在職場中，有很多的話是不能亂說的，就算你是領導、老闆說錯了話對你的公司也沒有好處，如果你是員工說錯了話，不僅對公司沒有好處，對自己的影響更大，能說的話要多考慮幾遍再說，不能說的話千萬不能亂說。
1.我是老闆我說了算
沒人願意在不尊重員工的環境中工作，如果你想要你的同事們服從你的指揮，你應該真正融入大家的團隊。
每個人都會遇到各種看不慣的事情，很多人都會脫口而出一些看不慣的話，不僅得罪了別人，還讓每個人都覺得你是個很隨便的人，這樣沒心沒肺，人家不欺負你欺負誰啊。無論是與他人比缺點，還是與他人比優點，都百害而無一利：與他人比優點，就會顯得很張狂和逞強；與他人比缺點，就會損人，所以話不多說，不管與誰都不要比，把自己做好最重要。
2.我早就說過這是行不通的了
什麼事都不要先說這句話，聽到這句話已經讓人不高興了，當事情發展不順利的時候，如果你跟領導說這句話，領導會覺得你是個馬後炮，現在知道怎麼才能去制止了。怎樣才能說得對：我也研究過這個問題，其實還有更好的解決辦法，我馬上擬出一份詳細的計劃書給你看。
工作之餘，不要馬後炮，對同事犯下的一些錯誤，你不僅不去安慰同事，反而在旁邊大聲地說：「我早就知道會這樣」，對，你什麼都早知道，早知道那你為什麼不早說呢？一定要等到有錯誤時才說啊，你這不是胡鬧嗎？你知道，別人犯下的錯誤，最不願意聽到的就是你這樣的一句話，你這樣的話就像是在給對方的傷口下鹽，讓對方傷口加傷，你說這樣的話，能讓別人喜歡你嗎？因此，在工作中，第二句低情商的話就是「我早知道這樣行不通了」，不要老是這麼說，因為那會毀了你的人際關係！
3.我做不到
大家都討厭聽到「我不行」這樣的話。這個句子表明你並沒有試圖把事情做完。工作不能完成，但是這份工作正是你需要去做的。平靜下來，認真去做你不願做的事，因為無論喜歡與否，這也許就是你急需解決的問題。那怎樣說得對：你能做什麼，而不是你無法做什麼。若你確實由於缺乏所需技能而無法完成，請提供其他解決方案。
工作場所的競爭非常殘酷，但是大家也是同事，有些時候別人想要你幫忙你明明有能力可以做到但是卻回答「我做不到」，會寒了別人的心，以後你找對方幫忙也不會有人搭理你了。
4.這不關我的事
工作場所中，誰不會犯錯誤？這幾個錯誤或失誤都沒關係，關建是可以在以後改的，但是你不能因為自己犯了錯，就沒有勇氣去承擔責任，此時對大家說「跟我沒關係」，你覺得你這麼一個沒有責任的話，會讓大家喜歡你嗎？工作中，除了工作能力之外，還要學會承擔責任，這樣才會得到同事和領導的賞識，這樣你就會發展得更快。在職場上，最顯低情商的話就是「和我沒關係」，你別老這麼說，因為那會毀了你的人際關係！
講這些的時候，自以為可以明哲保身，殊不知領導和同事們都把你貼上了「失職」的標籤。企業是一個團隊，你是其中之一嗎？因為是公司的事，怎麼可能不關你的事呢？其實你可以這麼說：好，老闆，保證完成任務，這個活一直都是由 XX負責的，如果有不懂的地方我請教他。
總結：在職場中，說話也是一種藝術，有時候可能因為你的一句話就會毀掉一份工作，也有可能會因為你的一句話而成就一項事情，因此大家在話說出口之前一定要多加思考，換位著想別人聽到這句話之後的感受，學會說話能對你的工作、生活都非常有好處！
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