手握20餘項國家專利!義烏「發明大王」靠這兩字取勝

人物名片丨吳志民

義烏市輸變電工程有限公司八方電氣分公司生產經理，負責生產和研發工作。任民革義烏市基層委員會委員，義烏市十二屆、十三屆政協委員。國網浙江省電力供電公司「撥浪鼓工作室•勞模工坊」和義烏市「吳志民技能大師工作室」領頭人，浙江省勞動模範，金華市「八婺工匠」，浙江「最美工匠」，浙江好人（敬業奉獻類），2019年浙江民革驕傲人物。金華市第四批職業技能帶頭人，享受金華市政府津貼；浙江省「百千萬」高技能領軍人才培養工程第三層次「優秀技能人才」。義烏市首席技師，義烏市職業教育首席創業導師。高級工程師，高級電工維修技師，義電工匠。金華市職工技術協會理事、義烏市勞模協會副秘書長、義烏市消防宣傳公益使者。

自10月15日公示了2020年全國勞動模範和先進工作者擬表彰人選後，作為金華電力系統首個入選全國勞模的吳志民這兩天接到不少問候和祝賀的電話、微信。

從1994年參加工作，今年48歲的吳志民紮根電力生產一線20餘年，先後幹過檢修、生產製造、營銷等多個崗位。從小就「愛搗鼓」的他，每到一個新崗位，都愛發現問題、解決問題。尤其在生產工藝環節，發現有產品或工具因在設計方面的不足，對一線生產帶來不便或安全隱患，就會千方百計去鑽研新設備、新方法、新工藝。

手握28項實用新型專利的吳志民專註解決電力應用問題中的科技創新，是電力行業公認的「發明達人」。可誰又料到，這個「國網工匠」並非科班出身，初入行時甚至是個「電力小白」。

一次小改動帶他走上發明之路

「我是職高生，學的是鉗工，那時候對電幾乎一竅不通。」靠著一路自學、向師傅學、在實踐中學，吳志民說，興趣是最好的老師，「就像孩子玩遊戲，再難都會無師自通。因為感興趣，就會用心去鑽研，想盡辦法去搞懂弄通。」

他對電力發明的興趣，來自一次偶然。2003年，吳志民擔任運行工區變電操作值班員。他發現，當時變電所的開關櫃都是用手動操作柄完成分閘、合閘，而操作手柄都是水平或垂直方向插入操作孔。

「這種設置，對個子不高的同事，尤其是女工很不『友好』，容易造成有勁使不上，從而使合閘不到位的狀況。」這時候，鉗工出身、略懂機械的經歷給吳志民帶來了靈感，「這個問題我想想不難解決，只要在手柄部位加個滑輪，在任何方向都能轉動扳手就能使上力了。」

經過3個月的試驗，他終於研製出一種可以自由選擇操作角度的操作杆，改造成本僅需百元，「用過的同事都說方便多了」。後來，這項技術革新成果參加了QC比賽，竟一舉斬獲金華供電公司QC成果一等獎、浙江省QC成果一等獎，吳志民所在班組被為當年全國優秀質量管理小組。

「我也想不到，一個小小的改造，就像遊戲打了通關一樣，一路過關斬將拿到了最高獎。」這些發明得到的收穫，讓吳志民在義烏電力系統暫露頭角，也大大激發了他繼續發明創造的熱情和動力。

把搶修車變成一個移動「小倉庫」

嘗到「甜頭」後，吳志民更加留心生產一線中，有哪些環節和問題可以通過改進工藝、設備來解決。平時，跟同事交流時，他也會有意識地去打探，「就喜歡聽他們講工作中碰到什麼問題，怎麼改進會更好。雖然他們不知道具體要怎麼改，但在一線工作，最清楚問題出在哪裡。」

2010年，吳志民調任義烏市八方電力設備製造公司總經理助理。在工作中，他得知因10kV中置櫃後櫃體空間極小，僅可容納一個成年人蜷縮身體鑽進櫃內工作。「傳統的電流互感器安裝方法，是要1個人鑽進櫃內託起重達25至40公斤的電流互感器，櫃外另一人配合安裝固定螺栓。工作時既費時費力，也很不安全。」於是，他開始琢磨怎麼既保障安全，又能為員工減負，提高工作效率，最終研製成功了10KV中置櫃電流互感器液壓安裝小車。有了這個「神器」，原本需兩人配合的活一人就能搞定，省時省力、安全高效。2012年11月，由吳志民名字命名的「電流互感器安裝操作法」被浙江省總工會命名為「浙江省先進職業操作法」。

接連的發明創新，既實用又見巧思，很快在義烏電力系統推廣。在這個過程中，吳志民也不斷向高難度挑戰，遇到不懂的問題，就通過向網絡、向其他行業專家求教。各個環節、模塊弄通後，他來「集成組裝」，最典型就是發明「快速響應的低壓配網電力搶修車」。

2014年，吳志民任義烏市供電公司大陳供電所所長。「我發現鄉下的電力搶修很耗時，一般接到指令後，搶修工會根據用戶描述去領取需要的耗材。但到了現場，發現故障問題需要其他材料，就得回去取。一來一回，可能本來15分鐘就能修好的問題，最後需要2個小時。途中接到其他地方的報修，因為車上沒材料，又得先返回所裡，影響搶修效率不說，群眾也不滿意。」他就想，能不能像德國的維修車一樣，裡面配件齊全，一般問題到現場都能解決，一趟出去可以搶修多地，避免往返重複勞動，使搶修工作更規範、高效、安全、經濟。

於是，他把目光瞄準搶修車輛，試行技術改造。這可是一項不小的工程，就拿置於車頂的搶修梯來說，本來是用鋼絲簡易固定，取時需要一人站在車踏板單手解開鋼絲，另一人在車尾將梯子拉下來，導致每輛搶修車車頂都是拉痕，既耗人力也不安全。吳志民就想了一套自動裝置，只需按一下遙控器，攜帶搶修梯的自動裝置就會從車頂側滑下來，一個人就可以安全地將梯子從裝置上取下來，隨後將自動裝置復位即可。而這樣的人性化設計在改造後的搶修車上比比皆是：不同材料分類歸置，可以隨用隨取；模仿航空座位，在箱體上設置可收納的小桌板，便於書寫記錄，還能當臨時餐桌……

改造後的搶修車成了一個能移動的「小倉庫」，一經推出效果立竿見影，不僅大大提升故障快修能力、提高勞動效率，也減少了居民停電時間，提升了用戶滿意度。該成果很快就在義烏其餘的11個供電營業所（站）推廣應用，麗水縉雲、遂昌等地的供電部門也慕名而來，甚至開了9輛搶修車過來，讓義烏電力部門幫忙「複製」。這項命名為「快速響應的低壓配網電力搶修車」的發明，也榮獲義烏市首屆先鋒創業創新大賽一等獎，並在全省電力行業推廣應用。

為頻繁跳閘臺區戴上「心電圖」

隨著發明創造越來越多，吳志民越來越專、越鑽越深，涉及的領域也越來越廣，為企業帶來巨大的經濟效益與社會效益。

在八方電力設備公司任職時，他負責成套開關設備工藝優化改進工作和新產品的研發，成功主持建設了氣動工具項目，大大降低了工人勞動強度、提高了生產效率，使產品的一致性及合格率大幅提高。氣動工具應用實施後，同期比較產值提高20%，達2000餘萬元，創造經濟效益220萬元，裝配合格率由原來的94.5%提高到98.5%。

2016年，他發現智能總保管理是農網運維中一個相對薄弱的環節，成為農電基層一線員工面臨的最頭痛的低壓電網故障，也容易引起用戶的投訴。「比如一些隱性漏電造成總保跳閘，牽連幾十戶人家停電。搶修人員到現場，一合閘有電了。前腳剛走，一作業又跳閘，很頭疼。」為此，吳志民著手開發了一套易安裝、便攜帶，利用物聯網通信技術對客戶漏電情況實現在線監控的裝置系統，相當於為頻繁跳閘臺區的客戶佩戴一個「24小時的心電圖」。「哪裡有問題，每家每戶都能監控到。誰家什麼時候漏、漏了多少，在系統裡實時可以看到數據，手機會收到短消息通知，可以快速找到這個故障點，從而杜絕臺區頻繁跳閘問題。」

針對雨雪颱風天，山區線路出故障，搶修人員要徒步上山處理，有時沒有信號容易導致失聯，安全無法保障的問題，近期吳志民的研究領域又拓展到了通信技術。「我們想用無人機代替人力巡山，但面臨無人機飛不遠、信號回傳困難的問題。」他思來想去，查閱了很多資料，後來從「空中預警機」中獲得靈感，「可以採用兩架無人機一起配合，還是可以找到解決辦法的。」

「老帶新」繼續攜手克難攻關

得益於參加各類競賽和評比，吳志民收穫了不少高技能人才、各類工匠的「朋友圈」。在他的手機裡，有「浙江工匠」「義烏大師群」等多個微信群，「遇到其他領域的難題，除了網上搜資料自學，還可以向他們請教，少走些彎路。」他的鑽研精神也感染了身邊不少人，年輕職工愛圍著他一起做項目，遇到在這方面感興趣、有天賦的同行，他也樂於分享、帶徒。

2015年，他在蘇溪供電所任職時帶的徒弟張潮跟上他愛創新、愛發明的步伐，今年在省公司技能比武時也斬獲二等獎，並入選了浙江省「百千萬」高技能領軍人才培養工程「優秀技能人才」培養項目。

在工作崗位上，吳志民始終懷著初心創新不止步，先後主持研製開發了「GPRS遠程重合報警終端」「BFZU-4810新型不間斷電源系統」「交直流逆變一體化電源」「D0600配電網自動化裝置」等科技創新項目。其中，「交直流逆變一體化電源」獲省電力公司2014年縣級供電企業科技成果二等獎，力促企業由「製造」向「創造」轉型。2016年，義烏市供電公司年產值達到2.8億元，排名義烏市工業企業第14位，2018年成功申報國家級高新技術企業。

走進吳志民的辦公室，一張略顯凌亂的工作檯桌上擺滿了各種工具、零件，方便他隨時研究實踐。在他的抽屜裡，則放著一大摞各種證書。他研發的「一種搶修車」「一種電力抽屜櫃裝置」「一種箱載多用表」等獲得國家發明專利6項，還有「智能語音報警短路接地線」「一種可無線傳輸數據的電流表」等獲得國家實用新型專利22項。他參與的質量管理小組在活動中，5次榮膺全國優秀質量管理小組，並先後3次被授予「全國質量管理小組活動優秀推進者」稱號。此外，他還在國家雜誌發表科研論文7篇，榮獲科研成果獎19項，獲市、省、國家級獎勵32項。

「發明創新就像是我的興趣愛好，花再多心思我都甘之如飴。在不斷研發這些貼近工作、貼近生活的創新發明中，既能給企業提質增效、給他人帶來便利，也實現了自己的人生價值。」近期吳志民又入選了金華市第二屆高技能領軍人才技能大師和首席技師擬定人選公示名單，他說很感恩公司給了他發揮所長的舞臺，也收穫了這麼多肯定和鼓勵，希望今後能帶領更多人投身技術創新，一起攻克更多難關、創造更多價值。

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記者 龔喜燕

通訊員 陳姣姣

編輯 喵喵