近幾年，隨著Z世代逐漸成為主流人群，他們的喜好與樂趣也進入了大眾視野。Z世代也被稱為「網際網路一代」，他們是伴隨著網際網路形成與高速發展的原住民，成長的過程中充分地享受到了移動網際網路帶來的生活便利與多元娛樂。
根據《新世代人群洞察報告顯示》，六成左右的年輕人工作日每天用於休閒娛樂的時長在2小時以上，周末在5小時以上。熱愛泛娛樂和依賴社交網絡的Z世代年輕人，生活中比任何一代都更難忍受「無聊」，也更懂得什麼是「有趣」。第一批95後已經走向職場，面對「朝九晚五」的職場生活，大多數人更傾向於從事符合自己的興趣取向且工作靈活性高、時間有彈性的自由職業。
深受年輕人喜愛、用戶數超過一億的娛樂社交平臺玩吧App對於Z世代年輕人的認識更加深刻：他們崇尚自由但積極勤奮，他們愛好廣泛且多才多藝，他們討厭約束但極具創造力。基於對Z世代年輕人的了解與認可，日前，玩吧App發起了「好玩館長」的招募活動，旨在為「好玩」的年輕人提供一份理想職業。
聚焦於娛樂社交的玩吧App以興趣為切入點，不僅提供多樣化、趣味性、沉浸式的娛樂社交場景，還多次發起契合年輕人喜好的娛樂活動，將「好玩」的精神內核貫穿始終。
早在2018年底，玩吧App就與全國各地的用戶進行了一次與眾不同的圖文直播互動——「小玩的24小時體驗計劃」活動。區別於品牌的自說自話，玩吧App把選擇權交到了用戶的手裡，由用戶通過投票決定玩吧「小玩」下一步做什麼。從冬天胡同裡的互動、探訪北京老字號到打卡網紅店以及選取用戶感興趣的問題進行街採……「小玩」24小時的體驗全程在玩吧App廣場進行直播。2019年7月，玩吧App再度發力，以年輕人喜聞樂見的快閃店方式，在重慶、惠州兩地搭建起「人類尬聊免疫研究所」，讓年輕人在遊戲互動中自然地玩到一起。玩吧App發起的每一個活動，都吸引到眾多喜歡玩的年輕人，他們在玩中不斷增長默契，迅速擺脫尷尬、甩掉無聊，更輕鬆地享受娛樂互動帶來的愉悅體驗。
回顧過往，不論是「小玩的24小時體驗計劃」，還是「人類尬聊免疫研究所」，都是玩吧App跳出常規、尋找趣味的一步步嘗試。而這次，玩吧App「好玩館長」的招募，不僅是為了和大眾一起娛樂，更是為邁向社會、踏入職場的Z世代年輕人，構建一個理想的職位，同時也提供了一個可以完全表達自己的出口——好玩資料館。
在《Z世代社交報告》中提到：「超過半數的年輕人喜歡在社交平臺上記錄自己獨特的生活隨想，喜歡在虛擬的世界裡與人分享生活中的喜怒哀樂。」而在好玩資料館擔任「館長」的年輕人，可以充分地將自己的興趣和工作相結合，可以按照自己的喜好和標準，搜羅世界上任何好玩的新聞、好玩的活動、好玩的物件等，用文字、圖片、視頻等任何自己喜歡的任何形式製作內容，分享給更多靈魂契合的陌生人。玩吧App深知Z世代年輕人努力工作不僅僅是為了薪水，更是為了自我價值的實現與精神的認同，所以好玩資料館的工作沒有「領導要求」、沒有「甲方條件」，「好玩」的標準均由「館長」自己定義。玩吧App充分為Z世代年輕人量身打造個性化的工作方式，讓從零開始的年輕人也有絕對的自主權，在工作中也能打造出屬於自己的小世界，用如同遊戲任務闖關一樣的方式獲取應得的報酬。
從娛樂、社交、職業發展等多元維度出發，玩吧App為Z世代年輕人提供了更能滿足其精神需求、更符合其精神偏好的生活方式，從而實現文化價值層面的認同。目前，玩吧App的「好玩館長」還在持續招募中，渴望獲得理想職業的年輕人不妨試試通過最輕鬆、最熟悉的方式——「玩」，一併收穫屬於自己的精神與物質雙重享受。
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責任編輯：張晨