馬上就是春節，相信大家除了在準備工作收尾之外，也在想著要不要給上司或者領導送了禮走個人情。私下送禮在國外來說，可能是不太讓人接受的一種行為，但是在中國，自古以來就有師生之間、親戚之間、上下級之間的趁著節日送送禮，順便聯繫聯繫感情的傳統。
也有很多人認為，私下給領導送禮是一種不正當的行為，就是想從領導那裡獲取資源或者得到自己想要的東西。但是小編覺得，我們送禮，並不是想得到什麼，就像你給同事和朋友送東西一樣，只是想跟領導搞好關係而已。畢竟相比於一個對你印象還不錯的領導，誰都不想要一個整天吹毛求疵，跟你找茬的領導。而且往深處說，職場的資源終歸是有限的，領導也是人，手下有限的資源終歸是會偏向跟他更熟悉，印象更好的那些人。
所以小編覺得，只要適當送禮，也是沒問題的。但是很多人在送禮的時候也有一些煩惱和難處，就是不知道送什麼，什麼場合送，或者說怎麼送才到位？
今天小編就給大家帶來退休老領導的三個忠告，跟大家聊聊：春節送禮，怎麼送才到位？
第一：送什麼？
很多時候，我們想送領導或者上司禮物，卻又面對一個難題，就是不知道送什麼？送的禮物太重，可能自己負擔不了，領導也不會接受；送禮太輕，自己就不好意思拿出手，也會怕領導嫌棄。那麼到底送什麼才好呢？老領導說，送的東西不在貴重，在用心。送的東西要是領導喜歡的或者能顯出你自己心意的，比如送點自己家鄉的小特產之類的。
第二：什麼場合送？
很多人覺得送禮這種比較私密的行為，最好是在比較私密的環境去做，最好是在領導的家裡，或者兩人吃飯的場合會好的一點。但是老領導卻說，他是不太喜歡下屬去家裡特意給他送禮這種行為的，因為感覺這已經入侵了他的個人距離。所以建議大家可以直接在辦公室裡送給領導，因為之前也說了，送禮最好不要送比較貴重的東西，最好一點體現心意的小東西。這樣領導會覺得貼心，同事也不會有太多的猜忌。
第三：送了禮領導不接受怎麼辦？
也許在做到了以上兩個條件之後，送出去的禮仍然會出現領導不接受的這種情況。這時候大家也不要著急，因為領導不接受你的禮物，可能也是為你好，因為你的條件還沒達到他能面不改色的收禮的高度。老領導也跟我說了，他不是每個人送的禮都收，也要分人。有的人工作的時候不認真，就想著靠送禮這種手段來拉關係，這種人的禮他是絕對不會收的。所以由此可見，送禮的前提還是你有認真紮實的工作，送禮不過是錦上添花而已。
最後，想跟大家說的是，送禮不是你能走上職場道路的捷徑，只有努力紮實的工作，才是最重要的。小編始終相信，在職場中，有才華就靠才華，沒有才華，就靠踏實。一個不思進取還惹是生非的下屬，你給領導送多少禮，領導也不會自找麻煩。
春節送禮難！到底怎麼送才到位？聽聽退休老領導的三個忠告。大家覺得有用嗎
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