軍人漲工資的消息一直有，目前可以確定的是，到2020年，軍人待遇待遇更加完善，各項福利還漲工資！下面我們一起來看下軍人待遇詳情吧！
軍隊要如期實現國防和軍隊現代化建設「三步走」發展戰略第二步目標，基本完成國防和軍隊改革目標任務。建設世界一流軍隊打下更為紮實的前進基礎。未來5年，軍隊主要領域發展指標要取得較大突破，關鍵作戰能力要實現大幅躍升，整體發展布局得到明顯優化。
規劃綱要明確，要按照新體制新職能新使命，「十三五」軍隊建設資源投向投量要向這些任務項目聚焦，優先滿足軍事鬥爭準備急需，充分保障改革任務順利實施，穩步提升軍人生活待遇水平，統籌兼顧各項事業發展需要，為軍隊建設發展提供可靠支撐。
為了持續加強軍隊作風建設，進一步規範完善官兵福利待遇，更好地為增強部隊凝聚力戰鬥力服務，根據國家和軍隊有關政策制度，制定本規定。
本規定所稱軍隊人員，包括現役軍官，文職幹部，供給制學員和士兵。軍隊文職人員、非現役公勤人員和職工相關福利待遇，國家和軍隊有規定的，從其規定;沒有規定的，參照本規定有關條款執行。
各單位應當嚴格執行軍隊有關福利待遇規定，現行規定未予明確或者與本規定不一致的，按照本規定執行。
工作性保障
休假探親
救濟和慰問
(一) 救濟解困
(二) 慰問
家屬來隊保障
(一) 家屬住房
租房補助所需經費從本單位營房管理費中列支。因新組建、擴編等客觀原因造成公寓住房保障缺口的，由單位提出申請，總部給予補助。當地人民政府定期公布普通住房市場租金均價的，按照上一年度租金均價確定當年租房補助費標準;未公布的，由省軍區系統評估確定並定期公布。
軍隊人員異地調動其配偶不隨遷的，現任職單位可以為其安排公寓住房或者宿舍，不得發放租房補助費。因個人原因在外居住的，單位不予補助。
(二) 家屬待遇
軍隊人員家屬臨時來隊探親和遇有疾病等情況時，單位可以安排車輛到機場、車站、碼頭、醫院接送。
子女集中上學的，單位可以安排班車接送。
(三) 家屬招待
營級以下分隊官兵家屬臨時來隊探親，所在單位可以在部隊內部安排一次加菜，所需經費從分隊掌管經費中列支，不得擠佔士兵夥食費。
節日退役紀念
(一) 節日活動
各單位應當安排好官兵節日生活，積極開展豐富多彩文體活動，適當調劑改善夥食，在元宵節、端午節、中秋節等傳統節日，可以自制或者購買元宵、粽子、月餅等節日食品用於集體就餐。春節期間組織開展團拜、聯歡等活動，本著勤儉節約的原則，可以購買適量的水果、糖果等食品用於節日集體活動，但不得發放現金和禮品。
(二) 退役紀念
官兵退出現役時，團級以上單位可以在每人500元的限額內，統一定製發放具有軍旅特色的紀念品，所需經費納入單位年度預算安排。
拋開用漲工資不說，單說軍人的工作到底如何呢？
軍人每年只能休假一個月，我們姑且相信休假率達到百分之百不是一個笑話，那麼軍人剩下的11個月都是要留營保持戰備的。另外，地方單位值一天班給值班費，軍人整年的留營住宿保持戰備是沒有值班費的。就留營這一項，軍人起碼就比普通工作者要多出300%的工作時間。所以，如果要是工資翻番的話，軍人工資翻倍無可非議。
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