無前，少走彎路，順利通往自己夢想的彼岸！
不過別人都不能代替自己走路，路需要一步一步走，千裡之行始於足下；別人講的再多因為自己不是局中人，還是沒有感覺；
不過還是希望職場小白多吸取前車之鑑，經驗之談，儘可能無限的去擴展的認知的寬度和深度，這樣成長和發展才可能會更加的主動。
以下具體建議：
一、培養的成熟和穩定心智，做一個有底線的人
去一個好行業或者好公司都是具體做什麼，超越它的是心智的成熟和穩定，做一個有底線的人；
大學畢業進入職場，那是真正的複雜社會，充滿無數的誘惑，在沒有遭受挫折、無助、打擊、困難、疑惑、糾結的時候說拒絕誘惑其實每個普通人都可以輕而易舉的做到。
當這些自己虛弱的時候是否能經得起來自外界的誘惑考驗和拒絕，這是一件很難的事情；
每個職場新人都會經歷看山是山，看山不是山，看山還是山的認知階段，做到在貧賤時不要改變自己的意志；在強權下不能改變自己的態度，財富不能使本心動搖，高官爵位不能更改自己志向…
以上真的是很難的事情；
那些「失足女」不是天生就失足，而是一步一步後才失足，那些做毒品生意的毒販，也不是天生就是毒販，而是因為有過一次、兩次經歷之後見怪不怪、變本加厲了；
大多數都是在遭受挫折、無助、打擊、困難、疑惑、糾結的自己虛弱的狀態沒有經得住誘惑走上了犯罪的的道路，外加近朱者赤近墨者黑，後面也無所謂了…，
所以不能做事情不擇手段、也不能為了賺錢做黃賭毒違法的事情或者從事灰色產業，因此心智的成熟和穩定，有底線和有原則是很重要的建議！
二、進入一個公司從事的某個崗位，最好的給自己定個期限，在大致多少時間沒有成果就放棄。通過這種方式去發現自己擅長和喜歡的職業，然後堅持下去成長為行業「巨人」。
大多數的的職業規劃師會給職場小白說先根據自己的興趣、特長、優勢做好職規劃，然後是自己缺什麼就補什麼，一步一步去靠近它。
規劃固然很重要，不過作為職場小白，因為是一張白紙和沒有啥閱歷，也沒有被社會毒打過，可能有些想法、世界觀都不一定是實際的，很難精準的判斷自己想要什麼，所以還是前途未卜，不知道未來如何發展；
如果是家裡沒有「礦」，也沒有牛逼的父母為自己鋪路的普通人，不要刻板的在從事職位上堅持；那樣做的可能導致自己浪費大把大把的時間，付出很多精力而成果甚微！
大多數大牛說的「3年入行，5年懂行，10年稱王」，對於職場小白來說是不可取的，而應該進入一個公司從事的某個崗位，最好的給自己定個期限，在大致多少時間沒有成果就放棄。
通過這種方式去找到自己擅長和有幹勁的職業（可以不是自己的興趣），然後就在這個領域裡面成長為巨人；
這樣工作的選擇就像打水井一樣的,不是每個地方都可以打出來，相比沙漠和河邊後者出水的概率更大，出水的地方更適合打深井，需要懂得取捨，打出水的地方才需要重點投入資源，才需要深耕。
當工作的實踐選出了我們的職業，那確實就需要深耕，需要堅持到底，俗話說「換行窮三年」，做3-5個行業還真不如做只一個行業，也因為專注而專業，因為專業而在圈子裡賺到口碑和名聲，從而獲得名利。
三、唯一不變的就是改變，保持開放的心態、保持學習力。
為什麼那麼多的企業需要統招本科或者985/211院校的畢業生？
除了學生背後的家庭關係和資源外，更看重的是智商和聰明，如果不聰明考不上這麼好的學校;
間接說明學習力好，具有知識資源轉化為知識資本的能力，能夠短時間適應職場各種環境，學習力是職場競爭的核心競爭力之一。
阿里巴巴2014年9月在紐交所上市，京東2014年5月紐交所上市，拼多多2018年7月納斯達克上市，阿里京東卻用了10多年才上市，拼多多花了3年就上市；
工商銀行成立於1984年，1999年入選世界500強；小米公司成立於2010年，2019年入選世界500強，工商銀行花了15年進入世界500強，小米公司才花了9年就進入了世界500強；
以上說明了什麼？
產業結構優化升級、更新換代的周期大大的縮短了，時代甩開你不會給打一聲招呼，不想被時代淘汰，只有不斷的學習，不斷的進步；
在職場上需要埋頭苦幹，也需要抬頭看看天，在繼續前行，需要不斷的努力不斷的學習可能才保持留在原地；
所以為了自己不被失業，一定要保持開放的心態，持續的學習，保持高效的學習力。
四、不要投機取巧，需要腳踏實地，高樓不是一天建成的，做好過程的每一步，讓美好的結果發生。
社會是自帶浮躁社會，某某創業的公司上市了；發小原來還不如我現在也已經買房了；網上那誰幾個月賺了幾百萬；另外那個誰一頓飯吃了4萬塊.......;
我們大多數看到的是別人光鮮的時候，並沒有看到他們可能晚上2點在外面陪客戶，可能兩天也沒有吃上飯，為了一個方案持續修改了20遍.....;
大多數人的成功都是不容易的，基本都是量變到質變，無數次的努力和無數次的付出才取得了成績，沒有那個人靠投機取巧取得一世的成功，要想成為人上人，也得嘗盡天下苦。
很多人感慨「如果我是公司的合伙人，我也願意996堅持5年」，但是實際情況因為996堅持了5年並且取得了耀眼的成績才成了公司的合伙人。所以真的需要做好過程的每一步，讓美好的結果自然發生！
是因為先付出了，所以結果才發生了。
以上就是今天分享的全部內容，手動碼字，嘔心所寫！
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